党委副书记党建述职报告（13篇）（全文）

下面是小编为大家整理的党委副书记党建述职报告（13篇）（全文）,供大家参考。

篇一：党委副书记党建述职报告

20xx年9月底，在数统党委的领导下，在诸多党员的指导下，我有幸荣当新组建的20xx级本科生第三党支部书记。至今，我认真履行党建工作“第一责任人”职责，认真抓好基层党组织党建工作，促进党支部健康发展，现将20xx年10月以来的工作情况向大家汇报如下：

主要工作

组织建设工作：

党支部定位于“互联网+党建”这一主题，以微信公众号为思想战斗堡垒，宣传支部党建活动及理论学习内容。同时合适地采用收集表、在线表格等平台收集信息，通过QQ群、微信群、学习强国群等多个平台沟通交流并充分发挥各平台优势进行学习。

教育实习期间，为保证“党建工作不掉线”，党支部通过线上视频会议开展10月、11月主题党日活动，全体党员参与“线上组织生活”。在不断地摸索中，支部积极延伸出一种适合毕业年级实际情况的党建工作方式。

同时，党支部从基础工作入手，开展各项党务工作。坚持三会一课制度，坚持每月召开一次支部委员会，坚持每季度召开一次支部党员大会，每季度上一次党课。截至目前，已经召开两次支部党员大会、三次支委会、一次书记讲党课。

同时，支部党员手册完备、支部各类党建材料如会议记录本、学习材料、工作安排表齐全。除此之外，支部以服务型党支部为目标，疫情期间，多名成员投身线上，参与多种线上志愿服务活动，贡献自己的微薄之力；支部成立后，多名支部成员参与明德讲师行列。

与此同时，支部结合实际，建立在班级上，成功对接1702、1706、1707和1708等四个班级，构建支部班级共同体。至今，已完成五周的班级成员信息摸查更新，并已基本完成党员与近150名班级成员一对一走访谈话，在谈话中发现问题、寻求解决办法，把“全心全意为人民服务”落到实处。

导向学习工作

党支部始终坚持把“两学一做”常态化制度化，把“不忘初心、牢记使命”作为党建重点工作，经常组织党员学习党章党规、学习xxxx重要讲话精神。截至目前，已经开展2次主题党日理论学习活动，1次社会实践活动，1次组织生活会与民主评议党员会议。

系统深刻学习党的xx届xxx会精神，学习xxx在党的xx届xx会、全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战xx周年大会上的重要讲话，学习深化新时代教育评价改革总体方案。认真学习《中国共产党章程》、《党支部基层选举工作条例》、《关于加强高校党的政治建设的若干措施》等文件，深入学习领会学校第xx次党代会精神，并组织支部成员前往战“疫”纪念馆参观学习。

通过理论与实践相结合、重大教育与筑牢理想信念相结合的学习，准确把握上级党委有关要求，持续推动党员将“四个意识”“四个自信”“两个维护”具体化到履职尽责、做好本职工作的实效上，更好地促进支部发展。

除此之外，支部注重平时的理论学习氛围，每季度按时上交思想汇报，每日通过“学习强国”学习新知识、新思想，注重实效。支委会成员以身作责，发挥导向作用。在20xx年度积分排名中，三人荣获17级本科生所有参与积分排名的前三甲。支部其他成员良性竞争、注重学习，在20xx级本科生三个党支部中成绩突出，效果显著。

队伍管理工作

在支部内部处理各项事宜时，经常会遇到各种各样的问题，例如：教育实习期间师范生基本不在校主题党日活动如何进行，非公费师范生考研期间党建工作如何处理，党员发展过程材料怎么高质量高效完成，支部成员人数增多后党建工作怎么安排、队伍怎么管理等等。在支委会及各成员的共同努力下、一步步的摸索中，支部打造出一套基本完整的工作安排方案。并根据方案确定管理模式，已成功解决上述问题，支部成员积极性达到一定程度的提高。

党员发展工作

党支部坚持脚踏实地、实事求是的态度，各阶段一步一个脚印，把该做的事做好、该完成的任务完成。顺利完成了本科期间最后一批党员的发展工作。至今，支部已有16名正式党员和25名预备党员，在年级、班级中均发挥重大作用，并为身边的同学、群众起到先锋示范作用。支部成员在处理材料时，认真对待、分工明确、相互协调；完成工作时，脚踏实地、求真务实、以身作则。

存在问题

成立以来，支部在党建工作上确实取得一定成绩，总结了一些经验，同时也暴露了部分问题。就党支部和本人而言，存在以下不足：

首先，支委会成员存在理论学习不深入，进取意识不强、创新意识不够、大局意识不够的问题，工作经验少，存在拖延侥幸心理，履行职责不到位，带头作用不力的现象。

其次，宗旨意识不牢，支部成员积极性不够，部分成员党员意识淡薄，集体荣誉感、责任感不强，履行党员义务不积极，只顾自己做事，处理好自己的事就“万事大吉”，不管他人瓦上霜。

再者，组织纪律观念淡化，部分成员参加支部活动不积极，有些同志总认为毕业年级党支部是一个临时单位，一年都不到后就会转接组织关系，从此“风月无关”，支部管理也是由学生管理，要求不严，因此抱有“干一天算一天”的心理，群里消息不看，安排的任务找借口推辞，先锋模范作用发挥不好。

再者，思想工作不够深入，党员间的交流不够，针对性的工作更是少之又少。然后，开展批评与自我批评不够。往往是碍于情面，开展批评少，自我批评多。

最后，支部总结与反思不够。前期支部的诊断活动已经诊断出支部存在一些问题，但是部分活动整改效果不佳，有些甚至没有开展。

发展计划

学习为先

深化“两学一做“，继续学习，提升党性修养。俗语云：“只要思想不滑坡，办法总比困难多”，支委会成员要继续带头学习新思想新理论，并不断温习学习过的理论。特别是要学习xxxxx思想，学习《xxxxx》第三卷，学习xxx重要讲话精神内涵。同时要注重理论与实际相结合，主题党日、党课学习要联系实际，注重运用身边实例，强化互动交流。

组织管理

抓实“三会一课”，建立5个党小组。以民主评议选出的5名优秀党员担任小组长，加强对支部党员的教育、管理、监督、服务，党小组按照要求开展每月的组织生活，做好记录工作。着重开展党员间谈话交流、经常性地开展批评与自我批评、经常性地向支委会汇报成员思想动态，最后于20xx年毕业季向党支部报告总体工作情况。

立足实际

立足实际，整改支部诊断出的、党员诊断出的问题。思想不能滑坡，组织不能涣散。先把眼前的问题处理好，再去思考后续会“拧巴”的问题。但同时又要顾前顾后，即解决一个问题后不要带来其他一系列连锁问题。其次要有集体意识、创新意识。最后借“人民英雄”陈薇曾在访谈中提到的一段话与支委会、即将担任小组长的党员共勉：

对于一个团队，如果你内心希望它发展的更大更好，那么肯定会有心里疲惫的时候，但是既然把你处在这样的位置，带着这样的团队，你的这个旗帜就不能倒，精神更不能退。

希望在诸位的共同努力下，支部能变得更好，而我们自身在建设支部的同时也能变得更优秀，成为别人口中的先锋模范、优秀党员。

篇二：党委副书记党建述职报告

根据矿党委关于支部书记抓党建工作述职评议考核的要求，现将个人履职情况、存在问题，以及下步工作思路措施报告如下：

一、党建履职情况

20xx年，在矿党委的正确领导下，我紧密结合公司党总支和支部党务实际，以开展“两学一做”学习教育为抓手，推动党建工作和中心工作深入融合，着力建设过硬党支部，为公司发展提供了坚强保障。

1、以深学促党建新提升。一是强化政治学习不放松。自觉学习党了的xx大以来的文献，特别是深入学习了xxx系列讲话精神，学习了党章和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党的规章制度，切实提高政治理论水平，提升理论武装头脑和指导工作的能力。二是专门下发了《学习党委会的工作法》的通知，并制作了PPT课件，下发到各党支部，组织党员干部学习。特别是在xx届xxx会之后，xx月xx日，组织机关综合支部全体党员认真学习全会精神。集中观看了《永远在路上》反腐专题片，并要求党员写出观后感。另外，加强了其他业务知识的学习，主要学习了《思想的力量》、《真正干事业的人是什么样的》和《xxxxx》。三是“七一”前夕，组织了系列庆祝建党xx周年活动，特别是在党群部、电视台的支持下，策划了xx先锋党员访谈专题，在集团公司、矿电视台上进行报道，收到了较好的反响。

2、融入中心促发展。坚持党群工作与中心工作同研究、同部署、同节奏，服务公司改革发展大局，助力企业转型发展、提质增效。一是做细形势教育。xx公司综合支部共有党员36名，其中xx物流公司党员10名，党员分布岗位相对分散，统一党员队伍思想难度大。通过细化党员责任区，深化包保制，建立了网格化的形势教育渠道。按照“三讲两树”活动要求，全力开展信心教育，保障了干部队伍的稳定。二是创新宣教载体。充分借助新媒体手段，建成了公司网站、微信公众号、工作交流群“一站一号一群”平台，及时发布上级工作要求，传达公司会议文件精神，全面了解基层动态信息。重点加大宣传新产品的宣传推介力度，在党群部的大力支持下，先后在xx市、xx市、xx能源以及集团公司电视台宣传了xx家庭农场。并借助新媒体微信公众平台和朋友圈，进行广为传播，效果良好。与“百度推广”合作，打包推介公司产品、服务、管理，提升了公司的知名度。三是加强民主建设。重大事项集体讨论研究，集思广益，民主决策。在推行企业改革措施、“三重一大”事项、推荐干部、发展党员等重大问题上实行票决制，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求，提高决策的规范化、民主化、科学化。认真听取群众意见和呼声，提高党员职工的参政议政意识。按照上级职代会要求，积极建言献策，上报的提案被能源集团和集团公司采纳。四是深化提质增效。以“两学一做”学习教育为引领，深化“一个党员一面旗，各项工作争第一”活动，开展了“服务提升、创优创效”活动以及“生产经营创水平、小指标竞赛”、“我为企业创效益”等活动，压实了党员干部改革脱困、经营创效的责任。五是保障行政后勤。做好了办公文秘、接待、用车、费用管理等日常工作的同时，对接xxxx律师集团，协调阳光集团、立人运输、永杰工贸有关案件法律服务，以及立人建材处置、新利源公司、梁宝寺煤矿回款等方面的工作。六是提升服务效能。xx公司综合党支部党员多数在机关岗位，如何服务好基层是机关党员的首要任务。为此，以建设服务型机关为抓手，以执行程序规范化管理为主线，强化工作督导，狠抓效能建设，建立了以安技部为主、各部门为辅的督查体系，确保令行禁止。严格劳动纪律，加大作风检查力度，安装指纹机，不定期抽查员工考勤记录，促进了工作作风的转变。

