书记项目实施方案2023年3篇

书记项目实施方案2022年3篇书记项目实施方案2022年　1/3　2022年中小学党组织领导下的校长负责制实施方案（共三篇）　第一篇　为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和中共中央办下面是小编为大家整理的书记项目实施方案2022年3篇,供大家参考。

篇一：书记项目实施方案2022年

　 2022年中小学党组织领导下的校长负责制 实施方案（共三篇）

　第一篇

　为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和中共中央办公厅《关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见（试行）》要求，切实加强党对学校教育工作的领导，根据xx市教育局《关于加快推进党组织领导下校长负责制、中小学校长职级制和教师“县管校聘”改革有关问题的通知》精神和xx经济技术开发区法制和社会服务局党委指示，现制定xx小学党支部领导下的校长负责制工作实施方案。

　一、总体要求

　进一步加强党对学校工作的全面领导，明确学校党支部把方向、管大局、做决策、抓班子、带队伍、保落实的领导职责。进一步优化学校党政领导班子建设，明确党政主要负责同志职责，探索学校议事决策机制，建立完善相关工作制度。进一步加强学校党建工作，规范组织活动，加强学校党建文化培育，提升学校党建工作影响力。进一步发挥党建带队建、促德育的工作机制，切实加强教师思想政治工作和学生德育工作，推进学校各项工作全面发展。

　二、成立领导小组

　组长：xxx 副组长：xxx 成员：xx xx xx xx

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　 三、目标定位

　学校党支部是学校的领导核心，履行党章等规定的各项职责，把握学校发展方向，决定学校重大问题，监督重大决议执行，支持校长依法独立负责地行使职权，保证各项任务完成。明确校长是学校的法人代表，是学校行政工作的第一责任人，校长要严格遵循《教育法》的要求，在学校党支部的领导下，充分行使行政指挥权，保证教育教学任务的完成。

　（一）明确党支部职责

　1.全面贯彻执行党的路线方针政策，坚持社会主义办学方向，坚持立德树人，依法治校，依靠全校师生员工推动学校科学发展，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

　2.依据有关规定讨论决定事关学校改革发展稳定及教育教学、科研、学校管理中的重大事项和基本管理制度。

　3.坚持党管干部原则，按照干部管理权限负责干部的选拔、教育、培养、考核和监督，讨论决定学校内部组织机构的设置及其负责人的人选，依照有关程序推荐校级领导干部和后备干部人选。

　4.坚持党管人才原则，讨论决定学校人才工作规划和人才政策措施，创新用人机制，优化人才成长环境。

　5.领导学校思想政治工作和德育工作，培育和践行社会主义核心价值观，牢牢掌握学校意识形态工作的领导权、管理权、话语权。维护学校安全稳定，促进和谐校园建设。

　6.加强学校校园文化建设，将党建文化与校园文化有机融合，发挥文化育人作用，培育良好校风教风学风。

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　 7.健全学校党支部设置，完善工作机制，严格党的组织生活，扩大党内民主，抓好发展党员和党员教育管理监督服务工作。

　8.履行全面从严治党的主体责任，推进惩治和预防腐败体系建设。大力推进清廉学校建设。

　9.领导学校工会、共青团、少先队、妇委会等群众组织和教职工代表大会。

　10.讨论决定其他事关师生员工切身利益的重要事项。

　党支部实行集体领导和个人分工负责相结合，坚持民主集中制，集体讨论决定学校重大问题和重要事项。党支部书记主持学校党支部全面工作，党支部班子其他成员按照分工履行职责。

　（二）明确校长职责 1.组织实施党支部有关决议，拟订和实施学校发展规划、基本管理制度、教育教学改革措施、方案，制定和实施具体规章制度、年度（学期）工作计划。

　2.组织拟定和实施学校内部组织机构的设置方案。

　3.组织拟定和实施教师队伍建设规划，提升教师业务能力和水平，依据有关规定聘任与解聘教师以及内部其他工作人员。

　4.组织开展教学活动和教育研究，创新人才培养机制，提高人才培养质量。

　5.组织开展学生思想政治教育，抓好德育工作和心理健康教育，培养社会主义建设者和接班人。做好招生工作。

　6.组织拟订和实施学校基本建设、年度经费预算和决算等

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　 方案。加强财务管理，管理和保护学校资产。

　7.组织开展学校对外交流与合作，可代表学校对外签署合作协议，接受社会捐赠。

　8.做好学校安全稳定和后勤保障工作。

　9.坚持民主管理，依法治校。学校的重要问题决策前，主动征求党支部建议，听取教代会的意见，自觉接受党支部和群众的监督。向党支部报告重大决议执行情况，组织处理教职工代表大会等提案。支持学校党支部、群团组织开展工作。

　10.履行法律法规和学校章程规定的其他职权。

　四、运行机制

　（一）完善党支部议事规则和校长办公会议事规则。党支部会议是学校最高议事决策机构，按照民主集中制原则研究和决定学校重大问题，原则上每月召开1次。由书记或委托副书记召集并主持，学校正副书记和委员参加，不是委员的校长、副校长、党办主任列席。校长办公会议是学校教学、科研和行政管理工作的议事决策机构，原则上每周召开1次。由校长或委托副校长召集并主持，校长、副校长参加，办公室主任及相关科室负责人列席会议，也可视议题情况请党支部书记、副书记等列席会议。重要行政、业务工作由校长办公会议讨论通过后，提交党支部会议研究决定。内设机构负责人任免，经党支部会议研究后公布。

