下面是小编为大家整理的公司卫生管理暂行办法,供大家参考。
公司卫生管理暂行办法
为了加强环境卫生管理,创造文明、整洁、优美的工作环境,树立公司的良好形象,特制定本卫生管理办法。
一、加强宣传教育,在全公司形成“环境卫生,人人有责”的良好氛围。
二、公司综合部作为公司环境卫生管理的职能部门,负责公司的环境卫生管理工作;公司其他部门应按照各自的职责,协同做好环境卫生的管理工作。
三、公共区域卫生责任划分
按照“谁的区域谁包管,谁污染谁清理,员工不良行为由主管者负责”的原则,对公司公共区域卫生责任区划分如下:
(一)生产区
1、二车间东侧3米内(绿化带以里)卫生由仓管部负责;
2、三车间西侧3米内(散水与道路接缝以里)卫生由仓管部负责;
3、储油罐周边2米范围内卫生由生产部负责;
4、其余区域卫生由综合部负责。
(二)生活区
1、南侧道路、北侧过道卫生由办公室负责;
2、东侧过道卫生由质检部(化验室)负责;
3、停车场、绿化带、摩托车棚、洗手间、垃圾池卫生由综合部负责。
(三)办公楼
1、一楼西侧走廊卫生由采购部负责;
2、二楼西侧走廊卫生由财务部负责;
3、一、二楼东侧走廊、会议室、楼梯、卫生间、二楼西侧平台卫生由综合部负责。
(四)室外公共区域卫生死角由综合部负责。
(五)各卫生责任部门必须认真落实“门内达标,门前四包”责任制(门内达到规范要求,门前包墙壁清洁,包地面干净,包窗户明亮,包无杂物堆放),责任到人,保质保量完成卫生清扫工作。
(六)公司垃圾清运工作由综合部负责。
四、室内环境卫生管理
(一)办公室
1、公司员工个人的办公桌、椅、电脑、文件筐、文件柜等由使用者本人负责卫生与保洁工作。
2、个人的文件、资料须摆放整齐,桌面应保持整洁、干净,与工作无关的物品不得摆放在办公桌上,个人的餐具、用具等应单独放在抽屉或橱柜内。
3、下班后个人的文件要整理、摆放整齐;座椅要归位;检查确定门、窗、饮水机、打印机等已关闭后方可离开。
(二)员工宿舍
1、员工入住期间,应维护本舍环境清洁,轮流打扫卫生,每天至少要清扫一次宿舍卫生。
2、宿舍卫生要做到“八净”、“六无”。“八净”即地面、墙壁、衣柜、门窗、玻璃、床、桌椅、洗面盆等每天擦洗干净。“六无”即无灰尘、无痰迹、无水迹、无纸屑、无果壳、无异味。
3、床上用品做到“三齐”:即每天被褥叠放整齐,床单拉平整齐,枕头摆放整齐。
4、墙壁要保持清洁,做到“四无”,严禁“四乱”。即做到无蜘蛛网,无污迹,无手、脚印。严禁乱钉钉子,乱挂杂物,乱贴字画,乱扯绳子。
(三)车间、仓库、食堂等卫生管理工作按公司6S管理活动要求执行。
五、施工现场的环境卫生工作
各部门在与施工单位洽谈施工合同时,要将施工现场的保洁工作列入合同,确保施工中不污染周围环境,施工完要及时清理施工现场,交付的项目要干干净净。对施工单位不及时清理或清理不达标的由公司组织清理,费用在工程款中扣除。
六、公司所有员工都应提高环境卫生意识,养成良好的环境卫生习惯。有下列行为之一者,由综合部根据情节轻重给予5—10元的经济处罚。
1、随地吐痰、乱扔果皮、纸屑及废弃物;
2、垃圾不装袋、不入桶随意弃置的;
3、办公桌面脏乱、个人物品随意摆放的。
七、本办法自公布之日起执行,若与前制度有不一致的,按本办法执行。
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