3、和谐创建保稳定。一是抓实信访工作。变“上访”为“下访”，为职工“代言”。每周到包保单位调研不少于2次，认真传达矿会议文件精神，了解包保单位职工思想动态，及时化解了干部职工的遇到的困难。把握关键节点，制定信访预案，提前摸排隐患，细化工作措施，防患于未然。二是保障改革稳定。稳妥实施职工内部退养、机构和人事制度改革，连续召开两次职工代表组长会议，做好了宣传发动、答疑解惑、循序渐进协调工作，确保了职工思想稳定、信访稳定，各项工作得到平稳过渡。协调矿人力资源部、xx市社保局，补缴了待业青年养老保险、职工保险，维护职工各项合法权益，解决好涉及职工切身利益的问题。三是实施精准帮扶。关爱体恤困难职工，建立了困难职工档案，及时走访、慰问，帮助解决一些力所能及的困难。把职工的“婚丧嫁娶”作为工作中的大事对待，探望生病住院职工28人次，办理困难补助30人次，春节时向困难职工发放慰问品40人次。年底，按矿党委的要求走访慰问了病困党员。

二、存在的问题

一年来，个人在履行党建责任上还存在一些问题和不足。主要表现在：一是制度落实不够严格。由于个人忙于日常工作事务，抓党建的精力不集中，力度不大，有些制度和措施还没有落实到位。二是系统研究不够深入。日常工作中，只是按要求落实了矿党委的部署，面对新形势对党建工作的新要求，真正静下心来分析支部党员队伍现状、谋划加强支部建设投入的精力不足，导致对党建工作研究不深入、不系统，工作成效不够明显。三是创新亮点不够突出。自身在党建工作中创新做法、工作经验，没有及时总结提炼，大部分工作还是按部就班，支部党建工作点创新不够，党建品牌建设还不够亮。四是基础工作不够规范。基层组织、基础工作、基本能力“三基建设”重点不突出，“三会一课”、党员发展、党费收缴、承诺践诺等具体组织工作还不规范、不扎实。

改进措施：针对个人在党建履职工作存在的问题，着重从以下几个方面改进提升。一是系统研究党务工作。按照程序规范化管理运作，精心谋划党建思路，科学制定工作措施，以问题为导向，以课题为推动，边工作、边研究、边提升，系统研究，总结提炼，持续提升党建质量。二是打造品牌亮点。以“一个党员一面旗，晋位升级争第一”活动为抓手，结合支部工作实际，创新党建载体，着力“xx先锋”品牌，开辟“先锋论坛”，促进“党员晋星争先锋，支部晋级创先进”。三是夯实党建基础。全面履行党建责任，做实做细日常工作，以深化基层组织、基础工作、基本能力“三基建设”为重点，明确责任，健全制度，强化落实，严格考核，实现组织细胞活力、队伍素质能力、服务水平能力同步提升。四是加强工作融合。党建工作和日常工作并不矛盾，下一步要抓好工作融入，灵活工作方法，做到有机结合、相互促进，不断提高党建工作效能。

三、下步工作思路措施

全面贯彻党的xx大和xx届xxx会精神，紧紧围绕矿党委的工作部署，根据xx公司党总支20xx年党群工作意见安排，重点抓好以下工作：

1、健全考评体系。依照翟煤发[20xx]xx号文件《党支部书记月度绩效考核办法》，制定了以宣传思想、党建工作、廉洁建设、信访稳定、环境文化等十个方面为主要内容的xx公司支部书记（车间工会主席）绩效考核办法，全面加强支部书记的考核，以考核促进工作全面提升。

2、创新党建品牌。聚力打造“xx先锋”品牌，每季度举办一次“先锋论坛”，总结安排工作，分析研判形势，交流内部经验，适时评选安全先锋、创效先锋、创新先锋、服务先锋、道德先锋等先模，推进党群建设共进共享。

3、深化“两学一做”。以“一个党员一面旗各项工作争第一”活动为主线，开展“党员晋星争先锋、支部晋级创先进”活动，推动“两学一做”学习教育深入开展。

4、提升宣传思想。创新宣传载体，丰富公司网站、微信平台、公司工作交流群“一站一台一群”内容，与“百度推广”深度合作，抓好形势任务教育、公司形象宣传、产品服务推介、内部工作交流。

5、坚持“双述”制度。实行支部书记周述职、月汇报制度，定期召开党支部书记述职会议，及时全面了解各支部阶段性工作，重掌控解职工思想动态。

6、实施典型带动。多层面寻找“最美翟煤人”，选树基层一线先进典型，重点挖掘科技创新、外出创效、敬业奉献、道德模范等先进人物事迹，凝聚发展正能量。

7、加强信访工作。深化“信访代言”，依法逐级信访，建立信访汇报制度，特别是重点时期和敏感时期，坚持24小时值班制度和“零报告”制度，及时向矿报送信访信息。

8、提升文化品质。推进企业文化发展战略，逐步形成包括安全文化、科技文化、经营文化、质量文化、项目文化等企业文化建设体系，为企业发展内聚合力、外树形象，进一步提升xx品牌的美誉度和影响力。

9、加强全员学习。开展“全员阅读·书香xx”系列读书活动，定期制定学习配档表，每月集中学习、每季开展点评、年底检查评比，建立“述学、督学、评学”的长效机制。

10、开展课题研究。深入基层、走进项目、融入员工，开展课题研究，及时发现和解决问题，掌握基层经营管理中的倾向性、苗头性情况，正确把握项目管理走向、经营发展方向、技术创新动向，为科学决策提供重要参考。

篇三：党委副书记党建述职报告

一年来，在镇党委、政府的正确领导下，在驻村帮扶工作队和各部门的具体指导下，坚持以党的xx大精神、以党的基层组织建设为载体，认真落实镇里的安排部署，努力完成好村里的各项工作，为群众办实事、办好事，积极带领和引导广大村民脱贫致富。本人立足本村的党建工作的实情，切实履行支部书记抓党建工作第一责任人职责，有效促进了全村党建工作的开展，现述职如下：

一、履行基层党建工作责任情况

（一）主要做法及成效

（1）履职尽责

一是以落实主体责任上强化担当，始终把党建工作抓紧抓牢；在支部主题党日活动中讲党课四次。二是抓协调推动，严格落实党建主体责任，加强对党建工作人员的配备、推动和指导；全年共召开支委会12次，党员大会4次，党小组会议24次，实现了组织生活正常化和支部设置标准化。

（2）思想建党，在坚定理想信念上提高政治站位，认真贯彻落实党的xx大精神及xxxxx思想，树牢“四个意识”，组织开展了“支部主题党日活动”12次，严格落实“135”管理体系，实现了管理服务精细化。

（3）聚焦问题，整改落实上精准突破

一是加强党风廉政教育，通过学习传达各会议精神，学习典型案例，让党员干部筑牢廉政红线；二是狠抓制度规范，制定并实施了年度工作计划，完善了《民主生活会制度》、《组织生活会制度》、《两委干部值班制度》、《党员民主评议制度》等，实现了基本制度体系化。

（4）抓党建，促脱贫取得的成效：

一是利用“四个一”产业资金20万元引进桑植县合源农业开发公司再投资12万元，建立了牛洞口莓茶采摘园150亩、柚子种植产业（户产业）50亩，引进桑植县万祥中药材种植专业合作社投资6万元，建立了牛洞口高山木瓜产业50亩；

二是各项基础设施建设得到了稳步推进，硬化村主干道路0。72公里、组道1。3公里，新修野竹坡、乱滩子、胡家台、莫家台组级公路8。48公里，牛洞口水库进场公路扩宽改造2公里，总投资达到724万元。

三是山塘出淤、沟渠维修、水毁道路整修、产业路新建等同步推进，自来水安装到户率100%。总投资达到50万元。四是新村部配套建设扎实完成，通过驻村帮扶工作队的帮助，添置办公设施，绿化、美化、硬化文化活动广场，新修公共食堂等，使新村部各项功能齐全；千方百计争取资金安置路灯70盏，方便村民出行等等，所有这一切大大改善了牛洞口村基础和公共服务建设，总投资达到57万元，实现了阵地建设规范化。

五是完成贫困户危房改造17户，保障了农户住房安全。易地搬迁、阳光助学、医疗保障等稳步进行，顺利实现了牛洞口贫困村出列。

（二）存在问题及主要原因

1、抓党建工作推进不平衡，特色亮点不足，一是责任担当意识有待进一步增强；二是抓党建业务不够精通，方法、手段单一，体现在政策理论水平不够，党建业务知识不够专业，党建经验不足；