　（二）完善沟通机制。书记、校长要建立常态沟通机制，建立党支部书记、校长与班子成员沟通机制，凡是重要事项，集体研究决定之前，党支部书记、校长形成一致意见之后，由

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　 党支部书记或校长与班子其他成员进行会前沟通，再次听取意见建议。特别重大的问题在提交会议前，要以多种方式广泛听取教职工意见建议，在此基础上，书记、校长和班子成员进行协商论证，形成统一意见后，由相关科室提请分管领导签署意见，报党办（校办）按程序提交会议议题。意见不一致的议题暂缓提交。

　（三）完善决策机制。坚持科学决策、民主决策、依法决策，严格执行班子议事规则与决策程序。会议召开前，应由党办（校办）将会议研究的事项清单，提前送达与会人员，便于会中充分发表意见。会中，按一事一议要求逐项讨论有关议题，班子成员逐个发言，实行书记、校长末位表态制，对照重大事项实行票决制，防止个人或少数人说了算。表决事项时，以超过应到会人数的半数同意为通过。会后，凡是涉及党的建设工作事项由书记牵头负责抓落实，行政事项由校长牵头抓落实，其他班子成员按照分工抓好组织实施。

　五、保障措施

　（一）强化工作督查。学校党支部要切实担负起党要管党、从严治党的政治责任，落实一岗双责，推动党务政务公开，强化阳光管理和民主监督。建立督查工作机制，对党支部会议和校长办公会议形成的决议，要及时立项、细化任务、明确责任时限，并开展督查督办。

　（二）勇于探索创新。坚持问题导向、效果导向，不断创新党支部的领导方式，强化重点工作、重点项目的领导和推动落实。边实践、边总结、边完善，创造可复制、可推广的经验，

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　 巩固和扩大工作成果。

　第二篇

　切实加强党对学校教育工作的领导，进一步完善学校内部管理体制、增强依法办学意识、加强学校党的建设、推进学校民主管理。学校特制定以下实施方案。

　一、指导思想

　以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实中共中央办公厅《关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见（试行）》要求，坚持以人为本，推进素质教育，全面贯彻党的教育方针，培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

　二、主要内容

　学校实行党支部领导下的校长负责制，在上级党组织和教育行政部门的领导下，学校党组织发挥政治核心作用。校长对学校的教育教学和行政管理工作全面负责。教代会参与学校民主管理、民主监督。

　三、党组织的主要职责

　学校党小组要按党章规定完成党的基层组织的八项基本任务，发挥政治核心作用，保证党的路线、方针、政策在学校得到贯彻落实。

　1、坚持党的基本路线，坚持社会主义办学方向，认真贯彻党和国家的教育方针，保证社会主义办学方向，维护学校的安定团结和政治稳定。

　2、负责学校领导班子思想政治建设和作风建设，健全各项

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　 党建制度，加强民主集中制、群众观念等教育。加强党风廉政建设，切实提高领导班子推动科学发展，促进校园和谐的能力。

　3、参与学校重大问题的决策。按照学校重大问题议事决策规则积极参与决策。

　4、做好干部和人才有关工作。根据“党管干部”原则做好校内中层干部的推荐、考察、培养、教育等工作，加强后备干部和人才队伍建设。

　5、支持和监督校长依法行驶职。从份发挥党的政治优势、组织优势协调学校内部关系，化解各种矛盾，调动各方面的积极性，促进团结，共同办好学校。

　6、领导学校精神文明建设和思想政治工作，加强学生德育工作。

　7、领导和支持教职工代表大会开展工作，保障教职工代表依法行使民主管理权力，充分发挥教代会参与民主管理和民主监督的作用。

　8、领导工会、共青团、少先队等群众组织和关心下一代工作小组的工作，支持他们根据章程独立自主开展工作。

　9、加强党的自身建设。切实加强党支部的组织建设和党员队伍建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

　三、校长的主要职责

　校长是学校的法人代表，对外代表学校，对内全面负责学校的教育教学和行政管理工作。校长要支持配合党组织开展工作。

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　 1、主持学校行政全面工作，正确贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规，坚持正确的政治方向，团结教职工，保证学校的办学方向，积极稳妥地推进教育改革；按教育规律办学，确保教育质量，努力培养德、智、体全面发展的社会主义现代化的建设者和接班人；按照学校章程实施管理，建立健全学校的规章制度和各项管理措施。

　2、实施任务目标责任制。校长应根据国家法律法规、上级行政部门的要求和本校的实际情况提出学校长远发展目标和任期责任目标，经学校教代会讨论通过，报上级教育局审批后实施。

　3、负责教师队伍建设。组织制定教师队伍建设规划和培训计划，推进学习型推对建设，促进教师专业化发展，不断提高教师职业道德水平、专业水平、创新素质和科研能力；加强对班主任、中青年和骨干教师的培养，严格教师队伍管理，改善教师队伍结构，建设一支德才兼备、富有创新精神和实践能力的教师队伍。

