党委班子成员履行全面从严治党一岗双责情况报告3篇党委班子成员履行全面从严治党一岗双责情况报告 党委班子成员履行一岗双责及落实党风廉政建设情况报告 今年以来,在XXXXX的正确领导下,在各科室、监管企业的支持配合下,在各级领导和同下面是小编为大家整理的党委班子成员履行全面从严治党一岗双责情况报告3篇,供大家参考。
今年以来,在 XXXXX 的正确领导下,在各科室、监管企业的支持配合下,在各级领导和同志们的关心帮助下,我紧紧围绕 XXX 总目标,紧贴 XXXX 总体工作部署,以饱满的工作热情、过硬的工作作风,认真履行“一岗双责”工作职责,扎实做好各项工作。根据领导班子工作分工,我主要协助党政主要领导分管 XXX、XXX 科、XX 科。现结合实际工作,将本人履行岗位职责情况,汇报如下:
一、加强政治理论学习 今年以来,我始终坚持把学习摆在各项工作的首位,坚定理想信念,增强四个意识,真正用习近平总书记重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作,作为提高自身理想信念、道德修养、业务能力、管理能力并有效推动工作的重要途径。认真参加 XXXX 国资委党委中心组学习和支部理论学习。深入学习了《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等党内法规。认真贯彻落实习近平总书记在十九届
中央纪委四次全会上的重要讲话精神,自觉把思想和行动统一到党中央对新时代全面从严治党的重大决策部署上来。认真学习 XXXX 精神,切实履行好管党治党的政治责任,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。积极参加党风廉政教育方面的教育培训、理论学习、理论测试,认真观看廉政教育片,通过正反两方面典型案例,进一步夯实廉政思想道德防线。
二、认真履行岗位职责 (一)不断强化国有企业党建工作。将国有企业党风廉政建设工作,作为党建工作的重点来抓。研究制定了《2020年党风廉政建设责任书》,将党风廉政建设工作层层落实到各国有企业。结合国有企业实际不断加强《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》的学习宣传贯彻落实,研究制定了《关于推进 XXX 国资系统基层党支部标准化规范化建设实施方案》,对国有企业出现管党治党责任落实不到位、“四风”问题和违纪违法问题突出、腐败问题严重等情形的视为基层党建工作不标党组织。每季度开展国资系统基层党组织党建工作互学互评互检工作,组织国有企业党员职工积极参加“XXXXXX”平台学习。根据 XXX 的统一安排,组织各企业开展“XXXXXX”活动。认真做好春节、五一等重大节日期间的党风廉政建设工作。
(二)不断规范办公室日常工作。按照基层减负的相关要求,不断规范单位公文管理,严格控制发文数量。严格执行 XXXX 规定,严格执行财务审批制度,在重要经费支出时,班子集体研究、集体决定。发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风,严格控制各种费用的支出,严格控制各种会议活动,杜绝公款吃喝、奢侈浪费的现象发生。
(三)不断加强企业业绩考核工作。研究制定了《XXX国资委监管企业业绩考核监督工作方案》,分类设置考核指标,将企业党风廉政建设工作,作为业绩考核的重要内容。为进一步规范企业经营管理人员经营行为,研究制定了《XXXX 国有企业违规经营投资责任追究暂行办法》,明确违规经营责任追究范围、资产损失认定标准、责任追究方式等内容。制定了《XXXX 国资委监管企业外部董事管理办法》,进一步健全公司法人治理结构,规范公司董事会建设,充分发挥外部董事对公司管理层进行有效控制和监督的作用。
(四)不断做好廉洁自律工作。加强自我约束,注重从学习思想和行动等方面严格要求和规范自己,做到了自重、自省、自警、自励,切实做到“慎权、慎独、慎微”。努力养成良好的思想作风、工作作风、生活作风。时时处处以身作则,严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事。始终服
从领导安排,坚决做到顾全大局,令行禁止。从小事做起,严格落实个人重大事项报告制度。始终保持谦虚、谨慎、不骄不躁艰苦奋斗的作风,自觉抵制和反对各种消极腐败现象。在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定。同时,坚持廉洁教育,重大节假日及日常工作期间,经常有针对性地做好对分管科室党员干部进行沟通交流,就廉洁自律的话题开展谈心谈话,经常提醒,并检查党风廉政建设工作的落实情况。
三、存在的问题 (一)政策理论学习不够深入。对党风廉政建设各项党内法规政策学习不够主动,理论钻研不够深入,系统性不够强。虽然能够认真参加委党委中心组组织的党内法规相关政策学习,但是自觉主动地抽时间静下心来主动学习比较少;在开展党风廉政建设工作时遇到问题才翻理论、寻政策,碰到需要才找依据、查资料。学习停留在一般化水平,缺乏挤劲和钻劲,运用理论指导实践的意识不够强,没能把理论和实践紧密地联系起来。没有认清业务工作和党风廉政建设工作之间的辩证关系,投入到业务工作的精力比较多,投入到党风廉政建设的工作精力相对少一些。
(二)监督管理工作不够有力。总认为 XXX 国资委主要是服务于国有企业,行政审批的事项不多,干部手中的权力