2、党建创新思维不强，思路创新不开阔，措施方法不多，进取意识不强；

3、班子力量薄弱，抓党建力度不够。

4、思想意识认识不够；

5、个人存在“老好人思想”，不愿意得罪人，有时没有大胆坚持原则；

6、个别党员党性观念有所淡薄，宗旨意识不够。

（四）下步工作打算及措施

1、抓好班子，带好队伍，履行好党建工作第一责任人职责，贯彻落实好上级党组织工作布署，确保班子风清气正，有战斗力；

2、依托载体、务实创新，积极围绕我县党建要求，开展好各项工作；

3、突出重点，完美机制。加强思想建设，通过主题党日活动，外学榜样内树典型、谈心交心等途径，提高党员思想道德修养。

二、落实意识形态工作责任情况

（一）主要做法及成效

1、加强组织领导，建立工作机制，狠抓责任落实

为将意识形态主体责任落到实处，进一步加强对意识形态工作的领导，成立了牛洞口村党总支意识形态工作领导小组，全面负责村党总支意识形态工作，层层落实工作责任制，将各支部、各党小组加强意识形态工作的落实情况，体现到年终考核、评先评优当中去，强化责任落实，确保意识形态各项工作任务完成。

2、认真组织学习，加强思想引领，不断提高认识

（1）、严格执行相关政策，结合村实际，切实落实为民服务全程代理制，用心、用情做好群众的服务工作。

（2）、创新党员群众思想政治教育。利用“党员群众讲习所”集体活动的契机，在党员群众中进行主流思想舆论宣传和教育，提高实效。

（3）、组织开展传递正能量活动。组织全村党员、村组干部参观马合口美丽乡村建设，到洪家关贺龙故居、刘家坪红二方面军长征出发地缅怀革命先烈。全方位传递正能量，极大地丰富了党员、村组干部的文化生活。

3、加大宣传正能量工作力度，完善宣传思想阵地建设。

今年以来，在统战部驻村帮扶工作组的直接指导下，我村不断健全和完善党员群众讲习所管理规章制度，加强制度管理和科学管理，加大宣传正能量工作力度，得到了村民的认可和广泛赞誉。

（1）召开了2次集中学习和情况通报会。通过召开村基础设施建设情况通报会，向全体党员、村组干部通报本村改革发展和近期建设情况，引导全体老党员继续发挥余热，为本村建设发展建言献策。

（2）编制了手机短信，更新了宣传展板和宣传栏，活动室室内整体布局全面更新了。通过更新宣传栏等工作，旨在加强党员的思想政治教育和宣传工作，在群众中加大宣传正能量工作力度。

（二）存在问题与原因

（1）基层党支部的作用有待进一步发挥。由于我校村老党员居住分散，年龄较大且身体健康状况等因素的制约，基层党支部集中学习、开展活动较为困难，在加强意识形态工作方面的作用尚未得到较好的发挥。

（2）宣传工作有待进一步完善和提高。受工作人员数量和素质等因素的制约，一年来，我村的意识形态宣传工作虽然取得了一定的成绩，但同时也存在一些问题：一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索；二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强；三是对外宣传工作还需进一步加强。

（三）下步打算及措施

1、深入开展理论学习，与重点工作相结合。

今年，党支部更加注重党员、村组干部的理论学习，并结合日常的实际工作，每月按照计划组织党员和入党积极分子开展集中学习和自学。重点学习了xx大精神和xxxxx思想等内容，要求每个村组干部认真记录学习笔记，做到学习人员、时间、内容、检查四落实。

2、落实党支部的“五化建设”，狠抓领导干部作风建设

为贯彻党支部的“五化建设，改进领导干部作风，切实提高管理水平，充分认识实施精细化管理进行“五化建设”的必要性、重要性。我们将对各项办事流程和服务细节进行规范化，制定完善了一系列制度，在办事流程上进行了简化，做到真正积极的为群众服务。将持续开展以中央八项规定为主要内容的整顿作风自查自纠活动，并加大绩效考核工作力度，提高村组干部的工作责任心。加强村务党务的公开，增加透明度。

3、全面落实党员教育，积极推进党建工作。

为提高党员素质，加强理想信念教育，在每月的党员主题活动日中认真开展学习党章及宪法修改内容等。在主题日活动中，广大党员不仅要做到自己积极发挥先锋模范作用，而且要带动了身边的群众。同时，党支部班子成员切实做到带头勤奋工作，带头安心本职，带头抓好学习，带头改进作风，真正落实意识形态工作

篇四：党委副书记党建述职报告

为进一步做好20xx年基层党建工作，巩固党建工作成果，全面提高我乡基层党建工作水平。根据县委织部的部署和要求，针对xx乡20xx年度基层党建工作提到的自身存在的不足，现将整改落实情况报告如下：

一、主要做法

（一）加强领导，明确工作责任。明确了我乡主要领导为整改落实工作的“第一责任人”，其他村居领导结合分管工作，实行抓业务与抓整改工作“一岗双责”的责任。明确乡党委为整改落实工作牵头部门，村居领导和村居党建负责人具体抓整改落实和情况反馈工作。各村居选派书记为我乡整改落实工作的“第一责任人”，配合做好整改工作，进一步加强了我乡党委对整改落实工作的领导。

（二）精心学习，建立工作机制。一是带头参加“两学一做”“四讲四爱”学习教育，通过学习《准则》《条例》和xxxx系列讲话，二是今年以来，xx乡先后开展了3次党建理论学习，2次干部职工集体学习，及时传达中央和自治区关于整改落实工作的相关要求，进一步把握工作重点，明确任务目标。同时，严格按照中央、自治区、市、县关于抓基层党建工作的指示精神，对我乡党建工作中所发现的问题和不足，切实转变工作作风，严格落实整改，扎实推进我乡党建工作，提高我乡党员、干部政治理论素质，增强党性观念，树立责任意识、服务意识和奉献意识，提高工作水平和服务本领，扎扎实实做好服务群众、服务发展的工作，进一步增强了基层党委组织的战斗堡垒作用，确保党要管党、从严治党取得实效。

（三）深入督查，同步进行整改。整改工作落到实处，改进作风、推进工作的措施，推动正在开展的四讲四爱教育实践活动的同时，查找重点工作推进上存在的主要问题，以上率下抓好我乡党建工作的同步整改。把整改落实与推进年度重点工作相结合，与贯彻xx届xx会精神，与学习贯彻全国“两会”精神、进一步做好保障和改善民生工作相结合，促进我乡各项事业再上新台阶。

二、整改落实所做的主要工作及初步成效

坚持把严格各项制度落实作为整改工作的基本保证，按照“落实好上级的，规范好本级的”原则，抓好整改各项工作。

（一）坚决贯彻中央和自治区的各项制度规定。与此同时，认真落实“一岗双责”，坚持党建工作与业务工作、行政工作同步部署、同步检查、同步落实、同步考评；严格执行“三重一大”、领导干部报告个人事项等制度要求，确保行政权力公开透明、有序规范。

（二）加强对自身工作的规范。通过抓整改转作风，使我乡党员干部党性修养得到进一步锤炼，自觉与党中央和自治区党委保持高度一致的信念更加坚定。工作作风得到进一步转变，群众观念得到进一步强化，联系群众、服务群众的意识更加牢固。精神状态得到进一步振奋，勤奋敬业、创新发展的工作干劲更加高涨。廉洁自律得到进一步加强，风清气正的工作氛围更加浓厚，为推动我我乡各项事业改革创新发展奠定了坚实的基础。

篇五：党委副书记党建述职报告

按照矿党委的要求，现将我一年来抓党建工作情况汇报如下：

一、履职情况

1、不断加强党建基础工作。按照矿党委工作部署，退管部现有8名党员，在各自的岗位发挥着先锋模范作用，极开展党员“党员先锋岗”争创活动，退管部的工作以维稳为重点，以服务好广大工私伤、工私亡、离退休职工为综旨，作了大量的排忧解难工作，职工家庭生活有困难，我们就通过走访等多种渠道及时和他们取得联系，详细了解困难职工家庭情况，能解决的及时解决，不能解决的，也想办法先叫职工不要上火，再想办法帮助解决。如职工、xxx\xxx\xx\等，他们找工伤待遇问题我们陪着上社保局和劳动局去资询，家庭有许多这样那样的问题，退管部就帮助联系想办法解决。

2、突出抓实“两学一做”学习教育，规范组织生活。每名党员书写了“不忘初心、奋力解困”心得体会；7月份建立档案800多本，工私伤、退休及困难职工。完善了困难职工档案，精准困难职工信息管理平台数据，并积极协调市救助部门做好联网工作，确保困难职工帮扶信息互联互通。

退管部始终把思想政治工作当作搞好各项工作的政治优势，我们始终坚持围绕xxxxx思想为中心，深入扎实地开展思想政治工作。加强对广大职工进行宣传教育，用科学的理论武装职工的思想灵魂，坚持以科学的理论武装人，以正确的理论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作风鼓舞人，我们还结合不同时期的特点和要求，利用多种形式开展了符合xxxxx思想、符合我矿新形势需要的思想教育活动，积极学习xxx深入xxx的重要讲话精神以及公司的各种精神和讲话，把“两学一做”真正的落实到了实处。按照“两学一做”学习教育方案安排，重点突出三个方面：一是学好xxxx系列讲话。二是深入开展“四化两好”标准化支部建设，坚持好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度。三是开好专题民主生活会，包括基层党员要召开组织生活会。

二、存在的主要问题及原因

1、形势任务教育还需进一步加强。在企业面临困难时期、在我矿处于命运转折的关键时期，更要宣贯社会主义核心价值观，发扬新铁人特别能吃苦、特别能战斗的精神，并把这种精神发扬光大、保持下去。

2、继续深入开展学习型企业创建活动。文化是企业的软实力，是推动解困发展具有不可替代的重要作用。干部要带头学，带动职工掀起学知识、练本领的热潮；把学习成果转化为推动发展的思路、增长技能的措施、尽职履责的本领。

三、下一步工作思路和主要措施

1、认真学习贯彻《细则》、《条例》。全面学习、贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》、使党规党法牢记于心，落实行动，增强“在党爱党”的意识，凝心聚力抓好党建工作，特殊时期增强责任感、使命感。