　4、全面负责学校教育、教学、科研工作。树立为了每一个学生的终生发展的理念，坚持育人为本、德育为先、能力为重、全面发展的思想，以学生为本，教师为主导，实施素质教育，把德育、智育、体育、美育有机地统一在教育教学的各个环节中，促进学生全面发展。

　5、负责总务后勤工作。贯彻勤俭办学原则，坚持总务工作为教学为师生服务的方向，严格财务管理，提高教育资源使用效益，健全财务规章制度；关心师生生活，爱护师生健康，严

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　 格管理校产和财物，抓好平安校园、文明校园、绿色校园、和谐校园的建设，不断改善办学条件。

　6、支持学校党组织开展工作，充分发挥党支部在推动学校改革发展和维护稳定中的作用；支持工会、共青团、少先队等群众组织的活动。做好民族团结工作。

　7、发挥学校的社会服务功能，积极支持社区建设，积极参与社区教育活动，推动社区及家长参与学校管理和监督，促进学校、家庭教育、社区教育的协调一致，形成良好的育人环境。

　四、教职工代表会的主要职权

　学校教代会是教职工参与学校民主管理、民主监督的基本形式，教代会接受学校党组织的领导。

　1、团结教职工认真学习和贯彻执行党的路线、方针、政策，坚持社会主义办学方向，努力完成教育教学和其它各项任务。

　2、听取和讨论校长的工作报告。审议学校章程、发展规划、重要改革措施、财务报告以及学校其他重大问题，提出意见和建议。

　3、审议通过学校教职工聘用聘任方案、奖惩办法、重要规章制度以及其他与教职工切身利益有关的重大事项。审议通过后，校长颁布施行。

　4、审议决定有关教职工生活福利的重大事项。

　5、积极支持校长履行职责，及时收集反馈教职工对学校工作的意见，对学校工作实行民主监督。

　6、教代会提案及做出的决定，校长应当认真处理和落实。校长对教代会通过的事项有不同意见时，通过校委会会议集体

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　讨论后决定。

　五、学校重大问题的议事规则

　学校重大问题要按照议事规则和程序，经过校委会集体讨论后决策，做到依法决策、科学决策、民主决策。

　（一）学校重大问题的内容1、制定和修改学校章程； 2、制定学校发展规划、年度与学期工作计划和课程计划； 3、重大改革措施及规章制度； 4、学校精神文明建设实施方案； 5、校内岗位设置和教职工聘任、聘用工作方案； 6、师资队伍建设实施方案； 7、教职工收入分配和考核奖惩方案； 8、年度经费预算、决算及大额经费支出安排； 9、重大基建项目和校产发展计划； 10、制定校园及师生安全制度； 11、其他重大问题。

　（二）重大问题决策的主要形式 1、学校职权内重大问题决策由校委会议讨论决定。

　2、校委会议由校长主持召开。

　3、校委会议成员为学校党支部书记、校长、副校长、主任和工会主席（或中层以上干部）等。

　4、校委会议对学校工作重大问题进行集体讨论，如遇认识不统一，讨论意见发生分歧，按校委会大多数意见执行。

　（三）学校重大问题决策的主要程序 1、确定议题，列入议程。需要列入校务会议讨论的重大问

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　题，由校长听取各方意见后提出，与学校党支部书记共同商议确定。

　2、调查研究，形成方案。对确定的议题进行调查研究，广泛征求党内外意见，校长与党支部书记充分酝酿，形成共识和主导性意见。

　3、会议讨论，形成决议。学校重大问题在校委会议上充分讨论，形成决议。

　4、明确分工，组织实施。凡经校委会议讨论决定的重大问题，由校长明确分工，负责实施。党支部保证监督实施，工会积极配合支持实施。

　5、凡涉及教职工...

篇二：书记项目实施方案2022年

　为展现公司系统干部职工坚定不移听党话跟党走、积极服务国家战略、勇于开拓创新、强化履职奉献，在平凡岗位绽放风采的精神风貌，以饱满热情迎接党的二十大胜利召开,按照公司党委关于宣传思想工作的总体部署和有关要求，特举办“喜迎二十大建功新时代”主题活动。制定实施方案如下：

　一、总体要求 紧紧围绕迎接宣传贯彻党的二十大工作主线，把握政治性、体现先进性、注重群众性，彰显 XX 行业特点和 XX 公司特色，开展内容丰富、形式多样的系列活动，引导广大干部职工深刻认识“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护",更加自觉地跟党奋进新征程、建功新时代，为 XX 公司安全生产、项目建设、经营管理等工作保驾护航，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

　二、 组织机构 （一）成立主题活动领导小组 组长：党委书记、董事长 XXX 副组长：党委副书记、总经理 XXX 党委副书记 XXX 成员：其他党委班子成员 （二）领导小组下设办公室，办公室设在组织部 主任：组织部主任 XXX 副组长：宣传部主任 XXX

