党支部参与科室管理(7篇)

篇一：党支部参与科室管理

　　医院科室党支部工作情况汇报

　　医院科室党支部工作情况汇报

　　自开展党的群众路线教育实践活动以来，外科党支部在院党委以及院督导组的领导和指导下，切实发挥支部战斗堡垒作用，加强党员队伍建设，扎实开展各项工作。

　　一、完善支部组织架构，扩大党支部工作覆盖面

　　上半年，根据医院实际，支部由原来的四个党小组调整为五个党小组，皮肤科、口腔科划归到外科党支部。针对麻醉科、手术室、供应室群众较多的情况，选拔科内骨干党员担任党小组长，建立纵横一体的“党员———群众”联动管理构架，使支部的工作更加有效地辐射到支部所属各科室，有效促进外科片各项工作的开展。

　　二、提高支委整体合力，发挥好支部核心领导作用

　　在群众路线教育实践活动中，支委会成员带头加强学习，吃深吃透上级各项意见精神，做好各项贯彻落实工作，保证各项工作不偏移，不走样。其次，努力改进工作方法，调动各科室以及各工团组织积极性，提高党员引领群众的本领，使党支部内的每一个党员

　　都能起好桥梁作用、带头作用和骨干作用。

　　惠民的服务举措，如给病人提供耳塞以减少打扰；为人流后患者提高全套关爱服务；让手术患者听mp3，舒缓紧张情绪等。责任区积极开展党员志愿者活动，在儿童节、教师节、重阳节等节日开展义诊，定期为万科社区义诊美湖社区85岁以上老人免费上门体检，讲解中医防病治病知识等。党员群众上下一心，改被动服务为主动服务、感动服务，尽可能满足患者需求，提高病人满意度。

　　回顾过去，外科支部工作有了一定的成绩，但也存在着很多不足，比如支部工作的规范化和特色化还不够，自己在党务工作方面也有很多需要学习和提高的地方，今后还需要继续努力，以期取得更大的进步！

篇二：党支部参与科室管理

　　医院科室党支部参与科室重要事项决策制度

　　根据?XXXXX支部工作条例（试行）》规定，XX省委办公厅印发《加强全省公立医院党的建设工作实施办法（试行）》等文件精神，突出强化医院基层党组织的政治功能，推进科室工作的民主化、科学化和规范化，努力把党支部建设成为坚强战斗堡垒,保证党的路线方针政策和决策部署在基层得到有效贯彻落实，结合我院实际，制定本制度。

　　本制度所指科室包括临床、医技、行政、后勤等部门。

　　一、党支部的职能定位

　　医院党支部是党在医院的战斗堡垒，是党在医院全部工作和战斗力的基础，担负直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。党支部在科室建设中，领导科室的党风廉政与行风建设并承担主体责任，在科室重要事项上有参与决策权和监督权。

　　二、参与决策的范围

　　（一）党的路线、方针、政策，国家法律法规，上级的决策部署和医院规章制度在科室的贯彻执行;

　　（二）科室发展规划和年度工作计划；

　　（三）科室年度预算申报与执行、新技术新项目引进和开展、重要设备物资购置、新药和高值耗材申请等；

　　（四）重大科研项目和课题的申报；

　　（五）科室进人计划、外出进修、职务晋升、岗位聘任、职称评定、评先评优等；

　　（六）科室内部绩效考核方案的制定和调整；

　　（七）科室奖励事项申报；

　　（A）科室其他重要事项。

　　三、参与决策的形式和程序

　　（一）参与决策形式

　　.主要形式包括科务会议等体现党支部参与决策的会议。

　　.会议组成人员：科室主任、党支部书记、科室副主任、科室正副护士长、科室的党支部委员。网格监督员列席会议。

　　.会议应定期召开，原则上每月不少于一次。

　　（二）参与决策程序

　　1会议原则上由科室主任负责召集。遇紧急需要临时召集开会而科室主任又不能到会的特殊情况，可由党支部书记、科室副主任召集开会。

　　.会议组成人员均可提出科务会议议题。重大事项在提交科务

　　会议讨论前，应听取党支部的意见，科主任和党支部书记之间要进行充分沟通。事关科室职工切身利益的重要事项，还应在会前广泛听取科室职工意见。

　　.会议须体现决策民主化、科学化、规范化的要求。充分发扬民主，进行充分讨论，会议召集人和党支部书记要实行末位表态制。遇意见分歧较大的事项应暂缓，事后进行充分沟通并达成一致后，待下次会议再行讨论作出决定。遇无法达成会议决定的,根据事项类型上报分管院领导协调处理。