2、抓好稳定包保工作。确保不稳定人不脱离掌控；特别是年终岁尾，重点对一些退休职工和截瘫职工高度关注，做好政策解释和化解工作，保障我矿的政治局面和谐稳定。

篇六：党委副书记党建述职报告

在xx区教工委的统一领导下，一年来，我们认真履行岗位职责，坚持党建统领一切工作，贯彻落实xxxx思想特别是xxx视察xx重要讲话精神，组织学习了党的xx大和xx届xxx会精神，自治区党委xx届xxx会精神，市委xx届xxx会精神，区委xx届xxx会精神，切实加强学校党支部组织建设、制度建设、作风建设、党风廉政建设，不断提升学校党建工作整体水平。现将一年来抓党建工作情况汇报如下：

一、巩固和深化“不忘初心、牢记使命”教育成果

基层党组织和广大党员、教师深入学习贯彻xxxx思想特别是xxx视察xx重要讲话精神，巩固深化“不忘初心，牢记使命”主题教育成果，落实xxx重要指示批示精神和党中央及区市党委、xx区委重大决策部署，加强党员教育学习。注重加强政治理论学习和理想信念教育，认真贯彻“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求，把学习教育、检视问题、整改落实贯穿巩固和深化主题教育的全过程。严格遵守学习制度，通过学习、展开讨论、查找问题、研究整改措施等环节进行。本年度集中学习xx次，自主学习xx次，支部书记和委员讲党课三节，集体讨论交流三次，加强了理论武装。xxx小学党支部要牢记教育报国初心、肩负立德树人使命，把忠诚、干净、担当融入党性修养，贯穿于工作的各方面，有力有序推进学校教学高质量发展。

二、全面从严治党、狠抓支部建设

严格落实中央八项规定精神和区教育工委有关规定，坚决贯彻执行上级党委基层给学生减负相关要求，广泛听取不同意见，促进自身建设。勇于开展批评和自我批评，加强自律，保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”，坚决同消极腐败作斗争。认真落实三会一课制度。坚持每月一次的党员大会，规范党员组织生活会程序，积极开展批评与自我批评，做到“主题党日”“两学一做”“三重一大”“发展党员”“民主评议党员”“支部评星定级”等工作与党员大会的有效融合。扎实抓好“两学一做”制度化常态化工作；狠抓党风廉政建设，认真履行“一岗双责”，落实主体责任，建立健全行业不正之风惩治体系，坚决打击违反教师职业道德行为，积极营造风清气正的教育发展环境。规范党员管理。建立党员管理工作台账，规范党员转出转入流程，实行党员管理“一人一案”，做到底数清、情况明。经过整顿党建工作明显得到改善和提升。

三、认真学习，固本培元

认真学习领会xxxx思想。会前要求党员教师再一次认真学习了xxxx思想、落实xxx思想特别是xxx视察xx重要讲话精神，党的xx大和xx届xxx会精神，自治区党委xx届xxx会精神，市委xx届xxx会精神，区委xx届xxx会精神，提高思想认识，把握标准和要求，把思想和行动统一到上级党委指示精神和巩固和深化主题教育成果的部署要求上来，打牢开好专题组织生活会的思想基础。切实端正学习态度，增强学习的自觉性和主动性。坚持把学习放到首位，严格执行集体学习制度，补足理想信念之钙，做到固本培元。认真学习区教工委文件、会议和领导讲话精神，认真学习教育教学理论，用以指导课改工作。坚持理论学习同业务学习相结合，学以致用，让思政课进课堂，充分发挥思政课的导向作用，使理论更好地运用到教育教学实践中去。

四、落实基层党建工作责任

我认真落实党建工作主体责任，建立健全党建工作会议制度，定期召开会议研究部署党建工作，把党建工作和学校教育教学工作紧密地结合起来。全面落实从严治党的各项要求，以立德树人为根本任务，努力建设服务型党组织。一是扎实抓好“两学一做”制度化常态化；二是落实“三会一课”制度，切实抓好组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、党费收缴、发展党员、“双评双定”、主题党日等重点工作；三是狠抓作风建设，提升党员教师工作能力；四是注重师德师风建设，引导教师增强教书育人的责任感和使命感；五是深化党纪党规教育，打造“清风校园”。六是狠抓组织建设，全面提升党建工作质量。经过全面整顿，党支部的凝聚力得到很大加强。在此期间撰写心得体会近二百多篇。普遍提高了党员认识，进一步培养了广大党员的无私奉献精神。

五、存在的问题及今后努力的方向

尽管一年来我抓党建工作取得了一些成绩，但同时也存在以下问题：经过认真梳理存在的问题一是在党员学习活动中存在着形式主义现象，理论用来指导实践还有所欠缺，学习的自觉性不高学习氛围不浓，学习体会流于形式。二是基层党建工作缺少创新精神，工作方法简单化。三是组织生活会缺乏严肃认真的态度，交流意见、批评与自我批评不到位，没有完全起到提高思想认识的作用。

今后，我认真履行党建工作责任制，不断拓宽党建工作思路，创新工作方法，切实提高党建工作的实效性。要紧盯关键领域，落实重点工作，特别是对群众反映强烈的职责不明、监管不严、作风不实、无所作为、效率低下等问题，要下大力气转变工作作风，千方百计调动党员教师的积极性，激发他们干事创业的热情，自觉维护党在人民群众中的良好形象。

篇七：党委副书记党建述职报告

转眼间一年又过去了，回顾刚刚逝去的20xx年，xx银行发生了巨大的变化，因为20xx年不仅是xx银行xx支行成立的第一个完成年度，也是xx银行跨越大发展的开局之年。同时，对我个人来说也是很重要的一年。现就我在这一年里的工作作如下总结：

一、在思想政治方面，我认真学习贯彻xxxx的重要思想，认真学习党的各项重要精神，并深入把握其精神实质，认真学习有关社会主义市场经济和科学技术等新知识。不断提高自己的理论水平和综合素质，增强了从政治上和全局上观察、分析，处理问题的能力。同时认真学习有关金融法律、法规、学习有关信用社业务规章和业务知识，提高自身的业务素质，加强自身廉洁自律教育，忠于职守，依法办事。同时积极学习上级有关文件精神，加强业务学习，加强廉洁自律教育，法律教育和安全意识教育，使自己各项工作遵章依法执行。

二、在工作业务方面，勤勤恳恳，踏踏实实做好各项工作。xx部属于行内审批部门，面对的都是基层支行信贷部门，受理审批基层支行信贷经营部门报送的各类信贷业务。因此，树立内部客户理念，把基层信贷经营部门作为我们所服务的客户，为客户提供优质、高效、规范的服务，是我作为一名风险授信部们工作人员最基本的要求。在日常业务中，我总是尽自己的最大努力帮助经营部门工作，耐心解答他们对于审批中存在的各种疑问，并时常通过各种合规、有效的渠道与他们进行沟通，了解经营部门的现实情况和问题，及时向领导进行汇报，尽可能帮助解决审批与经营由于信息不对称造成的矛盾，为行领导与部门领导的有效决策提供依据，实现xx银行利益的最大化。xx部的工作，是一项全面而细致的工作，需要对全行的各项业务都有深入的了解。加强对各类文件和制度的学习，是我履岗最基本的要求；积极参加行内、部门内组织的各种定期不定期的专题培训和各类文件，则是对我业务素质的全面提高。除此之外，每当有新的有关行内发文，我也认真参加学习文件精神，在工作中落到实处。学习制度、理解制度、在制度的要求下办事，掌握全方位的知识，了解政策变化、行业风险，才能在岗位上成为一名合格的职业人。时代在变、环境在变，银行的工作也时时变化着，每天都有新的东西出现、新的情况发生，这都需要我跟着形势而改变。学习新的知识，掌握新的技巧，适应周围环境的变化，提高自己的履岗能力，把自己培养成为一个业务全面的银行员工，更好地规划自己的职业生涯，是我所努力的目标。

回顾这一年的工作里，虽然有了一定的进步和成绩，但在一些方面也存在着不足。如：有创造性的工作思路还不是很多，个别工作还不是做的很完善，需要继续学习更多的业务知识和生活常识，扩大自己的知识面。在领导和同事们的关心、指导和帮助中提高自己、更加严格要求自己，为xx银行的改革发展进程添砖加瓦。通过这几年的工作，使我个人的综合素质得以提升，也锻炼得更加成熟。在以后的工作中，我还要继续本着主人翁的态度，兢兢业业、努力工作，爱岗敬业，吸取他人之所长、克已之短，一如既往地为本所的发展敬献自己的一份微薄之力。

篇八：党委副书记党建述职报告

首先衷心感谢在座的各位领导在工作上及其他各方面给予我的关心帮助和支持理解。下面我将今年抓党建工作的情况从以下几个方面向各位领导同志汇报：

一年来，在上级党委和学校党总支的正确领导下，按照“围绕教育抓党建，抓好党建促发展”的总体要求，我努力抓好第一支部的党建工作，全面加强党的组织、思想和作风建设，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，各项工作取得明显成效。

作为一名学校的党务工作者，我始终把学习作为自己履行职责的重要任务，努力做到重视学习，认真学习，坚持学习。十二月我参加了党组织书记全员培训活动，并取得优异成绩。在日常工作之余，我阅读了多部教育专论和政策法规专著，撰写了读书笔记和学习心得。我带头上好廉政党课、做好理论辅导报告、深入课堂听课达80节次，特别是对青年教师，做到普遍听课，并及时与教师进行交流，深入备课组、教研组参加教学教研活动。

我始终以一个党员干部应有的形象和要求鞭策自己。凡是要求教师参加的活动，党员干部一定走在前头，身体力行，率先垂范，在实践活动中提高自己的政治理论素养和政策管理水平。

1、抓班子建设，做好示范引领。建立了一支以学校党总支为领导核心的党建工作队伍，召开专门会议，研究学校党建工作，每月按时召开支委会，组织支部委员学习党的路线、方针和政策，落实党员学习教育制度、一岗双责制度、入党积极分子培养制度、党员管理制度等相关制度。