　 党委办主任 XXX 纪委办主任 XXX 成员：组织部、宣传部等有关部门人员 三、活动内容 ( ( ―) ) 学习分享汇活动 1. 时间：5 月 20 日一 7 月 20 日 2. 内容：以党支部“三会一课"、班组集体学习日等为主要载体，开展学习心得、学习故事分享，讲思想认识、讲亲身经历、讲所感所悟，促进党员发挥先锋模范作用，群众增强爱党爱国一是，带动全员对标先进、争创一流。具备条件的支部可以安排劳模工匠、技能专家等群体利用“职工创新讲堂”“创意工作室”等活动机会进行专题分享，讲述自身成长经历和工作感悟，进一步推动群众性创新创效活动，强化做好技术技能“传帮带”效应，引导广大职工向行业的领军人物对标看齐。

　3. 责任部门：组织部 4. 有关要求：每个支部每月至少组织分享 2 次。

　( ( 二) ) 主题征文及文艺作品征集活动 1. 时冋：5 月 20 日一 11 月 20 日 2. 内容：围绕歌颂中国共产党、唱响 XX 公司伟大奋斗精神、推进党建与生产经营融合发展、展示职工队伍新风采等主题，征集文章、书法、摄影、剪纸等文艺作品。作品要贴近实际、贴近生活、贴近职工群众，展现广大干部职工主动作为、奋发有为、担当善为的精神状态，实现思想性、艺术性、欣赏性相统一。其中，征文作品将在公司网站、期刊、公告栏刊发，并结集成册。书法、摄影、剪纸等文艺作品将在党的二十大前组织集中展览，并择优向上级公司和地方报刊、展览推荐。

　3. 责任部门：宣传部

　 4. 有关要求：每个支部至少上报 3 个文艺作品，作者不得为同一人。

　（三）专题微党课活动 1. 时间：6 月 1 日一 11 月 30 日 2. 内容：结合上级公司“党课开讲啦"“党课短视频”等活动，改进传统党课的讲授模式，由主讲者对某一主题展开论述。微型党课内容要突出党员先进性、模范性和拥护党、拥护习近平新时代中国特色社会主义思想、拥护中国特色社会主义的原则，围绕喜迎党的二十大召开、贯彻党的二十大精神等主题，讲党的理论、党的历史、党的故事，也可以讲发生在普通党员身边的事，分析社会问题，提出自己的感悟、思考和建议。微党课采用短视频形式，时间为 10 至 15 分钟。优秀党课视频将在公司网站、微信公众号上发布，同时推荐参加集团公司“党课开讲啦"“党课短视频”征集。

　3. 责任部门：党委办 4. 有关要求：每个党支部至少制作一部，公司党委委员每人至少提供一部微党课视频。（四）主题宣讲活动 1. 时间：7 月 1 日一 10 月 31 日 2. 内容：宣讲活动重点围绕公司党建引领发展、绿色低碳转型、保障安全生产、推动科技创新、加速提质增效、助力乡村振兴等题材开展，以真人真事和真情实感，生动讲述公司广大干部职工深入落实习近平总书记“XXXXXXX”框架空涉密，积极围绕公司履行央企政治责任、经济责任、社会责任拼搏奋斗，取得的成就和先进典型人物事迹。各党支部要紧紧围绕宣讲内容，按照主题突出、结构清晰、文风朴实、语言

　 流畅、感染力强的标准，结合本单位实际，选取 1〜2 个题材创作宣讲稿，每个宣讲作品字数控制在 2500 字，时长控制在 10 分钟以内。

　3. 责任部门：宣传部 4. 有 关要求：每个党支部推荐 1 名宣讲团成员，8-10 月将组织宣讲团深入基层一线开展巡回宣讲。

　（五）创新主题党日评选活动 1. 时间：5 月 10 日一 12 月 31 日 2. 内容：创新主题党日形式和内容，利用主题党日机会开展红色教育阵地参观、党员政治生日、读书荐书、党风廉政建设内容学习等丰富多彩的活动，彰显党内政治生活的时代特色，使党建工作既有深度、广度，又有温度、热度。要注重活动的成效，通过活动的开展激励干部员工不忘初心、牢记使命，提升为公司改革发展努力工作的责任感和使命感。各党支部要打开思路、出实招、谋实效，让主题党日活动成为锤炼党性的“大熔炉”、严格纪律的“练兵场”、深化作风的“实践课”，切实发挥支部的战斗堡垒作用。

　3. 责任部门：组织部 4. 有关要求：每个党支部至少举办一次创新形式的主题党日活动，在党支部工作手册中进行详细记录。

　四、有关要求 1. 提高站位，强化政治引领。把深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，加强宣传阐释，以党的创新理论引领广大干部职工不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信"、坚决做到“两个维护”。

　 2. 加强组织，全面推进活动。全面抓好重点活动的实施和参与，确保月月有活动、阶段有高潮、常年不断线，把庆祝建党百年激发的爱党爱国爱社会主义热情进一步传递下去，把广大干部职工精气神振奋起来，激励争做公司改革发展的主人翁和奋斗者。责任部门要细化方案，周密部署，确保活动质量实效。

　3. 宣传带领，凝聚企业共识。要以小切口反映大主题、小故事折射大时代，引导广大干部职工把感恩党、感恩总书记、感恩新时代的真挚情感凝聚成思想共识，转化为企业改革发展奋斗建功的实际行动，切实打牢迎接党的二十大召开的思想基础。