小,忽视了对分管科室工作人员反腐倡廉和职务犯罪方面的教育。对平时联系的企业,对企业生产经营、安全生产、疫情防控、脱贫攻坚、党建等工作关注得多,对企业党风廉政建设工作监督、督促得少,检查得少、投入精力少。
(三)统筹党风廉政建设工作不够合理。在部署业务工作的时候,对党风廉政建设工作部署的不够多,对自己分管业务范围的党风廉政建设工作开展深度不够。工作中缺乏进取意识,自我要求不高,对工作标准不高、要求不严,致使工作不够深入,工作质量不高。
四、整改措施 (一)进一步提高思想认识。坚持把加强党风廉政建设政策理论学习摆在自身工作中的重要位置,深入学习掌握自治区、自治州党委关于党风廉政建设工作的相关要求,加深对政策理论知识的理解认识。
(二)进一步加强风险防控工作。严格落实集体领导和个人分工相结合的制度,全面、深入排查分管科室、联系企业工作中存在的廉政风险点、廉政盲点。定期与分管科室、联系企业负责同志进行谈心谈话,了解掌握思想、工作、生活情况,坚持多提醒、多沟通、多帮助、多督促,认真做好廉洁自律工作。
(三)进一步深化宣传教育工作。探索对国有企业新任职人员进行廉政教育培训,开展廉政知识测试工作。通过观看廉政教育宣传片、学习违纪违法案例、参观廉政教育基地等多种形式,来警示教育国有企业党员干部职工,提高政治素质和廉洁从业意识,筑牢纪律红线。
以上发言不到之处,请各位领导批评指正。
X 集团有限公司委员会 2020 年上半年党风廉政建设和一岗双责工作情况汇报
上半年,X 集团党委认真贯彻落实省委、省纪委及 X 集团党委、X 省纪委监委驻 X 集团纪检监察组有关党风廉政建设和“一岗双责”工作的部署和要求,坚持全面从严治党和依法从严治企,坚持把党风廉政建设作为扎实推进扎实推进经济发展的重要任务来抓,切实履行“两个责任”,严格落实“一岗双责”。现将上半年党风廉政建设和“一岗双责”工作的有关情况报告如下:
一、党风廉政建设情况 (一)认真落实党风廉政建设主体责任和监督责任。一是党委认真履行党风廉政建设主体责任。坚持把党风廉政建设与业务工作同步研究、同步布置、同步落实、同步检查,把党风廉政建设要求融入分管工作中去,要求党委班子成员加强对分管业务、分管部门党风廉政建设工作的日常监督管理。X 月召开了党风廉政建设和反腐败工作会议,研究部署党风廉政建设和反腐败工作,提出年度工作要点,会上党委书记与总部各部门、分(子)公司负责人分别签订了《党风廉政建设责任书》,明晰党风廉政建设的责任、任务及责任追究。二是纪委切实履行监督责任。加强对党员领导干部特别是党委班子成员的监督,严格落实中央八项规定精神,尤其做好元旦、春节、疫情防控、“五一”、端午节等节假日期间的作风督查,出台了《关于持之以恒正风肃纪确保 2020
年春节风清气正的通知》《关于“五一”期间加强作风建设廉洁过节的通知》《关于印发疫情防控期间干部从严管理规定的通知》等文件,在关键时期、敏感时间做到早提醒、早预防,确保营造风清气正的政治生态。
(二)坚持民主集中制原则。一是完善并严格贯彻执行民主决策程序,凡是涉及“三重一大”的事项,上半年共召开 X 次党委扩大会,对 X、X、X、X 等均经集体讨论决定,决不搞“一言堂”。二是严格执行重大事项“一把手”末位表态制度,注重听取吸收不同的意见,进一步强化党委班子内部的监督,从制度上保证最大限度的发挥党委班子集体智慧和力量,确保依法决策、科学决策、民主决策。
(三)强化思想政治学习与教育,不断增强拒腐防变的能力。一是将习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届中央纪委四次全会、党的十九大及十九届历次全会、X 全会精神及《中国共产党章程》《党政领导干部选拔任用工作条例》等作为党委理论学习中心组学习、“三会一课”的必学内容,教育引导党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”,使领导班子成员成为严守党纪和政治规矩的带头人,严格执行领导干部廉洁自律规定。二是开展党风廉政常态化教育。结合庆祝中国共产党成立 99周年,组织集团总部机关党总支全体党员到革命教育基地开展现场体验活动 X 次。开展警示教育 X 次,组织广大党员观看廉政影视教育片。组织党员开展主题党日活动 X 次,加强党性修养,牢记初心使命。三是树立先进典型,发挥模范带
头作用。充分利用“学习强国”平台开展正面典型示范教育,开展“两优一先” 表彰,慰问和宣传功勋人物等。通过学党章党规、观看警示教育纪录片、参观警示教育基地、学典型案例,广大党员领导干部对廉洁自律准则和纪律处分条例有了更加明朗的了解,促进了广大党员干部自觉守好底线、筑好防线,在自重、自省、自警、自励方面更加积极。
(四)着力培养忠诚干净担当的高素质干部队伍。一是坚持党管干部、党管人才原则和发挥市场机制作用相结合的机制。把党管干部落实到用人导向上,坚持从严选拔、从严教育、从严管理、从严监督。规范执行干部选拔任用程序,尤其突出政治标准,坚持德才兼备、以德为先,对才优德劣型“人才”坚决不用。二是实行干部约谈常态化。一方面落实干部任期廉政谈话,提高其拒腐防变的意识和能力,上半年共约谈 X 余人次;另一方面运用监督执纪“四种形态”,特别是“第一种形态”教育,党委书记、纪委书记找谈话,只挑问题谈已经成为常态,通过教育提醒、谈话函询等方式,对处在违纪边缘的党员干部进行教育和提醒,要求其在今后的工作中改进作风、加强勤政廉政,半年来党委对党员干部开展谈话提醒 X 人次。三是实行中层以上领导干部重大事项请示报告制度,全面调查了在职员工的违规兼职情况,要求各分管领导加强对自己配偶、子女的教育和管理。四是持续开展“四风”问题专项整治。密切关注“不忘初心、牢记使命”主题教育查摆问题中 X 个转为常态化工作的问题的持续整改,严防问题“抬头”;紧盯新出现的作风问题如文风会