2、落实党内工作制度，加强党的自身建设。结合学校工作实际，认真落实学习内容，坚持逢会必学，进一步规范“三会一课”的记录与归档工作，做到“四有”，即有签到、有记录、有个人笔记、有台账，使用规范记录本，记录详细清晰，会议类型明确。在疫情期间，我们的党务工作并没有落下，我带领支委会委员，按时定期开展网络党会，按要求落实学习内容，并在智慧党建平台上规范记录。期间，第一支部的党员们积极响应上级号召，主动带头为新冠疫情防控捐款。返校后，我们召开党员大会，及时总结得失成败，积极经验，加强管理。期间，我支部党员扎实做好本职工作，积极开发适应形势的新课堂，表现优异。宣传委员刘丽葵、组织委员林晓东被评为在线教学先进个人，刘丽葵、林晓东和翁婷婷的在线教学论文均获得一等奖。

3、加强党员的学习与培养，发挥党员教师的先锋模范作用，践行师德，推动学校各项工作。

（1）认真落实上级党委的学习要求，定期组织党员学习xxxxx思想和xxx重要讲话精神。积极开展形式多样的学习活动：七一建党日“听见先锋”系列学习活动、九月的“我以我歌讲党课”邀请著名作曲家姚xx教授以红歌形式讲述党的故事，作为代表迎接福田区人大常委会领导的莅临指导；十月的“家·国在我心中”庆祝xx特区成立xx周年主题活动展出；十一月观看扶贫电影“迟来的告白”，并开展主题分享会；十二月“双融双促”主题党日活动……

（2）做好党员发展工作。经过党组织一年以上的培养教育，在听取党小组、培养联系人和党内外群众意见的基础上。经支委会和党员大会讨论同意，确定将姚坤同志发展为党员发展对象。发展党员工作是一项事关党的事业兴衰成败的大事，是关系到党的战斗力和生命力的重大问题。在日常工作中，我们注意观察，坚持高质量做好新形势下的党员发展工作。

（3）实施“双培”工程，培养名师名生。开展“把党员培养成教学骨干，把教学骨干培养成党员”的“双培”工程，通过组织课堂教学大赛、教学基本功大比武、演讲比赛、优秀教学案例评选等活动提供了展示、交流平台。

回顾一年来的工作，我充分认识到有许多工作尚未做好，离领导的要求和老师们的希望还有一定差距。

一是党建工作落实力度还不够大，党建工作与教育教学工作有待于进一步有机结合。二是对党员的继续教育还需要进一步加强。三是部分党员学习上缺乏恒心和深度，党建理论研究不够。

1、进一步加强支部建设，增强支部凝聚力和战斗力。规范支部生活，严肃生活纪律，提高工作效率，探索党建工作的新模式、新思路，引领学校党建工作走向科学化、规范化的轨道。

2、强化党员意识教育，增强其光荣感和责任感。学校党建工作要时刻以思想政治教育为核心，始终以党性教育为根本，强化党员意识，以增强其光荣感、责任感，增强他们的党性修养，保持先进性。

3、拓宽教育阵地，创新管理模式。充分利用学习强国、xx智慧党建等平台，建立党员远程教育中心，扩大工作覆盖面，增强影响力，为党员健康成长服务。开展健康向上的思想政治活动，提高党员的自我教育、自我管理能力。

在今后的工作中，我会以更高的政治意识和创新意识，与时俱进，虚心学习，勤奋工作，全面落实学校的各项工作任务，为把我校建成“党群和谐、干群和谐、师生和谐、生生和谐”的温馨校园而努力奋斗。

篇九：党委副书记党建述职报告

根据要求，我就20xx年度抓基层党建工作总结如下：

一、履职情况和工作亮点

（一）基层党建工作

1、加强思想政治建设，提高政治站位。一是认真学习贯彻党的xx大和xxx精神，深入学习贯彻xxx系列重要讲话精神和xxxxx思想。进一步增强了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，二是按照市分公司及县委要求，严格落实推进“两学一做”学习教育常态化制度化要求。按照“两学一做”要求认真抓好学习，特别是xx大对党章修订后，认真学习新修订的党章，重点学好那些新思想、新论断、新概念，不断加强对党的新理论新思想的认识理解。

2、认真抓好组织建设，提高管理能力。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，把学习贯彻xxxx思想和党的xxx大精神作为首要政治任务，以推进“两学一做”学习教育常态化制度化和党支部规范化建设为抓手，通过各种形式动员部署、精心组织全体党员在学懂弄通做实上下功夫见成效。认真落实“三会一课”制度，有序推进学习教育，将学习与交流研讨、手抄党章、重温入党誓词、等多种学习形式有机结合，组织参观警示教育基地、走进挂点村、慰问困难党员老党员等活动，切实增强党员的历史使命感和社会责任感。作为班子负责人，能够认真贯彻民主集中制原则，注重搞好班子内部团结，很好地与班子其他成员协作配合，主动与班子成员沟通工作情况，自觉维护大局，在具体工作中，坚持小局服从大局，个人服从集体，不计个人得失，大事讲原则，小事讲风格，较好地履行了主要负责人的工作职责。

（二）党风廉政建设工作

加强党风廉政建设，充分利用公司周例会围绕全体干部职工作风、廉洁自律突出问题认真开展廉政教育专题学习，着力解决一些党员干部职工中存在的精神状态不振、工作标准不高、推动落实不力、能力担当不足等突出问题，切实加强党风廉政教育和个人党性教育，强化公司党员干部职工廉洁自律建设，筑牢拒腐防变思想道德防线。

（三）意识形态工作

1、通过公司支部会议、司务会研究讨论，将党建工作、意识形态工作、党风廉政建设等工作纳入领导分工。

2、增强“阵地丢不得”的忧患意识，“兴利除弊”的责任意识，“能力升级”的进取意识。积极宣传十九大精神、党的路线方针政策，让党的惠民政策深入民心，人人皆知。

3、进一步认真学习贯彻落实意识形态工作责任制，梳理好意识形态工作思路，增强忧患意识、政治意识，增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识。

（四）履职尽责，扎实推进各项工作

一是强化落实上级公司有关规定，围绕市分公司下达的各项指标，提高思想站位，想方设法，多措并举，较好的完成了市分公司下达的各项任务。

二是严格按照县委县政府关于精准扶贫工作的各项要求和工作部署认真做好精准扶贫帮扶工作，切实加强与天九镇黄塘村的沟通联系，密切配合，帮助指导。严格落实各项扶贫政策。紧紧围绕实现“两不愁、三保障”，扎实做好各项基础工作，带领贫困户发展产业或实现就业，加快贫困户脱贫致富步伐。

三是全力做好“扫黑除恶”宣传工作，充分利用宣传标语、横幅、微信群等深入广泛宣传，营造良好的社会治安氛围。

二、存在的突出问题和原因分析

（一）在抓党建工作方法上缺乏创新。对支部建设存在的老问题、出现的新情况研究不深，党建与业务融合共促的针对性、创新性措施有待加强，调研存在“蜻蜓点水”的形式主义现象，习惯于凭经验、老套路，缺少破解之道和创新举措。

（二）党建工作内容不丰富。支部组织生活缺少创新意识和手段，存在流于形式的倾向，吸引力和凝聚力不够；对党员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，方式方法单一，缺乏生机和活力，党建工作的载体创新不够。

（三）干部队伍素质有待进一步整体提高。在工作中，还有少数同志的工作主动性不够，抓落实的力度不足，还存在得过且过、回避推诿思想，缺乏工作激情等。

三、整改承诺及下步打算

(一)强化理论学习，提高自身素质。认真研读党的xx大报告精神以及xxx一系列重要讲话精神，结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，自觉加强理论学习，明确把学习作为自我修养，提高自身素质，增强自身解决事情和问题的能力的一个重要手段。同时明确学习目的，制定学习计划，培养学习兴趣，时刻提防惰性侵人，提高学习的自觉性。

(二)强化道德修养，坚定理想信念。自觉遵守廉洁自律和党风廉政的各项法规。只有不断完善和提高自己，才能确保高质量地完成好工作任务，工作中坚持经常性的深入学习和钻研，进一步提高自身的政策水平。始终把自己置于党纪政纪的法律约束和干部群众的监督之下，遵纪守法，自觉用《条例》、《准则》和廉政制度规范自己、对照自己、检查自己、约束自己，要求别人做到的，自己带头做到；要求别人不做的，自己坚决不做；要求别人执行的制度，自己带头做起。认真履行重大事项报告制度、切实管好自己的家庭、亲属。任何时候、任何情况下都始终做到政治上清醒、工作上清楚、生活上清白。

(三)加强干部队伍建设，打造创新型党支部。要继续加大创新力度，完善干部任用、教育培训、考核评价、管理监督机制，提高选人用人公信力，努力打造一支政治坚定、能力过硬、业务熟练、群众信任、堪当重任的高素质党务队伍；要落实人才优先发展的要求，不断完善各项人才政策，营造干事创业、创先争优的浓厚氛围。

(四)加强廉政建设，落实廉政责任。切实担负起全面从严治党主体责任，严格管党治党，自觉遵守廉洁自律和党风廉政的各项法规，持之以恒地抓好党风廉政建设责任制的落实，制定一系列的内部防范风险的管理内控制度，层层传导压力，层层分解责任，切实做到领导认识到位、教育管理到位、执行纪律到位、检查问责到位。引导党员干部树立正确的权力观，做到敬畏手中的权力，善待手中的权力，用好手中的权力，构筑起防腐拒腐的思想防线。在抓好自身廉洁自律的同时，对股室也认真抓好了对党风廉政建设责任制的落实工作，制定了一系列的内部防范风险的管理内控制度，真正做到“将权力关进制度的笼子”，保证了岗位廉政职责落到实处。

篇十：党委副书记党建述职报告

根据会议安排，我就20xx年履行基层党建工作责任制情况进行述职，请评议。

一、履行基层党建第一责任人职责情况

一年来，在区委的领导下，我作为xx街道基层党建工作的第一责任人，在履职中坚持抓班子、强队伍，抓全局、谋发展，抓党建、夯基础，努力以自觉的表率、务实的工作，团结带领街道广大党员干部群众，为加快xx地区发展提供强有力的组织和纪律保障。