　4. 选树典 型，营造积极氛围。注重挖掘和提炼岗位讲述活动中的个人典型和活动亮点。二十大召开前，通过职工自荐、组织推荐相结合的形式，组织评选一批优秀活动案例、优秀分享人、优秀党课、优秀文艺作品，选树一批先进个人和好经验、好做法，进一步营造浓厚氛围。

　 市 “喜迎 二十大建功新时代”主题演讲比赛方案

　2022 年是党的二十大召开之年，是实施“十四五”规划承上启下的重要一年。为在全市广大干部群众中唱响时代主旋律,进一步引导全市广大干部群众在新时代坚定理想信念，立足本职建功立业，为建设现代化***做贡献，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。市直属机关工委、总工会、团委、妇联联合举办全市干部群众主题演讲比赛，现制定如下工作方案。

　一、演讲内容 以“喜迎二十大建功新时代”为主题，把学习贯彻党的十九大、十九届历次全会精神和习近平总书记在十三届全国人大五次会议内蒙古代表团审议时的重要讲话精神引向深入，巩固拓展党史学习教育成果，让干部群众结合工作和成长经历，以演讲形式讲述团结拼搏、锐意进取、立足岗位、建功立业的感人事迹,讲述在统筹推进疫情防控、乡村振兴、民族团结、经济社会发展，建设现代化***的进程中不懈奋斗的生动故事，进一步激发广大干部群众投身我市经济高质量发展伟大实践的积极性、主动性、创造性，建功“十四五"，携手奋进新征程。

　二、参赛对象 全市广大干部群众三、比赛时间和形式 比赛拟定于*月*日举行，具体时间和地点另行通知。比赛分预赛

　 和决赛两个环节，釆取现场评分、现场颁奖的形式进行。

　四、比赛要求 1. 参赛选手演讲时间不得超过 6 分钟。

　2. 如有背景视频、动画、文字、音乐等有关内容的，需提前告知主办单位。

　3. 参赛选手要精神饱满，衣着得体。

　五、其他事宜 1. 全市各机关企事业单位党组织、基层工会、团组织、妇联组织要高度重视，积极开展宣传，组织广大干部群众踊跃参加。要把“喜迎二十大建功新时代"主题演讲比赛活动作为2022年度宣传教育活动的重要内容，在广大干部群众中营造学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、为全面建设社会主义现代化国家建功立业，喜迎党的二十大胜利召开的浓厚氛围。

　2. 本次比赛设一等奖一名、二等奖二名、三等奖三名、优秀奖若干名，对获奖参赛人员颁发荣誉证书和纪念品。

　3. 做好疫情防控相关工作，要求参赛选手赛前 14 天内无疫情中高风险地区人员接触史和中高风险地区旅居史，无发热、咳嗽等其他疑似情况。

　4. 参赛选手于*月*日前报名，将回执单发邮件至***总工会,电子邮箱：

　 区委办共青团员学习习近平总书记庆祝中国共青团成立 0 100 周年大

　会重要讲话心得体会

　5 5 月 0 10 日上午，我通过电视直播，认真聆听习近平总书记在庆祝中国共青团成立 0 100 周年大会上的重要讲话，深受感动，备受鼓舞。讲话深刻回顾共青团坚定不移跟党走、为党和人民奋斗的光辉历程，全面总结百年征程中收获的宝贵经验，对共青团、团干部、广大共青团员提出殷切期望，为新时代青年指明了历史使命和成长道路。抚今追昔，作为新时代共青团员，学习践行好总书记重要讲话精神，就是要深悟丰富内涵、学懂精神实质，自觉担负起党的期望、人民的期待、民族的重托，薜厉奋发、笃行不怠，奋力投身到实现中华民族伟大复兴的宏伟事业中。重点谈以下三点感悟。

　从近代史的学习中，我们知道，在民族危难之际，“五四运动”如同惊雷闪电，劈开了旧中国如磐的黑暗，以磅礴之力鼓动了中国人民和中华民族实现民族复兴的志向和信心，先进青年在“觉醒时代”纷纷觉醒，中国青年成为推动中国社会变革的急先锋。纵观党史，党领导人民进行革命、建设、改革的伟大历史进程中，青年英雄辈出，无论是毛泽东、周恩来、邓小平等党和国家的缔造者，还是新时代航天报国的嫦娥团队、神舟团队、北斗团队，他们都在最美的年华选择与祖国和时代同行。正如总书记在讲话中所指出，共青团不忘初心、牢记使命，走在青年前列，组织引导一代又一代青年坚定信念、紧跟党走，为争取民族独立、人民解放和实现国家富强、人民幸福而贡献

　 力量，谱写了中华民族伟大复兴进程中激昂的青春乐章。作为新时代共青团员，作为青年干部，我们学习总书记重要讲话，就是要感悟百年来共青团始终与党同心、跟党奋斗的伟大历程，在新时代新征程中，继续肩负历史使命，坚定前进信心，勇于担当作为，努力成为堪当民族复兴重任的时代新人，让青春在为祖国、为民族、为人民、为人类的不懈奋斗中绽放绚丽之花。