　　.会议要形成详细的文字记录。

　　四、决策的落实与监督

　　（一）党支部要动员和组织党员带头落实支委会和科务会议的决定，团结和引领科室职工将会议决定贯彻落实到位。

　　（二）党支部按照“三会一课”要求开展活动，不能以科务会议代替支委会。支委会要强化监督作用，对科室重要事项决策的落实情况进行监督，发现落实有偏差的，应及时提出纠正意见。

　　2023年4月12日

篇三：党支部参与科室管理

　　支部参与科室重要事项决策制度

　　1.引言

　　随着社会的快速发展和科技的不断进步，各个科室在处理重要事项时需要更加注重民主和参与性。支部作为党组织的基层单位，应当积极参与科室的重要事项决策，发挥党建引领作用，推动科室工作的民主决策和科学管理。

　　本文将探讨支部参与科室重要事项决策制度的建立和实施，包括制度的目标、原则、程序和效果评估等方面的内容。

　　2.制度目标

　　支部参与科室重要事项决策制度的目标是为科室提供更加民主、科学、公正、高效的决策过程，充分发挥支部在科室中的领导核心作用，增强科室的凝聚力和战斗力，为科室的发展和改革提供有力支持。

　　3.制度原则

　　支部参与科室重要事项决策应遵循以下原则：

　　3.1党的领导原则

　　党的领导是中国特色社会主义最本质的特征，也是支部参与科室决策的核心原则。科室的重要事项决策必须在党的领导下进行，党的支部应发挥领导核心作用，引领科室的发展方向。

　　3.2依法决策原则

　　科室的重要事项决策必须依法进行，党支部应加强对科室决策的法律监督和指导，确保决策的合法性和合规性。

　　3.3民主决策原则

　　科室的重要事项决策应充分尊重广大党员和职工的意见，采取民主决策的方式，形成广泛的共识，增强决策的科学性和可行性。

　　3.4透明决策原则

　　科室的重要事项决策应当公开透明，党支部应及时向党员和职工通报决策的过程、内容和结果，接受广大党员和职工的监督。

　　3.5科学决策原则

　　科室的重要事项决策应当科学决策，党支部应加强对科室决策的专业指导和评估，确保决策的科学性和可行性。

　　4.制度程序

　　支部参与科室重要事项决策的程序主要包括以下几个环节：

　　4.1事项确定

　　科室的重要事项由科室领导班子确定，党支部应参与事项的确定过程，提出党的意见和建议。

　　4.2决策准备

　　科室的重要事项决策前，党支部应组织党员和职工进行调研和讨论，收集各方意见，准备决策的基础材料和数据。

　　4.3决策讨论

　　科室的重要事项决策应在党支部组织下进行集体讨论，充分听取各方意见，形成初步的决策方案。

　　4.4决策表决

　　科室的重要事项决策应由党支部组织进行表决，决策结果应以多数意见为准。

　　4.5决策公告

　　科室的重要事项决策结果应及时公告，党支部应向党员和职工通报决策结果，并接受监督。

　　5.制度效果评估

　　支部参与科室重要事项决策的效果应进行评估，评估内容包括决策的合法性、科学性、公正性、民主性、效率性和可行性等方面。

　　评估结果应及时反馈给党支部和科室领导班子，用于改进决策制度和决策过程，提高决策的质量和效果。

　　6.结论

　　支部参与科室重要事项决策制度的建立和实施，是党建工作的重要内容之一，对于科室的发展和改革具有重要意义。

　　通过建立科学、民主、透明的决策制度，充分发挥党支部的领导核心作用，可以提高科室决策的科学性、合法性和可行性，增强科室的凝聚力和战斗力，为科室的发展和改革提供有力支持。