1、加强自身，明确职责，凝聚班子合力促发展。一是践行“三严三实”，抓好班子建设。认真组织开展“三严三实”专题教育实践活动，推进“双基”建设。通过组织班子成员集中学习、书记带头查摆问题，做到即查即改。活动开展以来，班子查找问题11件，党员领导干部个人查摆问题141件，其中已整改124件，正在整改17件。二是强化牵头抓总，抓好责任落实。我始终把党要管党、从严治党记在心上、抓在手上。年初认真组织制定党建工作计划，完善基层党建工作联系点制度，加强党建指导。带头执行民主集中制，严格落实书记办公会、党工委（扩大）会等议事、决策制度，调动班子的积极性、凝聚力。三是突出履职重点，抓好领办项目。年初，我领办的是探索在职党员服务有效载体的“规定项目”和“两网合一”的智能化服务模式与建立“星级党员”晋位升级两个“自主项目”。我带领班子成员开展实地调研6次、召开专题会议研究5次、督促指导7次。推行“智能·共商·互助”工程，搭建“一室一会一团一平台”职党员服务载体；累计投入70余万元用于“两网合一”智能服务项目建设；党员星级评定分类管理覆盖了86个楼道党支部和22个非公党组织；相关做法在xx电视台《党建好声音》栏目得到了录制宣传。

2、统筹协调，聚焦关键，引领服务发展抓重点。一是克难攻坚，抓好中心重点工作。我狠抓经济发展、三改一拆、五水共治等中心重点工作。今年1-11月实现财政总收入7。48亿元，同比增9。95%，其中地方财政收入4。54亿元，同比增长7。42%，内外资等经济指标都完成和超额完成年度目标任务。特别是，白沙泉联合整治，我带领指挥部和街道广大党员干部充分发扬“钉钉子”精神，克难攻坚，加班加点，211户拆违工作即将总体完成，各类配套项目稳步推进。二是党员垂范，分领域发挥作用。将86个楼道支部进网入编，实行“银发党员互助圈”，建立“一亮二助三考核”工作机制；以“固定活动日”、“服务大篷车”等为平台，促进在职党员服务基层。今年已累计开展各类服务活动30余次，服务居民近万人次。三是深化引领，凝聚群建组织合力。坚持上下联动、齐抓共管的原则，积极在群团组织中推优选才、挖掘典型，扩大两新组织中群团建设的覆盖面和影响力，以党建带群建，构筑起“群团组织覆盖网”和“青年人才储备网”两张网，加强群团区域联动、工作联动、品牌联动。

3、优化队伍，强化管理，夯实组织基础强保障。一是激发活力，深化“双基·精英·阳光”工程。以推进“双基”建设为契机，培养“四有”精英干部队伍，透明规范选拔任用干部。组织带领年轻干部深入一线，推行干部锤炼“三四五”工作法，打造“四有”精英干部队伍；实行干部成长梯次化培养模式，打通上升空间，今年严格按区科级干部管理办法新提拔2名事业单位中层正职。二是分类管理，严格处置不合格党员和无星组织。我多次组织会议研究社区多层面党员分类管理办法，并结合“星级党员晋位升级”和星级党组织评定等活动，强化党员教育管理。今年，我们先后约谈了6名组织纪律涣散、长期不参与组织生活的不合格党员，都做了劝退或除名处置；撤销1个组织结构不健全、不发挥作用的党支部。

4、转变作风，加强监督，深化廉政建设树形象。一是抓好“一岗双责”，推进党风廉政建设。通过中心组学习、廉政党课等，提高“一岗双责”的认识和责任意识；组织召开专题会议，听取班子成员履行“一岗双责”和党风廉政情况汇报；签订廉政目标责任书，落实工作机制。班子领导重新梳理党风廉政建设风险点，提出防范措施。二是加强教育监督，完善机关内部管理。举办党风廉政专题培训班、党课宣讲会和依托网络载体等，提高干部学习的个性化、自主化和实效性、警示性。完善和印发机关内部管理制度手册，制定小型工程招投标专项管理办法，推行“阳光作业”；严控“三公”经费，严格财务管理，做到必要合理，厉行勤俭节约。

二、存在问题及原因分析

20xx年，我在抓基层党建工作中做了一些探索和实践、取得了一定成效，但还存在着一些问题，如精力投入不足、调研深度不够、对于“党建+”创新思考还不够深入、创新点不够多等。具体来讲，主要有以下三个方面：

1、加强基层党建投入精力还不够。作为街道党工委书记，我虽然将党建工作重大任务、决策抓在手上，但仍存在“一手硬一手软”，重点工作投入的精力多，抓党建投入的精力少，党建工作与中心工作结合不够紧密。一是基层党建工作不够平衡。平时我对社区抓三改一拆、白沙泉综治整治、五水共治等重点工程关注较多，对一些具体党建工作的指导还不够多、不够全面深入。二是对基层党组织规范化管理抓得不够严。街道所属的22个两新党组织中，有些党组织在班子建设、党建工作中存在问题，作用力发挥不明显。作为“一把手”，我对这类党组织建设抓得不够紧、关注度还不够，特别是个别组织涣散、作用力不明显的党组织没有彻底整顿到位。

2、对党员干部教育管理成效有待提高。一是学习形式创新不够、成效不明显。作为老城区，我们60岁以上老龄党员占了86%，组织生活开展形式比较单一。我对党员教育管理创新形式思考得还不够深入、对学习成效的监督考核还不够。二是零星企业党员管理不严、处置不够及时。企业党员属地化管理以来，小规模企业的零星党员将组织关系挂靠在社区楼道支部，由于这类人员流动性较大，较少主动联系社区或交纳党费，我们在教育管理上相对松懈，缺乏有效机制，个别党员“失联”没能及时取得联系或进行党内处置。三是社区党委班子中兼职委员作用力发挥不明显。20xx年社区党委换届后每个社区党委配备了兼职委员，每年我们对社区班子综合考评较多关注社区发展、班子履职情况等，疏于对兼职委员的考核和监管，使得兼职委员以年龄、工作等原因，对社区事务的参与度不高，作用发挥不强。

3、两新组织党建有待进一步增强。一是抓两新组织党建还有松懈。我平时与班子成员在企业走访过程中，较多关注企业的发展状况、帮助解决实际困难，对企业党建工作重视程度还不够，使得有些小企业以党建促发展的实际作用力发挥不明显。二是“互联网+”党建模式在两新组织不够深入。今年来，我们在“智慧党建”方面做了些探索，但是在两新组织中的渗透还不够，在指导企业加强“智慧党建”方面还不够深入，方式方法还不够多。

三、下一步工作打算

20xx年，我们将以深化和巩固“三严三实”活动成果为契机，坚持“党要管党、从严治党”，不断增强管党治党的意识、落实管党治党的责任，着力做好“强”字文章、“实”字文章，全面深入推进“双基”建设，着力在机制建设、队伍管理、作用力发挥以及提升群团活力等方面谋思路、出新招，深入打造“开放式网格党建、分领域组织建设、分层次作用发挥、精细化内部管理”的党建品牌。

1、以区域化共建为基础，深化“开放式”网格党建。运行“三纵三横”开放式党建管理模式，即“社区党委-网格服务圈-特色党小组”纵向服务居民、“党建共建联合会-楼宇党委-非公企业党支部”横向服务企业，形成横向到边，纵向到底的开放式党建网格；实行“项目化”区域共建联动，以社区党建共建联合会为基础，实施“一社一品一策”，建立共建项目“双向评审机制”，深化区域资源共享、发展共谋、服务联动。

2、以党建引领为统抓，分领域推进组织建设。依托民主协商“微平台”，邀请在职党员当好“观察员”、楼道老党员当好“评审员”、同龄党员当好“监督员”，抓好社区党委换届；实行“倒逼问责”制，强化基层党建指导，深化“星级党员评选”和晋位升级；实行企业党群组织生活在一线、群团组建在一线、服务活动送一线的“三个一”工作法，打造“三有三强”的服务型群团组织，即“有协作意识强队伍、有责任意识强发展、有宗旨意识强服务”，激发两新群团活力。

3、以先锋表率为主线，分层次发挥党员作用。注重党员在xxx会中的典型引领作用，聚合“红色榜样”。以典型为引领，组建“流动红旗手”、“楼道红袖章”，设立“党员服务车”、深化“服务大篷车”、招募“平安志愿者”等，积极发挥广大党员在“两美”建设和峰会召开期间的先锋作用；以支部为单位，寻找身边的“红色榜样”，设立“红色榜单”、深化“最美xx人”评选等，大力营造健康文明向上的社会风尚；通过加强老少党员优势互补、结对互助、支部活动互通共融，深化网格化服务，积极开展“党员走访日”、“我的入党日”、“照镜子”等活动，激发隔代党建活力，唱好“红色和声”。

4、以精细化管理为手段，抓党风廉政和干部队伍。深化“一岗双责”履职、廉洁承诺和党风廉政教育，加强街道行政规范化建设和执纪监督；加强对新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》学习，进一步提高党员廉洁意识和纪律意识。以深化街道“一口式”服务下延和“两网合一”职能服务为平台，打通年轻社工和资深社工的上升通道，完善社区班子梯次化配备；拓宽社工进口，在社区党委换届中，招募群众口碑好、工作能力强、生活阅历丰富的人员任兼职委员，拓宽社工准入门槛，弥补年轻社工不足，多渠道加强社区干部队伍建设。

篇十一：党委副书记党建述职报告

20xx年，在县委的坚强领导和县委组织部的关心指导下，我们不断坚持与时俱进创新基层党建工作、改进工作方法，切实履行支部书记抓党建第一责任人职责，现结合我镇实际，述职如下：