　新民主主义革命时期，您流着"不怕牺牲、浴血斗争"的红色血液。为探寻民族复兴前途，数十万爱国青年舍生忘死、英勇奋斗，用生命撰写爱国救亡的壮丽篇章。国难当头之时，他们走出校园、奔向街头、高举横幅、奋勇抗争，在中华民族历史的危急关头以青春之名捍卫民族尊严；革命危亡之际，那群平均年龄只有 8 28 岁的青年，代表着全国 0 50 多名党员出席党的一大，酝酿着“开天辟地的大事变”；抗战爆发之后，无数青年衔国恨负家仇，英勇抗击日寇，哪怕付出生命也在所不辞：杨靖宇牺牲时 5 35 岁，赵尚志牺牲时 4 34 岁，苗可秀牺牲时 9 29 岁......青春心向党，百年再启航。广大青年要继承光荣传统，接过前辈手中的火炬，康续红色血脉，砥砺奋进前行。以“为有牺牲多壮志，敢教日月换新天"的大无畏气概，将奋斗精神融入年轻的血液，“补钙壮骨”，不怕苦、不畏难、不惧牺牲，不负时代、不负党和人民的殷切期望。

　社会主义革命和建设时期，您怀着“敢于拼搏、辛勤劳动"的不变初心。为保卫和建设新中国，无数青年不畏艰难、拼搏奋进，在祖国最困难、最需要的岗位上奉献青春甚至生命。“两弹”元勋邓稼先先生，6 26 岁踏上回国之路；数千名上海交通大学师生响应国家号召，告别繁华的上海，扎根落后的西部，为国家建设奉献青春。除此之外，还有焦裕禄“心里装着百姓，一切为了人民”的公仆情怀、王进喜“宁

　 肯少活二十年，拼命也要拿下大油田”的忘我精神……正是一代又一代奋斗者顽强拼搏，撑起了一代又一代的民族脊梁。百年恰风华，奋斗正青春。广大青年要在中国共产党的领导下，为实现中华民族伟大复兴接续奋斗。以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，厚植家国情怀，时刻以人民的忧乐为忧乐、以人民的甘苦为甘苦，敢于担当、甘于奉献，走好新时代的“赶考路”。

　改革开放新时期，您携着“敢闯敢干、引领风尚"的改革基因。为建设社会主义现代化，广大青年解放思想、锐意进取，勇当改革闯将。9 19 岁的纽扣姑娘章华妹，凭着胆识和魄力，率先领到中国第一张“个体工商业营业执照”，其 “ 10101 ”的证号是中国市场经济发展史上的一座丰碑。时代各有不同，青春一脉相连。中国青年要走出“舒适圈”，摒弃“躺平”思想，拿出“初生牛犊不怕虎”的锐气，增强革新的勇气。要有“闯”的精神、“冒”的精神，敢闯敢干敢亮剑，不忘初心，牢记使命，勇敢担负起时代赋予的重任。

　中国特色社会主义新时代，您有着“自信自强、刚健有为"的民族魂魄。为实现“两个一百年”奋斗目标，当代青年自信自强、勇于担当，在各个领域用臂膀扛起如山的责任。脱贫攻坚、疫情防控、抢险救灾、科技攻关、奥运竞技、戍边卫国，无数青年挺膺担当、刚健有为。一批批 0 90 后、0 00 后战“疫”英雄挺身而出，在战“疫”一线绽放青春光彩；在脱贫攻坚的主战场上，黄文秀把“脱贫路”当作个人的“长征路”，用生命谱写新时代的青春之歌 .. 他们用行动证明新时代的中国青年是好样的，是堪当大任的。青年正觉醒，吾辈当自强。中国青年要坚定不移跟党走，用行动践行“请党放心，强国有我”的青春誓言，在伟大实践中“长志气"“强骨气"“厚底气”，勇于到艰苦环境和基层一线去担苦、担难、担重、担险，让青春在祖国和人民

　 最需要的地方绽放绚丽之花。

篇三：书记项目实施方案2022年

　前 言　　为深入贯彻落实中央农村工作会议精神， 坚持和加强党对农村工作的全面领导， 全面推进乡 村振兴战略， 充分发挥农村基层党组织战斗堡垒作用， 充分发挥村党组织书记“头雁效应”， 以高质量党建引领乡 村振兴， 推动乡 村建设行动向纵深发展。