风问题,抓早抓小;结合 X 年度审计、X 审计和 X 审计中存在的问题,有针对性地加强整改。积极开展 X 问题的专项自查自纠工作,经查实违规发放金额 X 元,及时追回违规款项,并上缴 X 集团指定帐户。
(五)强化内部监管,形成监督合力。一是完善制度建设。研究制定了 X 管理办法、X 实施细则、X 保密制度、X 管理办法、X 专项工作实施方案、X 管理办法等制度 X 余项,扎牢制度笼。二是高质量推进重点领域风险防控。完善了 X,严格 X、X 等审批程序,出台了 X 管理暂行办法 X 管理办法、X 管理办法等,加强对 X、X、X、X、X 等重点领域的监管,严防“微腐败”。三是发挥党委督查办公室和审计监察部门的作用。对 X 实行审计全覆盖,加强对资金使用的监管;实行重点工作、重点项目月报工作制度,及时掌握进度;加强对各类合同的审核把关和管理;对离任干部开展离任审计。
上半年,X 集团未发生党员领导干部违纪违法受处分、 问责的情况。
二、落实“一岗双责”情况 (一)信访维稳方面。一是制定了《2020 年信访维稳矛盾化解攻坚战实施方案》,成立 X 集团信访矛盾化解攻坚战领导小组,党委书记、纪委书记分别担任组长、副组长,成员包含各单位党政主要负责人,将信访维稳矛盾化解责任落实到具体的人员。二是时刻关注重点领域、重点群体、重点问题和重点人员,随时发现、随时登记、随时标识、随时交办,建立工作台账,实时监控工作进度和化解质量,加强回
访核实。上半年现场接访 X 次,化解信访件 X 件次,如妥善解决了 X 问题,进一步协调并上报了 X 问题等。三是加强“两节”、X 以及 X 期间开展矛盾纠纷排查和化解工作,及时接待职工群众反映问题,确保辖区社会和谐稳定。2020 年上半年实现了零上访的目标。
(二)安全生产方面。一是落实安全生产责任。及时通报 2019 年度安全生产责任目标考核情况,层层签订安全生产责任书 X 份,落实安全生产“一岗双责”责任制。二是制定 2020 年度安全生产工作计划、2020 年度安全生产宣传教育培训计划、2020 年“安全生产月”和“安全生产行”活动方案,强化安全生产目标管理和本质安全管理,规范和加强安生生产的监督管理和考核力度。上半年召开安全生产工作会议 X 次,开展安全大讲坛及培训演练 X 次。三是做好清明节等重大节日活动期间森林防灭火、防汛减灾工作,严防森林火灾、雨季洪涝等造成人员伤亡事故。四是加强安...
今年以来,我认真贯彻落实中央和省市委关于落实全面从严治的各项决策部署和委党组各项工作要求,扎实全面地履行从严治党主体责任,现就具体工作情况汇报如下:
一、工作落实情况
今年上半年,自己坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记从严治党重要论述,自觉履行“一岗双责”,严于律己、格尽职守、求真务实,推动党风廉政建设各项任务取得了明显成效。
(一)强化理论武装,不断夯实思想之基。
一是强化思想教育。始终把加强学习、砥砺党性作为履职尽责、做好工作的重要前提,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及四中全会精神作为首要政治任务,在读原著、学原文、悟原理上下功夫,坚定用以武装头脑、指导实践、推动工作。积极参加集体学习,组织参加县委、县纪委监委理论学习中心组学习研讨**次,不断思想碰撞、深入交流,切实做到深学深悟、常学常新。二是严肃党内政治生活。切实履行第一责任人责任,积极参加党内组织生活,带头落实“三会一课”和双重组织生活会制度,深入开展谈心交心,严肃认真开展批评和自我批评。认真贯彻执行民主集中制原
则,严格遵守党的组织纪律、群众纪律、工作纪律,带头执行请示报告制度和重大事项报告制度,积极参加党内组织生活,自觉接受党内监督和群众监督。自觉维护班子团结,与班子成员相互支持、团结协作。三是贯彻落实意识形态工作责任制。严格落实意识形态工作责任制,把做好意识形态工作作为重大政治责任,牢牢抓在手上、扛在肩上,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,将党组织落实意识形态工作责任制情况纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围。
一是严守政治纪律规矩。坚持把严守党的政治纪律和政治规矩作为履行职责的先决条件,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。认真学习尊崇维护《党章》,自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,不折不扣贯彻落实中央、省市委各项决策部署。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内法规条例,带头落实意识形态工作责任制。坚决维护党中央权威和集中统一领导,自觉同违反党的纪律行为作斗争,增强了纪律规矩意识。严格党的组织生活各项制度,积极主动参加所在党支部“三会一课”和“主题党日”活动,积极主动开展批评和自我批评。严格落实民主集中制原则,自觉维护班子团结,积极营造团结协作、和谐融洽的工作氛围。