一、基层党建重点任务完成情况

一是突出主责主业，以上率下推动管党治党责任落实。一是始终把党建工作摆在突出位置，全年主持召开党建工作专题会议8次，研究党建工作16项，调研党建工作20余次。二是制定党建工作考核体系和责任清单，落实双重组织生活会、带头贯彻党内政治生活各项制度，积极发挥领头羊作用。三是始终坚持选人用人的正确导向，建设忠诚干净担当的干部队伍。带头落实党风廉政责任制和廉政谈话制度，深入开展基层“微腐败”专项整治行动，严肃追责问责。

二是强化党建引领，汇聚战疫战汛战贫磅礴力量。这一年，全镇59个基层党组织和千余名党员干部“亮”出身份，团结一心，织密疫情防控防护网、撑起防汛救灾保护伞、加固脱贫攻坚防火墙，三线作战，战战告捷，我镇分别荣获市级疫情防控和防汛救灾先进集体。带领专班深入企业调查研究，组织党员干部开展消费扶贫，成立5个党员突击队为多家企业解决用工难和融资难的问题，推动全面复工复产。以美丽乡村建设为依托，大力度开展集镇拆违行动、改造升级集镇道路和自来水管网，大手笔拉开全镇交通框架，大力气整治农村人居环境，保障民生事业。

三是坚持问题导向，破解重点难题提升基层党建质效。一是领办“红色头雁”党建项目，不断弘扬清风正气，调整5名不胜任不称职的村党支部书记，制定下发日常考核、财务管理两项“制度”，用制度来律己、管人、治事；高质量抓好人才队伍建设，严把发展党员关，切实增强班子战斗力，激发班子活力；二是深入推进“能人回乡”和教授回乡“千人计划”工程，扎实推进“消薄行动”，因地制宜全盘谋划，围绕会龙山景区和中彩路布局特色产业带，打造村级集体经济增长极。三是深入开展软弱涣散村整顿转化，严格规范党内政治生活和组织生活，坚决完成各类反馈意见整改，稳步推进行政村布局调整，持续加大党建宣传力度。

二、存在的突出问题

一是村级基层组织战斗力不强。少数基层党组织战斗力不强，部分支部书记存在重发展、轻党建的错误认识，围绕中心工作抓党建主动性不够，缺乏大局意识，制约了农村经济社会发展。二是集体经济薄弱。部分村致富能力不强，在推动产业发展方面思路不新、措施不多、成效不明显，资源优势没有转化为经济优势。三是党建工作亮点不多。开展党内活动常规动作多，创新动作少，对党员干部教育培训方式单一，缺乏生机、活力。

反思产生问题的原因：一是调查研究不够深。履行党建工作“第一责任人”职责还不到位，对党建工作深入研究得还不够，导致思路不宽、办法不新。二是创新意识不强。对推进基层党建工作中出现的新情况、新问题分析研究不深不透，在抓短板、抓后进方面精力投入不足、办法不多。三是干部队伍管理不够严。主观上认为基层党员干部工作任务重、压力大，强调多一些鼓励关怀、少一些督查问责，从而忽视了从严管理。

三、下步工作打算

一是聚焦“一个主业”，强化责任担当。牢固树立抓基层强基础的鲜明导向，抓好党建这一主业，以上带下，层层抓落实。二是落实“两个责任”，服务发展大局。认真履行党建主体责任、党风廉政建设责任，发挥好领头雁作用，加强班子建设，夯实基层组织，围绕中心、服务大局，全面完成好各项工作任务。三是破解“三个难题”，夯实基层基础。对症基层党建“建队伍”“增收入”“强治理”三大难点，抓实目标导向、问题导向、结果导向，推动党建工作落实落地，推动基层党建全面进步、全面过硬。四是抓实党建+“四大工程”，提升党建质量。坚持党建引领，持续发力，通过大力实施“党建+产业+生态+文化+治理”四大工程，将党建融于乡村振兴各项重点目标任务，全面提升党建质量。

篇十二：党委副书记党建述职报告

煤矿党支部在公司党委的正确领导下，坚持以融入中心，服务大局为指导，以贯彻落实党的xx大精神为统领，以深入开展党的群众路线教育实践活动为主线，全面加强我采区党建工作、思想政治工作、精神文明建设、企业文化建设和反腐倡廉建设，牢牢把握克难攻坚、真抓实干的总基调，激情奋进、顺势而为，xxxx党支部把学习贯彻xxxx思想和创新争优贯穿于全体党员的行动中，贯穿于安全生产环保经营工作的始终。着力建设一支充满朝气、求真务实、奋发有为、勇于创新的区队和班组队伍。区党支部大力探索新模式、新方法，充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，努力打造一支具有团结求实、开拓进取、党性强、争当先进的生产队伍，成为公司改革和发展的中坚力量而努力奋斗。

现将20xx年度工作开展情况作如下总结：

一、支部概况及全区职工概括

xxxx党支部成立于2016年9月，20xx年12月更名为xxxx党支部，支部委员会由党支部书记兼组织委员、纪检委员、宣传委员等3人组成，组织机构健全，截止20xx年，党支部共有党员13名，正式党员13名，区科党员干部7名，向党递交入党申请书确定为积极分子的2名，xxxx党支部于20xx年10月通过xx精煤股份党委的党支部标准化验收。

采区情况，xxxx共计在册人数508人，在册未出勤76人，技术人员共9人、其中2名新分实习技术员，现有8个队组，其中1个采煤队、3个掘进队、2个机电队、1个运输队、1个安装队。

二、学习政治理论，加强自身建设

一年以来，xxxx班子在xx公司党委的领导下，全区党员、干部学习了xxxx思想，学习领会xxx在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、中央政治局第xx次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议和在xx考察并指导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时的重要讲话，学习贯彻xxxx对xx省的重要指示批示精神和党中央决策部署。

每位党员都做好各自的学习笔记；其中党员干部带头制定了20xx年的个人自学计划，不定期的进行个人自学并做好相应的笔记；不断推进组织工作创新发展的需求，充分利用“互联网+党建”，利用了学习强国APP、QQ群、微信群来改进和完善传统学习模式。

定期组织会议及学习，20xx年，xxxx党支部召开党员大会4次、党课4次、支委会15次、形势任务教育12次、政治理论学习12次、开展主题实践活动7次、主题党日活动12次、组织党员利用下班时间集中培训1次、各队组每月组织学习共计54次、三重一大会议28次、20xx年组织生活会1次、20xx年组织生活会1次，在20xx年顺利完成了xxxx党支部换届选举工作。

认真做好党员组织关系接转和党费收缴工作，20xx年xxx党支部转出党员3名、转入党员7名；全体党员严格按照一月一缴的要求按时缴纳党费，缴费情况如下：(按季度汇报)

一季度共计交纳党费2577元；

二季度共计交纳党费2577元；

三季度共计交纳党费3253元；

四季度共计交纳党费2988元；

已全额如实上缴。

三、夯实党建基础，促进党支部建设

按照公司党委要求，扎实做好xxxx党支部建设基础工作：

一是按照标准化建设要求，调整了xxxx党员活动室，严格按照“八有八上墙”的规范化建设，打造了xxxx党支部整洁美观的党员活动室；

二是创建了xxxx支部品牌“三增强、一提高”，增强党员的先锋模范带头作用、增强各队组间团结协作、培育团队精神、增强立足岗位成才，提升技能水平、提高工作效率和单产单进水平，以此为抓手，开展好采区各项工作。

三是做好组织生活会工作，xxxx党支部20xx年9月5日开展“不忘初心，牢记使命”专题组织生活会，全体党员一起深入查摆问题，严肃开展批评与自我批评，进行实事求是的深入剖析，切实达到“红红脸、出出汗、排排毒”的会议效果，每名党员针对自身的问题逐一列出了清单，并且制定了个人整改措施。

四、加强党员干部廉政教育，提升自律意识

20xx年，组织党员、干部进行廉洁教育16余次，观看反腐倡廉警示教育片4次，召开廉洁教育座谈会4次，支部认真贯彻落实集团公司党委廉洁自律的有关规定，落实中央的八项规定，具体抓了三个方面的工作：

一是抓思想教育，端正了班子成员的思想认识，振作了班子成员的精神状态；

二是抓领导工作作风问题，强化了管理人员的责任意识；

三是严格规定抓落实，强调工作作风雷厉风行、令行禁止，同时xxxx党支部严格落实中央八项规定；

教育成效明显，提升了xxxx党员、干部廉洁意识，党员、干部严格遵守了中央八项规定，在工作中能够做好表率，发挥党员模范作用，在评比、考核结果中，职工群众普遍认可，进一步加强了党员干部务实的工作作风。

五、围绕安全生产经营，发挥党支部战斗堡垒作用

20xx年，xxxx党支部紧紧围绕支部品牌“三增强、一提高”，有序开展好20xx年度xxxx的各项安全生产经营目标：

（一）、安全方面

xxxx全年汇报工伤31起，填报工伤16起，全年三违32起，自查三违171起；全年无环保事件一年来，xxxx党支部对采区“三违、工伤”频繁发生等问题作出了相应措施：

1、加强职工思想教育，建立“三违”工伤帮教台账，开展谈心谈话，先后帮教24名三违人员，抓好职工队伍的稳定工作，促进了工作的有效开展。

2、在思想上领导干部绷紧稳定这根弦，长抓不懈，坚持深入走访、深入群众、关心职工，了解知道每个职工在想什么、想干什么，积极为职工排忧解难。

3、加大走访职工范围，不搞形式化，切实走访到户，走访困难职工17户，了解困难职工的后顾之忧，并在不违反采区的原则下给与帮助，使困难职工能够安心本职工作。

（二）、生产方面

1、进尺完成情况：

xxxx全年矿计划进尺2770米，实际完成2638米，完成矿计划的95%；

2、采煤完成情况：

2131采面从20xx年8月份开始回采，8-12月份矿计划400米，实际完成358米，完成矿计划的89。5%；

（三）、经营方面

20xx年，xxxx根据公司经营管理办法定额费用为2071万元，实际投入1998万元，节约金额72。9万元；

（四）、工程质量方面

区部坚持每月每旬对各个生产队组及所有辅助队组进行有针对性的质量标准化检查，对检查不合格的队组严格按制度进行负激励，对质量标准化做得好的队组进行正激励，20xx年xxxx自查标准化从十月开始，共计9次，共计正激励238600元，共计负激励39200元；