　按照省、 市组织部长会议精神， 在全市范围内开展村党组织书记乡 村振兴“擂台比武” 活动，特制定实施方案。

　目 录总体要求 1推进步骤及方法 2工作要求 3

　PART

　01总体要求

　1 . 指导思想。

　以习

　近平新时代中国特色社会主义思想为指导，

　全面深入学习

　贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，

　贯彻落实中央经济工作会议、

　中央农村工作会议精神，

　特别是习

　近平总书记重要讲话精神，

　贯彻新时代党的建设总要求，

　把加强基层党组织建设同乡

　村振兴有机结合起来，

　切实提高基层党组织的政治领导力、

　组织覆盖力、群众凝聚力、

　社会号召力、

　发展推动力和自

　我革新力，

　推动组织、

　干部、

　人才、

　资源向基层一线集聚，

　全面推进乡

　村产业、

　人才、

　文化、生态、

　组织振兴，

　为乡

　村振兴提供坚强的政治保证和组织保证。一 、 总 体 要 求

　　　2.基本原则。

　坚持加强基层、 夯实基础。

　坚持党对基层工作的全面领导， 发挥基层党组织领导核心作用， 牢固树立大抓基层的鲜明导向； 坚持问题导向、 久久为功。

　立足当前、 着眼长远， 每季度确定一个主题， 集中解决关键性、 普遍性突出问题； 坚持分类指导、 整体推进。

　按照不同的主题， 区分不同领域和层次， 抓示范引领和指导督促，推动党建引领乡 村振兴质量和水平整体提升。　　3. 主要目 标。

　2022 年通过村党组织书记乡 村振兴擂台比武， 推动党建工作与其他重点工作任务相融相促， 重点加强基层党组织引领乡村振兴的能力， 着力解决基层就党建抓党建的问题， 培育打造一批可借鉴、 可学习 示范村； 通过擂台比武， 构建村党组织书记会干、 会说、会展示的体制机制， 全面提升村党组织书记抓党建的水平和能力， 营造“不比条件比干劲， 不比基础比发展” 的浓厚氛围， 解决村级党组织带头人队。一 、 总 体 要 求

　PART

　02推进步骤及方法

　 二 、 推 进 步 骤 及 方 法　　坚持以党建为统领， 凝聚力量推进乡 村振兴落实好五级书记抓乡 村振兴和党政一把手负 责制， 认真贯彻“五星党支部” 评选工作和“红分管理” 日 常工作。

　利用“五个一批” 和“职业经理人外聘一批” 选配机制， 选优配强集体经济组织负 责人， 提高集体经济组织运行效率， 发展壮大村集体经济， 夯实农村基层治理物质基础。

　深入推进全面从严治党向基层延伸， 健全农村“小微权利” 规范化运行机制， 推行村级小微权力清单制度， 深化农村地区“最多跑一次”。

　健全民事村办、 网格员 代办制度， 积极推动便民服务向村级下放延伸， 打通基层政务服务最后一公里。

　　　 激活群众共建动力， 发挥农民群众的积极性、 主动性和创造性， 依托“一元” 约束、 积分管理机制、 文明户和五美庭院评选， 将建设美丽乡 村的责任和义务纳入“村规民约”， 引导群众自 觉参与乡 村振兴建设。

　 （一）凝聚政府社会群众三方力量， 合力推进乡 村振兴。

　加大政策扶持力度， 争取上级各类项目 更多支持， 开展送政策、 送技术、 送项目 、 送服务等活动， 把政府主导变成群众意愿，让农民成为实施乡 村振兴的主角 。

　深入挖掘社会力量， 鼓励和引导各行政村在推进乡 村振兴上制章程、 建机制， 全面调动社会力量、 社会组织参与乡 村振兴， 引导社会资本投资乡 村产业， 拓展资金来源渠道，形成助推乡 村振兴的合力。

　二 、 推 进 步 骤 及 方 法

　 二 、 推 进 步 骤 及 方 法　（二）加快产业融合发展， 筑牢乡 村振兴基石发展乡 村共享经济、创意农业、 特色文化产业， 扶持发展 XX 继铭莲藕专业种植合作社、 XX成志种植合作社、 XX 平安食用菌专业种植合作社等一批农民合作社，形成以龙头企业为引领， 家庭农场、 农民合作社为支撑的现代农业发展格局； 鼓励引导龙头企业和种养大户实施标准化生产， 积极开展“三品一标” 认证和特色产品商标注册。

　依托国土绿化行动， 大力发展林下种植经济。

　全面开展农村集体产权制度改革， 通过盘活闲置资产，实现“资源变资产、 资金变股金、 村民变股民”， 达到村集体经济和群众增收的目 的。

　充分发挥农村集体经济的功能作用， 确保正常开展经营管理活动。

　（三）细化责任分工， 逐项落实到人各行政村要认真研究乡 村振兴相关材料， 化责任分工， 逐项落实到人。

　一是各行政村要对照目 标任务， 制定本村乡 村振兴战略实施方案， 方案中要明确工作标准， 把任务逐项分解， 落实到具体干部， 实现各项工作有人牵头、 有成员 参与、 有目 标要求、 有完成时限， 做到工作量化到位、 任务分解到位、责任落实到位； 二是各行政村要定期召开村乡 村振兴工作周例会， 按照责任分工， 逐人汇报所分包工作开展情况和遇到的问题， 并一起讨论乡 村振兴工作推进方法。

　同时制定倒排工期表， 严格按照时间节点开展工作。

　　　集中力量攻克重点项目 ， 强力推进乡 村振兴建设持续改善农村人居环境。

　结合环保工作， 扎实开展人居环境整治及村庄“清洁家园” 行动。

　完善“村收集、 乡 转运、 县处理” 的垃圾收运处置体系，落实环境保洁全域覆盖要求， 实施市场化保洁模式。

　重点对辖区内道路进行洒水降尘， 清理道路两侧水沟渠道的堆积秸秆和生活、 建筑垃圾， 清除农户庭院内外、 房前屋后的垃圾、 杂物， 规整院内堆放物品，进一步提升村庄整体环境。