二是认真履行“一岗双责”。全力抓好分管科室的党风廉政建设工作,坚持分管业务工作与党风廉政建设工作一起抓。做到了同部署、同检查、同落实,确保主体责任落实到位。督促分管科室严格落实党风廉政主体责任。
(二)抓牢主责主业,积极履行管党治党责任。一是带头落实“一岗双责”。优化机关党支部设置,成立机关党委,下设 4 个党支部,支部书记全部由班子成员担任,根据党建工作要点建立年度党建工作计划、责任制清单,明确班子成员党建职责,创新完善机关组织生活制度,带头落实领导干部讲党课、双重组织生活和“三会一课”等制度,压实内部管党治党责任。二是强化党员干部日常监督管理。积极运用监督执纪“四种形态”,将抓早抓小作为干部日常管理的重要手段,对党员干部苗头性、倾向性问题及时提醒,防止小问题变成大问题。建立谈心谈话制度,以支部为单位经常性开展理论学习、党性教育,持续强化全体干部党性观念。
(三)从严从实加强干部队伍建设。一是树立正确用人导向。坚决反对用人上的不正之风,带领县纪委监委班子成员均能做到率先垂范,廉洁勤政,主动担当,树立了正确选人用人导向,坚持以干取胜、凭实绩用干部,公开、公平、公正选拔干部。不断健全内部管理制度,完善以制度管权、管事、管人的长效机制。二是开展全员培训和实战练兵。开展多层次、多岗位业务培训,不断强化调查研究能力、学习
思考能力,增强纪法思维、辩证思维,提高干部执行政策水平、执纪执法水平、思想政治工作水平,锤炼“严实深细”作风。强化全县纪检监察工作“一盘棋”的工作理念,加强对乡镇(街道)纪(工)委、派出监察室的督促指导力度,采取以干代训、挂职锻炼等多种方式提升乡镇纪检监察干部履职能力。加强干部培养,着力锻炼优秀干部特别是年轻干部,让干部经风雨、见世面、长才干、壮筋骨,敢于斗争、善于斗争,在重大斗争一线学真本领、练真功夫。
(四)狠抓纪律作风建设。一是带头倡树实干作风。大兴调研之风,带头以“四不两直”方式深入基层,摸清摸透矛盾困难,破解工作难题。带头贯彻落实中央八项规定以及修订后的实施细则和省委、市委实施办法精神,积极构建常态化监督检查机制。大力精文减会,严控发文数量,坚持精简、高效、节俭办会。带头遵守廉洁自律各项规定,严格遵守党的生活纪律,重操守、重品行,时刻自重、自省、自警、自励。二是强化警示教育。突出理论教育、党性锻炼、能力培训,协助县委推动《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》进教材、进课堂、进头脑。进一步加强党章党规党纪和国家法律法规学习宣传培训,注重发挥正反典型的示范警示作用,召开了正面典型事迹报告会和廉政警示教育大会各 1 次,切实使全县党员干部受警醒、明底线、知敬畏。
二、存在的问题
(一)领导班子和自身履行全面从严治党责任仍存在不足。如:作为党内监督的专责机关,班子成员不同程度存有重办案轻监督的问题,出现了日常监督和调查处置“一条腿短、一条腿长”的状况,导致常态化的监督机制未真正建立,全面从严治党压力传导存在不到位、上热下冷等问题。同时,班子在推动落实上级重大决策部署上还有不到位、跟进不及时的情况。
(二)理论自信不够,创新性开展工作的思路和办法不够多。对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够系统,理论指导实践不够有力,突出表现在面对急难险重任务时求稳怕乱思想较重,创造性开展工作办法不多。特别是在加强对形式主义、官僚主义问题的查处上,研究分析以及有针对性提出具体指导意见少,对“走过场”“做虚功”等问题还存在发现不够及时、纠正不够有力等问题。
(三)对党员日常监督教育管理还不到位。对系统内部党员干部抓教育、抓管理、抓监督还存在薄弱环节,日常工作中对党员干部了解工作表现多,对思想动态了解不多,业务培训“大水漫灌”多,“精准滴灌”少,队伍建设尚不能完全适应纪检监察工作高质量发展的需要。
(四)工作作风还需进一步提升。虽然能够带领班子能团结共事,但凝心聚力、克难攻坚的思想还不够牢靠,推动形成整体使劲、持续用力的创业氛围不浓厚。求稳怕乱思想仍然存在,习惯局限于老办法、
老路子推进工作,攻坚克难的勇气、敢闯敢试的锐气不足。面对纪检监察体制不断变革的新形势,缺乏积极进取的强大动力和责任担当的强烈使命感,研究新办法、解决新问题、推动工作创新不到位。
三、下一步工作措施
(一)坚持以上率下,认真履行“一岗双责”。切实履行好第一责任人职责,紧跟上级部署要求,将党的政治建设摆在首位,坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,在任何条件下都坚决做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,确保党中央各项决策部署在我县落地生根、开花结果。
(二)强化理论武装,坚定理想信念。坚持以学促干,继续认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新政策理论,筑牢理论根基,增强理论指导实践的能力,提高驾驭复杂局面、解决复杂问题的底气和水平;同时,积极适应新时代新要求,加强对新时期纪检监察工作的认识和思考,提高自身素质、政策水平和工作能力。