（五）、其他方面

1、在公司党委的正确领导下，xxxx党支部围绕支部品牌“三增强一提高”为抓手，于20xx年6月29日16点24分，xx公司东一采区首个采煤工作面2131正式贯通形成系统，同步完成安全避险系统、抽放系统、注氮系统、运输系统等安装工作，确保了8月10日2131首采面的顺利试轨工作。

六、增强立足岗位成才，提升技能水平

在20xx年1月份至今对全区特种操作人员进行了培训，截止目前为止新增17名；对全区从业人员570人进行了相应的复训，均通过复训，并考试合格；

对2名新分配的技术人员与分管区长签订了师徒合同，职工当中也签订的5对师徒合同，按季度组织进行了相应的考核，达到了预期效果；

对xxxx的班队长进行培训学习，至今为止先后共有15人进行了培训，均通过培训，考试合格。

七、存在的不足

一、执行力不够，管理疏散；

二、忙于业务性工作多，深入基层和群众调查研究不够，自我学习、自我提高不足；

三、职工安全教育少，政治理论学习还不足，安全意识淡薄，安全工作没有做好；

四、安全监管工作处于疲软状态，安全确认、手指口述工作推进不足，认识不够，20xx年，xxxx工伤、三违情况较多；

五、经营上丢失浪费现象未杜绝；

八、20xx年工作计划

20xx年，xxxx将继续在公司党委的正确领导下，围绕支部品牌“三增强、一提高”开展好各项工作，首先对党支部“固标培优”继续推进，继续向示范化党支部迈进；扎实做好xxxx的党建工作，有序进行，具体内容如下：

1、首先制定xxxx党支部20xx年的党建学习计划及目标；

2、继续推进党支部“固标培优”工作，争取xxxx党支部向示范化党支部迈进。

3、积极培养并发展新党员1-2名。

4、严格按照制度开展好三会一课，继续加强政治理论学习及形势任务教育；

5、切实落实跟踪各项工作制度，严格党员考核评议标准，实现党员管理的制度化、规范化。

6、围绕xxxx支部品牌的继续开展好“主题党日”、“主题实践”等党内活动。

7、切实开展好干部不担当、不作为整治活动，开展好工伤、“三违”帮教工作和思想不稳定职工走访及谈心谈话工作。

8、继续开展“手指口述”和“现场安全评估”工作

9、继续开展查岗工作，工分、出勤、工资分配的监督管理工作，环境卫生监督巡查工作。

10、深入基层了解职工思想动态带好队伍。

11、充分利用“三增强，一提高”为抓手20xx年xxxx完成相应中心工作：

（1）安全方面：杜绝重伤以上安全事故；

（2）掘进方面：20xx年预计掘进巷道合计4605米；

（3）采煤方面：20xx年预计采面回采合计733米，回采煤量37。1吨。

（4）经营方面：完善区部和队组材料管理制度，坚持材料费用与职工工资挂钩考核，让职工知道浪费一分钱材料，工资就会减少一分钱，能节约的坚决不浪费，做好工程计划，合理严格控制材料，加强“修旧利废、回收复用”工作。

篇十三：党委副书记党建述职报告

一、基层党建工作总体情况

一是主动强化责任担当，把抓好党的建设作为学校党委和各级党组织的第一责任。全年开展中心组集中学习共12次。全校举办32场党的xx大精神专场辅导报告。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，学校各级党组织都能按要求开展活动，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到很好发挥，学校各项事业得到快速发展。举办“两学一做”学习教育展、“砥砺奋进的五年——xx大以来党和国家事业辉煌成就展”等展览。组织深入基层组织开展三次基层党建工作督导检查，督促基层党组织落实党建工作责任。

二是切实做好巡视整改工作，推进全面从严治党向基层延伸。作为党委书记带头抓巡视整改，主持召开10次常委会研究巡视整改工作，各专项整改小组先后召开10余次工作部署和推进会。通过巡视整改，提醒谈话20人和1个职能部门，调离岗位1人，诫勉谈话4人，通报批评18人，给予9人党纪、政纪处分。学校党的建设、党的领导和党风廉政建设得到进一步的加强。

三是加强阵地管理，牢牢掌握意识形态主动权。健全责任体系和考核体系；深入调研师生思想动态；坚持开展每月师生思想状态研判工作，紧盯网络舆情，引导网络舆论导向；加强阵地管理，确保学校不发生“杂音”。学校获评20xx-20xx年度市级“文明单位”称号和20xx-20xx年度首届省级“文明校园”荣誉称号，获得20xx年度“xx省高校思想政治工作案例特色奖”。

四是切实抓好党风廉政建设，认真履行主体责任。成立学校主责办，出台“纪实制度管理办法”。与二级单位负责人签订党风廉政建设责任书。开展中层干部警示教育，认真做好党风廉政建设宣传月活动，强化警示提醒。支持纪委履行执纪监督问责的职责。对举报的线索都进行了调查核实，并按规定进行了处理。每学期都进行职能部门满意度测评，公开测评结果，促进作风建设。

二、基层党建重点任务落实情况

1、认真深入组织学习宣传贯彻党的xx大精神。学校制定了《学习宣传和贯彻落实党的xx大精神工作方案》《学习贯彻党的xx大精神宣讲工作方案》。举办专题展览，建设专题网站，营造了浓厚氛围。成立学校党的xx大精神宣讲团，学校党政主要负责人和领导班子成员带头学习党的xx大精神和xxxxxx思想，全体校领导走上讲台，宣讲党的xx大精神，做到了党的xx大精神宣传教育全覆盖；组织全校师生参加xx大知识竞赛。

2、推进“两学一做”学习教育常态化制度化。一是制定并印发了《推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》，持续推动全面从严治党向基层延伸。二是将“两学一做”学习教育继续作为今年党建工作的龙头任务，纳入各单位年度基层党建考核内容。三是全年共发布工作指导性计划8次，对基层党组织的“学”和“做”提出明确要求。四是开展督导检查。全年开展三次基层党组织党建和党风廉政建设督导。

3、创新党组织活动内容方式，增强党组织的凝聚力。一是开展支部典型案例创建评比工作。激发基层党组织凝聚力、战斗力、创造力和党员干部的党性意识，构建组织强起来、细胞活起来的党建新局面。二是开展党建品牌推广工作。将在“一院一品”党建品牌创建工作中成熟的党建品牌进行整合，并全校推广，让基层组织动起来。

4、严格发展程序，创新培训方式，确保党员发展和教育工作取得实效。一是持续改革积极分子培训方式，不断提高培训质量。积极分子培训采用老师现场授课，学生分组讨论的方式开展，促进入党积极分子专心听讲，认真听课，深入交流，提升了培训效果。二是把握标准，提高发展党员质量。严格按照《党章》、《党员发展细则》等规定的党员标准发展党员，20xx年共发展学生党员268名，其中教工党员2名。

5、扎实开展党费收缴专项检查工作，确保应收尽收，应交尽交。一是开展一次支部书记培训，宣讲政策。二是发放一本党费缴纳手册，认真记录。三是组织开展三次补交。确保党费应收尽收。共计补交党费近190万。

三、基层党建突出问题及整改情况

学校党委按照《关于认真做好省、市党建目标督查考评反馈问题整改工作的通知》要求，认真开展了自查和整改工作。经过认真自查，学校党建工作中还存在着一些问题。一是个别二级单位对本单位加强党风廉政建设推进全面从严治党的具体问题、新增风险点防控等工作抓得不够深、不够细，对分管部门和人员提醒谈话或压力传导方面的记录比较少。二是党建工作队伍有待加强，基层党建工作存在不平衡的情况。三是“支部主题党日”规定动作存在不规范的现象，质量还需要提高。四是党费收缴和党员发展工作仍待进一步加强。

根据自查出来的情况，学校认真落实整改。一是召开党务工作会议，强化压力传导，层层压实责任。将党风廉政建设自查整改完成情况列入年终考核指标体系，与各单位考核挂钩，强化责任落实。二是规范基层党组织设置，选强配齐基层党建工作队伍。教师党支部书记双带头人比例达到100%。加强业务培训力度。三是制定四个制度，推进党的组织生活常态化制度化，规范党员领导干部参加双重组织生活。发布工作指导性计划，对基层党组织的“学”和“做”提出明确要求。开展三级述职评议。开展两次督导检查。四是严格党费收缴与管理，单独设立党费管理账户。按规定使用《党员手册》，如实记录缴纳党费情况，并签字确认。

四、下一步工作打算

1、加强党的xx大精神的学习贯彻。抓好校、院两级中心组理论学习，切实发挥校领导班子和党委理论中心组学习引领示范带头作用。落实教职工政治理论学习制度，扩大理论学习教育的覆盖面。

2、加强干部队伍和基层党组织建设。加强校院两级领导班子建设，做好中层干部换届、交流工作。完善履职尽责管理，强化干部日常管理监督，举办处级干部培训班。深化“学海领航”和“两访两创”活动。指导各基层党组织开展换届工作。开展支部典型案例创建评比工作。

3、持之以恒整治“四风”。持续贯彻落实中央八项规定实施细则精神和省、市实施办法。以创建“1+1结对共建服务型机关党支部”为抓手，进一步加强机关“严、细、深、实”工作作风建设。精简会议活动和文件简报，提高会议效率和文件质量。

4、严格落实意识形态责任制。强化阵地意识和担当意识，签订意识形态责任书。坚持舆情研判联席会制度，加强师生思想动态分析。巩固壮大主流思想舆论阵地，筹建“xx汽车工业学院全媒体中心”。牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权。

5、召开第x次党员代表大会。精心筹划并开好学校第x次党员代表大会，选举产生新一届党委领导班子和纪委领导班子，为实现学校“xx五”规划目标提供坚强组织保障。