篇四：党支部参与科室管理

　　浅谈党支部建在科室的“六利两注意”发表时间：2019-03-29T11:58:36.473Z来源：《大众医学》2018年12期

　　作者：

　　邓惠红

　　张燕锋

　　陈华

　　李讳娟[导读][摘要]加强公立医院党的建设是党中央作出的最新指示，作为医院连接党和群众桥梁的基层党支部，如何在科室建设中发挥政治核心作用，已成为医院党建工作的当务之急。柳州市妇幼保健院

　　邓惠红

　　张燕锋

　　陈华

　　李讳娟[摘要]加强公立医院党的建设是党中央作出的最新指示，作为医院连接党和群众桥梁的基层党支部，如何在科室建设中发挥政治核心作用，已成为医院党建工作的当务之急。因此，把党支部建在科室，充分发挥党支部在科室的政治核心作用，才能促进公立医院党的建设，进而推进医院科室各项工作健康有序的发展。

　　[关键词]公立医院，党支部，科室，党，建设

　　医院基层科室是承载教医研学中心任务的基本单元，党支部是党的组织体系中最基层的一级组织，是贯彻落实党的执政方针和医院全面建设的组织基础，其基本任务决定了医院基层党支部在科室建设中要发挥政治核心作用。[1]只有做到党支部建在科室的“六利两注意”，才能充分发挥党的强大凝聚力，影响和带领全体医务工作者，为促进公立医院发展而奋斗。

　　1党支部建在科室有“六利”1.1利于调动科室职工参与党建工作的积极性。目前，由于市场经济的冲击，医院大多面临生存、发展的压力，普遍存在“重业务、轻党建”现象。[2]支部在选举班子成员或评选先进典型时，推选科室负责人或政治素养高、专业技术精、协调能力强、群众基础好的党员业务骨干，既能真正发挥党员先锋模范作用，又能在业务上给科室职工树立标杆，推动业务发展。“双重身份”确保科室党建和业务工作发展“双管齐下”，除了能把党支部建设成为坚强战斗堡垒，有效避免党务工作“讲起来重要，做起来次要，忙起来不要”的弊病，还能通过党建工作促进业务发展。1.2利于贯彻落实民主集中制。管业务必须抓党建。党支部书记基本上都由科室主任或副主任担任，科室的业务发展、人员使用、新技术引进、上报设备药品需求等事项，都必须有党支部集体决策。党支部贯彻的民主集中制，改变科主任或护士长一人把关的情况，更加民主，更能体现“从严治党”要求。

　　1.3利于促进医德医风管理。把党支部建在科室，医德医风工作由主要靠科室主任、护士长管理到由党支部纪检委员具体负责，更公平、公开、公正。此外，党支部开展行风教育、义诊、便民服务、医患交流活动，对弘扬优良医风、改善医患关系有较好的促进作用。1.4利于及时有效开展意识形态工作。党支部建立在科室，相较于联合党支部更利于开展意识形态工作。所在科室党员或职工因工作受挫、生活困难、家庭变故出现思想波动时，支部能够第一时间了解情况，及时靠上去做工作、解难题，确保在最短时间内收到最好效果。1.5利于推动学（专）科建设。各党支部在打造党建品牌的过程中，结合科室业务特色，充分发挥学科优势。如以打造学习型党支部、科研型党支部、服务型党支部为抓手，将党务和业务相融合，大力倡导立足岗位做奉献，并开展业务竞技，创新争优，增强支部的党建活力、提升党员职工的综合素质，推动科室业务发展，从而推动学（专）科建设。1.6利于发展医院文化。各党支部组织的“主题党日”、健康科普、文体活动等，都各有特色，在科室乃至全院范围内形成健康、积极、团结、进取的文化氛围。久而久之，将沉淀成独特的医院文化。文化内涵反过来促进科室和医院的健康发展，实现良性循环。2把党支部建在科室需做到“两注意”2.1注意不断发挥党员的示范引领作用，提升党建工作认同度。各党支部应严格落实《党支部组织生活制度》，严格执行党务干部绩效考核标准，推动党建工作落地生根。同时，开展“党员挂牌上岗”和“一支部一品牌”创建活动，组织党员承诺、践诺，亮明党员身份，接受患者、职工监督，发挥党员模范带头作用。2.2注意坚持群众路线，以点带面最大程度扩大“党建+N”的辐射作用。一个党员，一面旗帜；一个支部，一个堡垒。党支部应牢固树立“抓党建促业务发展”的理念，以“党建+N”为核心，通过“科室建设、人才培育、医疗业务”等发展元素全面融合，努力“让党员更优、让堡垒更坚、让党旗更红”，带动民主党派和职工群众参与“党建+N”的积极性。如邀请非党员中层干部、民主党派党员和副高以上职称人员参加党支部“三会一课”和特色党建活动，逐渐形成抓党建促业务的集体共识，有力推动科室各方面工作的健康发展。

