下面是小编为大家整理的2023年学校领导讲话感想免费下载(十一篇),供大家参考。
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做为党员教师,给自己一个永不停歇的追求,爱岗敬业,教书育人,干一行、爱一行、钻一行、精一行,在平凡的岗位上作出不平凡的贡献,创造出无愧于时代、无愧于教育、无愧于学生的一流工作业绩。立足本职工作,发扬奉献精神,积极投身到以“共产党员为人民,一切为了学生,为了学生一切”,使群众真正感受到先进性教育活动带来的实实在在的效果,要把真诚、无私的爱,全部奉献给所有的学生,用党员人格的魅力去感染学生、影响学生成长。
“廉洁方能聚人,律己方能服人,身正方能带人,无私方能感人”。严格自律,清正廉洁是新时期共产党员应有的品质,无私奉献是当代共产党人的崇高境界和高尚情怀,遵纪守法是党员必备的基本素质。只有不断加强党性修养和思想道德修养,树立正确的权力观、地位观和利益观,增强自律精神和慎独意识,自重、自省、自警、自励,以身作则,洁身自好,把党纪国法内化为自己的自觉行为,视党和人民的利益重如山,视个人名利淡如水。做到权惑面前不动心,名惑面前不失志,利惑面前不乱意,才能经受住各种考验,永葆共产党员先进性。
作为党员在和谐校园的建设中应该从我做起,建立和谐的人际关系。因为:和谐的校园需要自律。建设和谐的校园生活需要全体教职员工的共同参与,我们每一个人都有责任、有义务严格要求自己,我们身为共产党员,更要致力于培养个人高尚的道德情操,严于律己、自尊自重,注重修养,遵规守纪,不断强化自身的文明素质,带头搞好师生之间、教师与教师之间、教师与领导之间的协调、融洽的关系,自觉维护校园和谐稳定,不断提高学校的教育教学质量,保证学校的各项工作顺利进行。
和谐的校园需要奉献。建设和谐校园也需要这种精神。因为奉献是一种真诚自愿的付出行为,是一种纯洁高尚的精神境界,而生命的意义在于以自己力所能及的方式奉献社会。校园就是我们的家,是我们共同学习生活的场所,需要我们发自内心的关怀与呵护。
党员要起带头作用。党员要带头维护学校的稳定,保证教育教学的质量不受影响,我们要无愧于人民教师的称号,保证让社会、家长、学生都满意。针对目前有些学生、家长以及社会上有些人难免产生一些心理上的不平衡,我们身为共产党员,更应以大局为重,以稳定为重,比平时更加努力,做好我们的本职工作。发挥我们学校的优良作风,和全体教师,爱岗、敬业、奉献,本着对学校负责,对学生负责,对自己负责的精神,努力做好自己的本职工作,在这里作为一名党员要起骨干核心作用,。
建设和谐校园,既要注重远大理想和目标,又要注重脚踏实地,从小事做起,从细节做起。
和谐,就是当你走进校园时,着装和仪表就应该是学生的楷模;和谐,就是当你备课和处理作业时,左手是良心,右手是责任;和谐,就是当你走进教室时,你的眼睛传达了对每一位学生的尊重和信任;和谐,就是当你向学生提问时,你面容亲切,即使他不能回答;和谐,就是当同学从你身边经过时,你点头致以微笑;和谐,就是当你看到家长时,你多一点理解和尊重的心;和谐,就是当你看见同学遇到挫折时,多一点鼓励和支持;和谐,就是当你看见同学有不得体行为时,多一点耐心;和谐,就是当你在对待犯错误同学时,多一点宽容和爱心;和谐,就是当你上课学生没擦黑板时,你把黑板擦干净;和谐,就是当你看见地面有垃圾时,弯腰拾起;和谐,就是当你与同事谈话时,有学生在场注意你的谈话内容;和谐,就是当自己在工作时,想到的是责任和义务;和谐,就是当你在工作时,多一些勤奋,少一些抱怨;和谐,就是当你埋怨地面不整洁时,你拿起工具动手打扫;和谐,就是当你要责备别人时,先问问自己是不是也有过错。等等。
这些你能够轻而易举就做到的细节,就是构成和谐校园的的要素。