(三)加强党性锻炼,进一步改进工作作风。进一步增强纪律观念,加强党性锻炼,发挥表率和带头作用,做到为民、务实、清廉。坚持工作重心下移,扑下身子深入群众,紧盯与群众联系密切、权力集中的关键岗位和人员,狠抓反面典型,强化警示震慑,强化群众监督,真正做到倾听群众呼声、了解群众期盼、解决群众困难,提升基层群众的获得感、幸福感。
(四)进一步发挥党建政治引领作用。带头执行“三会一课”、谈心谈话、组织生活会等制度。常态化开展志愿服务、文明出行、“双报到”等活动,创新党建工作,丰富组织生活,提升党建工作吸引力和向心力。继续全员培训和实战练兵,把旗帜鲜明讲政治贯穿培训始终,全力推动机关党建与业务工作双提升。
全面从严治党主体责任落实情况报告
...年,...党组在县委、县政府的领导下,以党的十九大和十九届历次全会精神为指导,认真履行全面从严治党主体责任,强化制度建设,严守纪律规矩,履行主体责任,切实推进全系统党风廉政建设,不断提升全面从严治党成效。现将一年来履行全面从严治党主体责任工作情况报告如下:
一、履职工作情况
(一)落实管党治党责任情况
按照“一岗双责”要求,建立以上率下的责任体系,推动全面从严治党向纵深发展,印发《中共沂水县...局党组关于 2021 年度全面从严治党主体责任任务分工及责任清单》,明确任务、压实责任。严格执行民主集中制,所有“三重一大”事项,必须经局党组集体讨论作出决定,今年,召开“三重一大”事项研究会议...次,全部按要求向县纪委报告。严肃党内组织生活制度,认真落实《关于新形势下党内
政治生活的若干准则》,认真落实谈心谈话、重大问题和个人有关事项请示报告等制度,确保党内政治生活严起来、实起来。
(二)加强政治建设情况
持续开展理想信念教育,引导党员干部提高政治站位,树牢“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”。增强责任意识,激发工作干劲,自觉地把思想和行动统一到局党组的决策。今年,县...局被评为...先进单位。
(三)加强思想建设情况
一是抓实党史学习教育。丰富教育活动类型,先后组织开展“清明祭英烈”、老干“红色沂蒙游学、党性教育观影、廉政警示教育实践等活动。二是强化日常学习教育。认真落实“三会一课”、领导干部双重组织生活等制度,利用“...”“灯塔党建干部网络学院”等平台,抓好对党员干部的思想教育。三是严格落实意识形态工作责任制。坚持党管意识形态原则,从严从实落实工作责任制,切实担起意识形态工作的主体责任,加强阵地建设,规范新媒体管理。
(四)加强组织建设情况
一是理顺党组织架构。根据党建工作需要,成立中共...机关委员会、纪律检查委员会,政治根基更加牢固,党的领导进一步加强。二是夯实基层组织基础。着力推进党支部标准化、规范化、严肃化,发挥党支部“战斗堡垒”和“压舱石”的作用,县...局机关党支部被评
为“...县先进基层党组织”,被推荐为“市级党建示范点”。
(五)加强作风建设情况
一是创建模范机关。聚焦“五个过硬”,结合司法行政工作实际,出台《深入开展“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”创建工作的实施方案》,深化经费落实,共计投入...万余元对“模范机关”创建、党史学习教育以及“十百千”两新组织市县级示范点进行阵地打造升级。二抓好考核指挥棒作用。坚持用制度管人管事,制定《县...局公职人员平时考核办法》,明确了考核的指导思想、遵循原则,从静态考核变为动态考核,细化了考评内容和评分标准,强调考评结果运用,最大程度激发广大党员干部的工作积极性。
(六)加强纪律建设情况
一是开展政法教育整顿。对本系统存在的问题进行全面“体检”,通过智能化数据库,对干警及其配偶、子女及其配偶进行排查,发现问题...个,要求相关干警作出书面说明。二是狠抓问题查究整改。狠抓党员干部问题查纠整改,核查上报个人问题线索...条,通报批评...人次,党内警告...人,兑现了“自查从宽、被查从严”政策。三是开展反腐倡廉教育。将加强反腐倡廉教育作为基础工作来抓,今年,召开警示教育专题会 1 次,廉政谈话 1 次,开展廉政考试 1 次,组织全体干警到县教育警示基地进行廉政教育,确保党员干部时刻绷紧反腐之弦。
二、存在问 题
(一)党建与 ... 工作结合力度不够强
对全面从严治党存在重视程度不够高、与业务工作结合不够好的问题,有时候满足于安排部署,具体督促落实不够,导致个别制度和措施没有真正落实到位。对于党的建设投入的时间和精力不够,一定程度存在重视业务、轻党建的情况。
(二)抓基层党建工作力度还需要进一步加强
缺乏一抓到底的韧劲和钉钉子的精神,履行“一岗双责”不够有力,没有自上而下形成管党治党的强大合力。平时谋划党风廉政建设时,对领导班子要求的多,对工作人员要求少,单位内部压力传导不够。比如,虽然与基层党员干部签订了党风廉政建设目标责任书,但是对党风廉政建设没有及时跟进督促检查指导,导致部分工作人员纪律之弦绷得不够紧。
(三)党的组织生活质量还需进一步提高
党内组织生活缺少创新意识和手段,吸引力和凝聚力还需要进一步加强,个别基层党支部对党员的思想教育缺乏针对性,方式方法单一。在开展党员学习教育中,虽然能够利用支部主题党日等形式进行学习,但是,个别党员干部对党的政治理论学习不深入、不全面,存在理论学习于工作实践相脱节,学以致用、学用结合不够。比如,今年“庆祝建党 100 周年”、“党史学习教育”、“政法队伍教育整顿”以
及学习十九届历次全会精神中,虽然按时完成了上级要求,但是学习形式仍然单一,学习效果因人...