　　新形势下要加强公立医院党的建设，基层党支部的建设是关键。在新的医政改革和经济发展的新时期，党支部建在科室要切实做好桥梁纽的作用，只有结合科室特点和实际，探索开展多种多样、切实有效的党内活动，搭建党员和党组织充分发挥作用的广阔舞台，才能不断的推动科室党建工作上台阶、上水平。[3]把党支部建在科室，通过调动科室职工参与党建工作的积极性、贯彻落实民主集中制、促进医德医风管理、及时有效开展意识形态工作、推动学（专）科建设、发展医院文化等6个“利于”，并做到2个“注意”，即注意不断发挥党员的示范引领作用，提升党建工作认同度，注意坚持群众路线，以点带面最大程度扩大“党建+N”的辐射作用，才能使党建工作与业务工作融成一体，协调发展，有效促进公立医院党的建设，进而推进医院科室各项工作健康发展。[1]：刘桂若.围绕中心抓党建

　　抓好党建促发展[J].改革与开放，2009，24（12）：41.[2]：张雄伟.加强和改进基层医院党建工作的思考[J].中医药管理杂志，2009，17（2）：122～123.[3]：虞云耀.以改革创新精神加强党的建设[J].求是，2008（3）：1-4.

篇五：党支部参与科室管理

　　加强医院科室党支部书记队伍建设要做到“四必须”

　　概述

　　众所周知，医院作为国家公共服务机构，是服务人民群众健康的重要场所。作为医院的一个重要组成部分，科室是医务工作的核心，而科室党支部书记作为其中的领导者，起着维护科室团队稳定、推动科室党性建设等重要作用。因此，加强医院科室党支部书记队伍建设具有非常重要的意义。

　　四必须原则

　　要加强医院科室党支部书记队伍建设，必须秉持以下四个方面的“四必须原则”：

　　1.必须政治过硬

　　党支部书记是党在科室组织中的基层代表，必须坚决拥护中央决策，自觉践行党的组织路线，始终牢记党员身份和责任，做到“党性与业务并重”。只有坚定拥护党的领导，才能在工作中发挥好党支部书记的作用。

　　2.必须业务精通

　　医院科室是医务工作的核心，科室党支部书记必须具备扎实的业务素质，精通科室所涉及的业务，并在业务发展中，运用党的路线、方针和政策贯彻执行，把党组织的服务和引导展现出来。

　　3.必须团结带队

　　科室党支部书记在科室管理中是重要的领导人员，必须能够威望容众、用人巧心，搭建良好的沟通桥梁，协助医务人员解决各种问题，促进科室工作的顺利进行。在日常工作中，科室党支部书记必须经常与科室成员进行交流和沟通，与科室管理人员进行配合，激励和引导科室党员教育和培养工作，积极倡导和谐、融洽、民主的科室人际关系。

　　4.必须廉洁自律

　　作为党的基层代表之一，科室党支部书记必须具有清正廉洁的品格，拒绝各种名利的诱惑，做到廉洁自律，坚持全面从严治党。科室党支部书记不仅是政治家，也是道德模范。

　　结语

　　对于医院科室党支部书记队伍建设来说，“四必须原则”是非常重要的，只有采取科学合理的组织措施、加强领导干部的培训和选配、强化党风廉政建设等措施，才能够凝聚起一支团结、多才多艺、有战斗力的党支部书记队伍，进一步为推动医院健康发展、服务群众健康事业做出贡献。