细节,体现在我们的一举一动中,体现在我们的一言一行中。做好这些,不需要智慧,不需要勇气,不需要体力,不需要钱财,它唯一需要的,就是你要有心,有一颗为人师表、爱校爱生、时刻保持先进模范作用的心。别小看细节,细节体现一个人的品格;细节反映一个人的情操、细节决定一个人的成败!党员的先锋模范作用,既表现在关键时刻抛头颅洒热血,冲上去,更需要平时细微之处见行动。雷锋精神值得我们学习,雷锋就是时时处处在一点一滴的小细节体现自己的价值。
校园中存在两种重要的人际关系。首先是同学间的关系。中学生的人生价值观都具很强的可塑性,如何引导学生形成良好的人生价值观就显得尤为重要。因此在教育教学工作中,我们要以身作则,做到宽以待人,除了包容,与人相处还需要真诚、关爱。生病时的一杯热茶、伤心时的一双肩膀、失落时的一句安慰都是人际关系的调剂,令我们的关系更融洽和谐,令友情升温。如此既营造了良好的人际关系。又为学生做出了楷模。在以身作则的基础上,再对学生进行理论指导才能有说服力。
其次,构建和谐校园需建立和谐的师生关系。师者,传道授业解惑也。当代教师已经不是简单的传道授业了,我们的工作具有长效性和复杂性的特点。而我们的工作对象主要是学生,如何跟学生保持良好和谐的师生关系,是值得我们每一位教师深思的问题。我想我们首先应该转变观念,现在已经不是简单的一日为师终身为父的时代。已经不是教师二字就可以享受尊敬的时代。
如何让学生理解我们,从而认同我们的劳动。除了对学生进行感恩教育以外,我们也要转变认识,我们应该站在一切为学生服务的立场开展教育教学工作,不能打着为学生好就可以采用学生不理解不认同的教育教学手段,我们应该耐心解释,不断引导,努力争取学生的理解,师生互敬互爱,从而打造和谐的学习氛围。
另外,构建和谐校园还需建立需要建立好的学风、好的校风。我们要倡导一种蓬勃向上的团队作风,一种脚踏实地的学习精神,一种团结奋进的班风和刻苦勤奋的学风能促使个人在良好的环境中成长。好的校风如春风化雨,不声不响地吸引每个学子奋勇向前,为了理想而努力拼搏。而诚信、文明正是这方面最重要的。同学之间相互信任、坦诚相待、说实话、做实事。作风严谨、行为文明,从而打造和谐的校园文化。
构建和谐校园,从我做起。茫茫学海中,我们每个人都要做勇敢的水手,以智慧做浆,自信做舵,扬起理想的风帆,乘长风破万里浪,向和谐校园的彼岸前行,我们不懈的摇浆,定会奏响和谐的乐章。
我校党委书记、校长程琳同志在校属单位领导班子全体成员会议上发表重要讲话。
陈林校长首先总结了在寒假期间有关工作的情况并宣读了孟建柱部长等10位领导对我校20xx年的工作总结和20xx年工作要点的报告的批示,报告中孟部长等部领导对于我校的工作给予了充分的肯定,特别是充分强调了学校在学科建设、化解债务风险等方面作出的突出贡献,并对做好20xx年工作提出了殷切的期望。
其次,程琳校长宣读了关于我校获得公安学和公安技术一级学科博士和硕士学位授权点的相关事项并总结经验以及我校今后的发展方向。其后,校长对在寒假期间为两个校区平稳安全而做出贡献牺牲宝贵休息时间的值班领导和同志表示衷心的感谢。
在寒假工作的总结报告之后,程琳校长对20xx年和本学期的重点工作提出几点要求:
第一,抓好对《学校20xx年工作总结和20xx年工作要点》的学习、讨论和贯彻,推动各项工作再上新台阶;
第二,总结和深化“如何建设国际一流警察大学大讨论”活动成果,大力加强学科专业建设;
第三,狠抓科研创新工作,今年必须要有大的突破;
第四,认真研究如何提高教学培训质量和水平,抓好各项规章制度的修改、完善和落实;
第五,狠抓队伍的教育管理,切实提高教师干部队伍的师德水平和综合素质;
第六,积极主动的做好学生的教育管理工作,探索和完善具有公安大学特色的学生管理工作路子;
第七,深入推进精细化管理,不断提高后勤服务保障工作效率、质量和水平;
第八,认真扎实的抓好安全保密工作和反腐倡廉工作,为我校建设发展创建良好的工作环境;
第九,各级领导要认真履行岗位职责,切实抓好本单位的各项工作。最后,程琳同志祝愿我校师生在新的学期中有新的工作态度,新的作风,新的业绩,新的气象,要求我们要科学规划、合理安排,抓好各项工作的落实,为把我校建成国际一流警察大学而努力奋斗,以优异的业绩迎接党的胜利召开!