党组成员履行“一岗双责”情况报告 2021 三篇
双责就是一个领导干部既要对所在岗位应当承担的具体业务工作负责,又要对所在岗位应当承担的党风廉政建设责任制负责。下面是为大家整理的党组成员履行一岗双责情况报告 2021,供大家参考。
党组成员履行一岗双责情况报告 2021
本人根据县委党校党风廉政建设的总体部署,认真执行党风廉政责任制,按照党校党风廉政责任分工要求,履行班子成员在党校廉政建设中所承担的职责,基本完成廉政建设分工任务。现将本人一年来贯彻领导干部一岗双责要求,在履行廉政建设职责方面的情况报告如下:一、履行党风廉政建设职责情况根据县委党校领导班子成员分工,本人分管工作主要是党校科研工作,分管科室为教研室。一年来,在抓好好党校科研管理工作的同时,履行分管范围内的廉政建设工作职责,主要从以下几个方面开展工作。(一)加强学习,提高对履行一岗双责的认识通过学习上级有关实行党风廉政责任制的文件精神,认识到实行党风廉政责任制是全面从严治党的重要措施。党风廉政责任制的核心是各级领导班子和领导干部都要明确在廉政建设中的责任,在抓本单位业务工作同时,抓好好党风廉政建设,也就是实行一岗双责。实行一岗双责要求领导干部对本单位业务工作和党风廉政建设要同部署、同实施、同落实,在日常工作中两者不能偏废。抓廉政建设是领
导干部的一项政治责任,不重视廉政建设建设,不履行党风廉政建设责任,就是政治上的失职。作为领导班子成员抓好分管范围内的廉政工作,是应尽的责任,是履职的要求,只有各司其职,齐抓共管,才能搞好本单位党风廉政建设,打造团结进取、风清气正的廉政环境。(二)明确任务,增强抓好廉政建设的有效性加强工作的计划性,明确任务目标,确定工作重点,是做好任何工作的基础。在履行党风廉政职责上同样需要从实际出发,确定工作的思路,明确工作任务。按照年初党校党风廉政建设分工任务,结合自己分管的学校科研工作实际,确定了年度分管范围内党风廉政建设两项重点任务。一是抓廉政教育,提高教研人员的廉政意识,增强拒腐防变能力。二是抓作风建设,克服慵懒散现象,引导科研人员深入基层开展调查研究,克服科研工作上不求进取的思想倾向,发扬攻坚克难、敢于担当精神,切实提高科研水准。通过切实做好这两方面工作,力求做到廉政建设和党校科研工作的两促进、两提高。(三)严格管理,切实履行廉政建设任务职责贯彻党风廉政责任制,履行一岗双责,贵在使党风廉政建设的各项任务目标落到实处。一年来,本人落实党风廉政工作职责主要体现在,一是做好廉政责任制任务分解。年初与分管的教研室负责人签订党风廉政责任状,做到任务层层分解,压力层层传递;二是抓日常廉洁教育。组织教研人员参加各个层面的廉政建设报告会及党校组织的廉政党课教育;作为班子成员,本人也根据党校培训计划和校纪委的安排,在培训班和党校廉政教育活动中宣
讲廉政党课,与教职工就党风廉政建设和反腐败问题进行探讨交流,使大家了解新时期反腐倡廉建设的任务、目标和措施,增强大家对党和国家开展党风廉政建设和反腐败斗争取得胜利的信心,提高搞好个人廉洁自律的自觉性。三是落实制度。在校党委的支持下,健全并落实了科研工作管理制度,科研人员基层调研制度,科研奖惩制度。作为分管领导,能够履行职责,带头执行制度,带领教研人员深入基层开展调查研究,了解基层实际开展课题研究。通过制度的落实,促进了教研人员作风的好转。四是抓好监督。把廉政建设特别是端正工作作风方面的内容列入一年两次的科研工作例会,要求教研人员深入基层、深入实际开展调查研究,努力造就积极进取、争创一流的科研人员队伍;与科研人员就廉洁自律和作风建设等话题开展谈心谈话活动,鼓励敢于担当、廉洁从教的好做法,对工作松懈、浮于表面的苗头及时纠正,做到抓早抓小,防止不良倾向的扩大。