篇六：党支部参与科室管理

　　支部管辖科室

　　作为党的基层组织，党支部在企事业单位中具有重要的作用和职责。支部的管辖范围是党员所在的科室或部门。本文将从支部管辖科室的重要性、职责和作用三个方面进行探讨。

　　首先，支部管辖科室是党组织在企事业单位中的基本组织形式，具有重要的意义和作用。党支部是党在基层的组织单位，是党员参与组织生活和政治活动的重要平台。支部的建立和发展有利于加强党的组织力量，推动党的路线方针政策在科室中的贯彻落实，激励党员干部的先进性和纪律性，提高科室的工作效能和绩效。

　　其次，支部对于所管辖科室的职责是重要的。支部作为党的基层组织，应当履行党章和党的纪律的各项要求，负责党的路线方针政策的宣传贯彻，组织党员进行思想政治教育和业务培训，开展党风廉政建设和反腐败斗争，维护党员权益，推动科室的改革发展。支部还应当积极参与科室的工作，协助科室领导完成工作任务，提出改进意见和建议，促进科室的协调发展。支部还应当关心党员干部的思想和生活，加强组织管理，保持党员队伍的先进性和纪律性。

　　最后，支部在管辖科室中发挥的作用是不可忽视的。支部是党的联系群众的桥梁和纽带，通过组织党员参与科室的工作，加强党员干部与科室员工的沟通和联系，促进科室的团结和凝聚力。支部还可以通过组织党员干部的学习讨论和交流活动，提高党员干部的理论水平和业务能力，推动科室的创新和发展。支部还可以发挥党员的先锋模范作用，带头遵守党的纪律和规定，引领科室的风气和作风，树立科室的良好形象。

　　总之，支部的管辖科室具有重要的意义、职责和作用。支部作为党的基层组织，在管辖科室中要履行党章和党的纪律的各项要求，发挥党员的先锋模范作用，促进科室的发展和进步。各级党组织和党员干部要认识到支部的重要性，切实履行职责，提高工作水平，为实现党的建设新的伟大工程作出应有的贡献。

篇七：党支部参与科室管理

　　支部建在科室实施方案

　　一、背景。

　　随着我国经济的快速发展，各行各业都在不断壮大，企业组织结构也越来越复杂。在这样的大环境下，支部建在科室成为了一种新的组织形式。支部建在科室，既可以更好地贯彻党的方针政策，又可以更好地服务职工，促进企业的发展。因此，制定科学合理的支部建在科室实施方案显得尤为重要。

　　二、目的。

　　支部建在科室实施方案的目的在于通过党组织的引领和带动，推动企业各个科室更好地履行自己的职责，提高工作效率，增强凝聚力，为企业的可持续发展提供有力支持。

　　三、实施方案。

　　1.建立支部建在科室工作机制。

　　支部建在科室需要有明确的工作机制，明确支部在科室的任务和职责，建立科室党支部委员会，明确各个职能部门的工作职责和协作关系，建立科室内部协调机制，确保各项工作有序推进。

　　2.发挥支部在科室的政治核心作用。

　　支部作为党的基层组织，应当发挥政治核心作用，引领和带动科室全体党员积极参与企业发展，积极履行职责，加强党的建设，推动科室工作不断取得新的成绩。

　　3.加强党员队伍建设。

　　支部建在科室需要加强党员队伍建设，通过定期的党员学习和教育，提高党员的思想政治素质和业务能力，增强党员的凝聚力和战斗力，为科室的发展提供坚强的组织保障。

　　4.深入开展党建工作。

　　支部建在科室需要深入开展党建工作，加强党风廉政建设，严肃党内政治生活，加强对党员的教育和管理，建立健全的党风廉政建设责任制，严格执行党内监督，确保科室工作的廉洁高效。

　　5.加强党建和业务工作的结合。

　　支部建在科室需要加强党建和业务工作的结合，充分发挥党组织在科室工作中的政治优势，引导科室全体党员不断提高业务水平，推动科室工作不断创新，努力为企业的发展贡献力量。

　　四、总结。

　　支部建在科室实施方案的制定和实施，对于企业的发展具有重要意义。只有通过科学合理的方案，才能更好地发挥支部在科室的作用，推动企业各项工作不断取得新的成绩。希望全体党员能够积极响应，共同努力，为企业的发展贡献自己的力量。