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申 请 职 位 | 职位名称 |
| 需求人数 |
| 申请日期 |
| |
所属部门 |
| 现有人数 |
| 期望到职日期 |
| ||
直接负责人 |
| 定员人数 |
| 可晋升职位 |
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联系电话 |
| 工作地点 |
| 可相互转换职位 |
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申 请 理 由 |
A．原职位离职： B．原职位调动： C．其他：
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申请人意见 |
签字： 年 月 日 | ||||||
部门负责人：
年 月 日 | 主管副总：
年 月 日 | 人力资源部经理：
年 月 日 | |||||
备 注 | 1.适用于员工异动补充； 2.如申请职位的职位描述、任职资格及薪酬等项目有调整，请在申请意见中注明。 | ||||||
实际录用和到位情况（由人力资源经理填写）
签字： 年 月 日 | |||||||
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