二、个人廉洁自律情况(一)坚持集体领导,贯彻民主集中制原则从校党委层面看,党委班子坚持民主集中制原则,做到党校重大问题集体商量决定,同时把维护团结、带好队伍作为自身建设的首要任务来抓。本人作为党委班子的一员,也能认真按照民主集中制原则,坚持做到讲党性、讲大局、讲原则,做到公道正派。(二)抓好廉政教育,提高规矩、纪律意识。通过学习了十八届三中、四中和五中全会精神和新修订的廉政准则和党纪处分条例,参加县委组织的领导干部学党章、守纪律、讲规矩轮训班以及校纪委组织的一系列廉政教育活动,
增强了规矩、纪律意识,提高了遵守党规党纪的自觉性。(三)遵守党规党纪,搞好廉洁自律一年来,本人按照《党章》对党员领导干部的基本要求规范自己的言行。恪守政治纪律,思想上行动上和党中央保持一致,做到立场坚定,旗帜鲜明。遵守党规党纪,自觉抵制消极腐败思想的侵袭,切实搞好廉洁自律,做到自重、自省、自警、自励。对照廉洁自律有关规定:没有收受过任何单位和个人的现金、有价证券和支付凭证等,没有到其他单位报销各种费用。加强作风建设,认真执行八项规定,艰苦奋斗,勤俭节约,坚决反对四风。按照效能建设各项规定,遵守工作纪律。自觉搞好八小时外的自律,业余时间不参与聚众赌博和不健康的娱乐活动,努力培养健康的兴趣爱好。三、存在的不足尽管自己一年来在履行一岗双责,抓廉政建设上做了一些工作,取得了一定成效,但还存在一些问题和不足,主要表现在:一是对党风廉政责任制在认识上还需进一步深化。日常工作中或多或少还存在党风廉政责任制是党委班子的事情,主要是一把手的职责的想法,履行一岗双责还不够到位,有时在处理业务工作和廉政建设上还存在一头重、一头轻的问题。二是工作缺乏创新。表现在履行一岗双责的工作方法按部就班,缺乏创新的工作思路和办法,在工作的针对性和有效性上还有不少差距。以上是本人一年来履行一岗双责情况的汇报,不当之处,请检查考核组批评指正。
党组成员履行一岗双责情况报告 2021
领导班子成员?落实一岗双责?情况汇报?近年来,在??市委、
市政府和市纪??委的正确领导以及第?四纪工委的监督?指导?下,市科技局党组?紧?紧围绕?打造阳光科技的总体目标,切实??把党风廉政建设融入??科?技业务建?设、领导班子?建设、干部队伍?建设之?中,不断加大?反腐倡廉?力度,全?面推进惩防体?系建设,?为推动科技事?业跨越?发展提供了坚实?保障?。?一、党?组领导班子集体责任?落实情况??(一)强化组织领导,严格??落??实廉政建设主体责任。??一是加强领导,?健全机制。成?立了党风?廉政建设和?反腐败工作?领导?小组,健全了党组?统一领?导、各科室齐抓?共管?、派驻纪委监督检?查?、?全体干部积极参与的党风廉政建设领导体??制和工作机制。???二是明确目标,落?实责??任。严格履行一岗双?责制度,制?定了《纪??检监察工作计划》、《?党风廉政?建设工作任务?及责任?目标分解》,按?照?一把手负总责,谁?主?管谁负责的原则,?层层签订廉洁自律承诺??书??和党风廉政建设责任?书,将任务细化量?化,?落实到岗到人,?保证廉?政?建设责任制落到实处?。?三是强化监督?,严格考?核。将党风廉?政建设?纳入领导干部年?度目?标?考核,与工作绩效?同部署、同落实、同?考核,把考核结果作为??衡量工??作能力和工作实?绩的重要依据,变?软指?标为硬指标。??(二)强化宣传?教育,筑?牢拒腐防变??的思想根基。?一是大力加强?廉政学?习培训。建立了?党组??中心组学习制度、党?风廉?政教育制度,坚持机关全体人员每周五??集体学习,重点加强??党?纪、政?纪、法纪学习,?年均开展自主培?训?40 余场次。??二是积极开展警示?