　制定《XX 镇卫生管理办法》 建立长效卫生考核管理机制。

　严抓大气污染秸秆禁烧工作， 将全年秸秆禁烧工作纳入各村年底综合考核， 制定《XX 镇秸秆禁烧村级工作责任追究办法》，明确了处罚标准和措施。

　全镇划分 X 个大网格和 XX 个小网格， 层层落实禁烧责任。

　加快推进农村户厕改造。

　二 、 推 进 步 骤 及 方 法

　 积极推进农村生活污水治理。

　一是各行政村要明确本村污水治理相关工作目 标， 达标村支管网接通率达到 XX%以上， 污水处理率达到 XX%以上； 一星、 二星级示范村支管网接通率达到 XX%以上。

　落实具体责任人， 按照污水管网设计图纸， 联系施工队， 积极推进污水管网建设； 二是严格施工标准， 加强日 常监督， 保证按时高质量高标准完成污水管网建设任务。强力推进宅基地改革工作。

　一是各村要召开好广播会、 党员 会、 群众会， 广泛发动群众积极参与宅基地制度改革工作， 营造好浓厚的工作氛围。

　一是各行政村要加大改厕相关政策宣传力度， 努力营造氛围， 推进改厕进度。

　要深入农户进行宣传，教育和引导农村居民破除传统的用厕习 俗和不良卫生习 惯， 建立健康文明的生活方式， 增强自 我保健意识， 激发群众参与改厕的自 觉性和积极性； 二是各行政村要深入推进厕所革命， 达标村农户改厕率达到XX%以上， 一星级示范村改厕率达到 XX%以上， 二星、 三星级改厕率达到 XX%以上， 制定本村要制定本村的改厕任务倒排工期表， 细化任务，责任到人， 务必保证按时高标准完成本村改厕任务。

　二 、 推 进 步 骤 及 方 法

　 二 、 推 进 步 骤 及 方 法　　尤其每天要按时通过广播等形式向群众宣传农村宅基地制度改革相关内容， 让群众了解相关政策， 积极参与其中； 二是严格实行分包责任制， 村干部分包村内所有宅基地超占农户， 按照分包名单， 落实具体责任。

　村干部通过入户讲政策等方式督促宅基地超占户按时缴纳超占费或者退出超占部分。

　全面改善村容村貌。

　一是整治公共空间和庭院环境， 完成空闲地建成“四园”、 庭院建成“五美” 标准、 D 级危房拆除、 有碍观瞻的建筑和临时性建筑拆除等创建任务； 二是推进村庄绿化亮化， 建设绿色生态村庄， 在村庄主要街道两侧， 文体广场、学校、 村级活动场所等重要场所安装照明设施。

　完成村内主街道、 廊道绿化率达标、 居民庭院绿化率达标等创建任务。

　同时， 稳妥推进农村地区清洁供暖， 并继续鼓励实施“电代煤”“气代煤” 等。

　PART

　03工作要求

　（一）加强组织领导，

　狠抓任务落实。

　实行班子成员

　包

　X 个村，行政组长包

　X 个村的分包责任制，

　包村干部入村督促指导并协助村里开展乡

　村振兴战略实施工作，

　村干部逐项分包乡

　村振兴具体验收项目

　，层层抓好乡

　村振兴工作落实。

　各村要成立乡

　村振兴战略实施工作领导小组，

　切实增强工作的责任感和紧迫感，

　指定专人具体负

　责此项工作，进一步明确职责，

　相互配合，

　各司其职，

　形成强大的工作合力，

　保证各项工作落到实处，

　确保我镇乡

　村振兴工作目

　标任务顺利完成。（二）明确责任分工，

　强力推进落实。

　各行政村要分工明确，

　责任到人，

　制定倒排工期表，

　围绕各自

　的职责和分包任务，

　每日

　按照既定目

　标计划做好工作。

　同时，

　工作中既要相互配合，

　合力攻坚，

　又要充分履职，

　独挡一面。三 、 工 作 要 求

　（三）

　完善工作机制， 强化督查考核。

　各村要在 X 月 底前完成目标任务。

　镇里将组织相关人员 不定期督查指导， 对工作不力、 弄虚作假的村将进行通报批评， 并按相关规定严肃查处。

　各村村干部按照分包项目 ， 认真开展工作， 每天必须有进度， 镇里将每周对各村乡 村振兴工作进度进行一次通报， 对完不成日 均任务的村干部， 第一次扣除绩效工资 XXX 元， 第二次通报仍完不成任务的进行党政纪处分， 第三次通报仍完不成任务的将停职待岗 X 天如还完不成的予以撤职或辞职，并停发工资。

　任务完成情况记入考核台账， 作为年终评先评优的重要依据。

　同时将按照《XX 镇村级干部管理实施办法》 中第四条第三项，贻误重点工作或中心工作的， 由镇党委对该村党支部书记和村委会主任进行诫勉谈话， 直至按法定程序进行调整或罢免。

　同时， 各包村干部要切实负 起责任， 每日 入村督促指导乡 村振兴工作推进， 凡是到期完不成任务的村， 对其包村干部记工作差错一次， 纳入年终绩效考核台账， 并作为年终评先评优的重要依据。三 、 工 作 要 求

　感谢大家

　观看聆听汇报人：xxx 时间：2021——2022年村党组织书记乡村振兴“擂台比武” 实施方案——