教育活动。??先后赴国防科技教育基?地、检?察院廉?政教育基地实?地接受优秀革命传?统?和廉政警示教育。集?中观看《领导??干部从政道德警示录》、《廉??政??中国》等系列专题片,?开展正反面教育?20?场次,组织干部?认真讨论?,剖析案件?,总结教训?,构建反?腐倡廉的思?想防线。??三是加强廉政?信息宣传报道。加?大?宣传力度,先后在《?**??日报》、《**科技信息报》、《??**信?息》等报刊刊发廉?政宣?传信息?30 余篇。?? (三)强化权力监督?,加大源头?预防的力度?。?一是严格规范?科技计?划项目立项程序?。我??们会同市财政部门研?究制?订了《**市科技计划项目管理办法》??、《??**市科技计划项??目评审验收办法》两个?规范性文件,这?在枣庄?市尚属首次。?所有科技?项目做到??立项前发布指南,立?项中调研考察?,立项?时评审论证,立?项后?公开公?示,确保立?项规范化、程序化、?科学化,切实杜绝了??人情项目、??关系项?目。按照中央深?化科?技体制改革要求?,积极?探索创新项目??评审程序,?201X 年,市级科?技计划项?目的评审工作?全权委?托给市外第?三方专业?机构进行,市纪委?第?四纪工委和市财政部???门全程监督,做到了公开、公平、公正。????二是加强专项资金管?理。加强项目监?管力度?,严格按照各?级科技专??项资金管理?规定,建立项目计划?进度目标报告?制度、?调度跟踪制度和??后评价制度,会同财政?、?审计部门定期深入企?业检查资金使用情况,????同时建立违规项目单位??及负责人黑名单制?度,发现一起,?通报一??起,查处一起,确保企?业严
格按应?用技术研究?与开发资?金的使用范围??开支,?做到专款专用。??三是积极推行双向?诺廉制度。加大对重?点科技创新项目组织实??施的??全过程行政监察,?与科技项目承担单?位签??定了《双向诺廉责任书?》,?重点对科技项目鉴?定验收过程?中的勤廉建?设提出要?求,接受项目?单位?监督。?(四)强?化制度建设,构建?拒?腐防变的长效机制。???一是坚持和贯彻民主集中制。在干部??任?免、项目安排、大?额资?金使?用等重大决策问题?上,始终坚持?民主集中?制原则,严?格按决策程?序和?议事规则进行集体?决议,?邀请派驻纪工委?参与??并监督重大决策。在?科?技计划立项、科技进步奖评审等方面召开??专题研究会议??10 余次?。?二是认真执行?重大事项报告制?度。党?组一班人认真?落实领导?干部廉?洁自律的各项规?定,及时?认真报告个人?重大事?项,形成廉政档?案?2?0 份上报组织部门。??三是完善机关规章制度。严格贯彻落??实中央八项规定和市??委?、市政?府十项规定,建?立完善了首问责?任制、?责任追究制等?监察制度?,重点?重申了公务接待?和公车管?理等相关规定?,严格?控制接待规格和?公车?使?用,切实建设廉洁?勤俭型机关。?(五)强化作风建设,??提升科技服务能力和??水?平。?一是积极开?展主题活动。以?开展?党的群众路线?教育实践?活动、?政风行风民?主评议?等活动为契机?,围绕?廉洁自律、办事?效率??等方面,广泛征求意?见,制订改进措施,?提升服务水平。??二是转变服务理念。??积?极组织开展科技调?研服?务活动,深入?1?00 家?企业
了解技术创新需求?,帮助企业?解决技术难?题,编印?《科技工作服??务手册》?300 余份送至企?业,宣讲最新科技?产?业政策,受到服务对?象??一致好评。三是积极推行党务政务??公?开。不断规范和完?善公?开的内容和程序?,?在市电台政风行?风热线?中向全市人?民作出庄严?服务承诺?。在?**科技信息网?站及时公开各项??信息,对于群众关注度?较?高的科技项目立?项、科技奖励评审等工作进??行重点跟踪,接受社??会?监督,增强了科技??工作的透明度。??二、主要负责人?一岗双责?责任落实?情况?一是积极?履行职责。作?为局党?组书记,始终坚??持把落实党风廉政建?设责?任制作为重要工作职?责来抓,认真履行第??一责任人责任,直???接领导并部署参与本?单位?党风廉政建设工?作,重?点把好总体部?署、督?促检查、综合?考核三个核?心环节,?亲自抓部署、?抓协调?、抓督促、抓?落实。??二是加强检查?督促。定期组织召开?党组会听取党风廉政建??设工作情??况的汇报,研?究解决党风廉政建?设中?遇到的问题。全?局党员??干部廉政意识普遍增强?,连续多年?没有发生违?法违纪现?象。经常性开?展谈心?活?动,定期督促班子?其他成员履行好??一岗双责,党风廉政?建设和业??务工作一起抓,班子其他成员各自??分?管科室、分管领域?的党?风廉政建?设工作均稳健?扎实、卓有成??效。?三是当好廉政表率。?坚持民主?集中制,严格?按决策?程序和议事规则??进行集体决议。认真学?习?并自觉遵守两个条例?、领导干部廉洁自律规????定,工作上求高求精,?生活上清淡自守。?纯洁?自己
的工作圈、?生活圈?,?严格要求亲属不搞特??权,不以自己影响去谋?取私利,?不干违法乱纪?的?事,树立了领导干部?良好?形象。虽然我局党?风?廉政建设取得了比较?明??显的成绩,但是还存在着整体理论水平不??高?、制度执行力有待?加强?等?方面的不足。下一步?我们将以提高?全体党员?干部队伍素?质为根本,?以?规范权力运行为核心?,以教?育引导、制度规?范和?监督检查为手段,?进??一步落实好党组党风廉政建设主体责任和领??导干部一岗双责,全??面?打?造风清气正、阳光健?康的科技工作环?境,推?进全市科技工?作再上新?台?阶。
党组成员履行一岗双责情况报告 2021
一、加强学习提高认识,自觉筑牢拒腐防变的堤坝
1、充分认识廉洁从政一岗双责的重要性。进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。顾名思义,一岗双责就是一个岗位、两...
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