通过学习程琳校长在校属单位领导班子群体成员会议上的讲话精神,我感受到了本校领导和老师对全体学警的殷切关怀和无限期望。
在谈到做好学生教育工作的时候,程校长多次强调应树立以学生为本的思想,全方位的培养高素质人才;在学生的就业问题上,学校的领导班子也在努力提高我校学生的竞争力,这些无不体现出我校领导对于在校学生的的关心和帮助。
因此,作为一名中国人民公安大学的学生,一名新世纪共和国的预备警官,我们应该更加注重对自身的修养和素质的提高,为我校建设国际一流警察大学贡献出自己的一份力量,绝不辜负党和政府对我们的期望,并为人民交上一份满意的答卷!
6月13日、14日,在学校的组织安排下,我们有幸聆听了全国著名校长王军校长和江苏教育专家龙艳文老师的教育教学讲座,感受很深,先将感受总结如下。
一 学生
什么是教育?这是王校长在报告中给我们提出的一个问题。教育不仅仅是教书育人,教育就是点燃学生的心灵之火,而且使它越烧越旺!
记得去年去市里阅卷时,别的学校老师说,一中不要的学生淘汰给了二中,二中不要的学生淘汰给了金华,金华不要的学生淘汰给了会宁。当时我心里很不是滋味,可是又无法反驳。在学校里,我教的虽不是普通班,但从老师们得闲谈中也听过普通班学生的种种 “劣迹”。老师们说,刚开始很气愤也管过,但总有调皮捣蛋不服管教的学生,所以时间久了也就习以为常了。怎么教育好这些学生,是最迫切也是最棘手的问题。王校长的观点新鲜独特,让我们对这个问题有了全新的认识。每个人都希望有美好的未来,教育就是把每个人心中本质的东西点燃起来,越烧越旺,就像校长讲的那样,会中的这些学生从初中到高中都认为自己是差生,老师没有好脸色,同学也是瞧不起,高考无望,未来一片黑暗,心中的希望之火早已经熄灭了。当务之急是点燃学生的希望之火,并且使它越烧越旺。
怎么点?怎么烧?王军校长给我们指出了解决问题的办法。从今天开始,认真备课,上课。从老师备课、上课行为中,从老师的一言一行中,让每一个学生都能感受到:我是有希望的,我不能放弃自己,我可以!让每一位学生都感受到老师是真真实实的关心着他们的,让每一位学生感受到老师是真心地为他们付出,用我们的爱去感化学生,温暖他们的内心。
反思自己,我觉得自己做的还远远不够,一是对学生批评的多,表扬的少。谁都愿意听好听话,尤其是16,17岁这个敏感的年龄段,老师一句关心﹑鼓励的话,可能会给孩子的一生都提供正能量,而过多的批评也可能让一个孩子失去学习数学的兴趣,甚至失去自信。想到这个我常常感到很愧疚,感谢可爱的孩子们这一年来忍受我的坏脾气。在今后的教学中,我一定按照王校长的要求去做,对学生多鼓励多表扬多赞美,用心去发现每一个孩子身上的闪光点,让每一个学生
在学习上都充满自信和激情。
那些基础差的学生,他们学的很吃力很痛苦,他们不是不想学好,可能是由于学习习惯不好或者学习方法不对,导致成绩不理想。比如441班的王莹雪同学,别的科名列前茅,就是数学差,每次考试总名次班里前十,数学单科成绩倒数,她是数学底子差,越差越不爱学,形成恶性循环。了解情况后我让她每天至少问我一道题,从寒假开学到现在坚持了差不多半年,现在数学成绩有明显提高,已经到了班里的中游靠上的水平。以前见了我就跑,现在主动问好,问题过程解决了他们的困惑,也拉近了师生之间的关系。以后我会给予这些同学更多的关注和帮助,让他们重拾信心,重燃希望之火。
二 教学
6月13日上午,龙艳文老师在评课之前在黑板上写下了四个单词:why,what,way,width。也就是,为什么教?教什么?用什么方法教?教到什么程度?老师的教和学生的学符合一个回归曲线,老师讲到什么程度,能使学生的学最优化?过度的讲授反而影响学生的学习效率。过度讲授可能导致到了后面两极分化,成绩好的觉得我会了,不听。基础差的觉得怎么也是不会,也不听。最终是累了自己,痛苦了学生,费时费力不讨好。很多老师是:教>学,什么都教了,为什么还不会?
教与学之间该怎么平衡怎么协调?龙老师认为,首先,数学科学生没做的,绝对不能教,因为没有学生的切身体验,老师的讲授毫无意义。这一点,我感觉自己做的还可以。其次要讲在关键点上,不是所有的过程都需要讲。老师在讲课时,要主次分明,重点突出,关键的要讲,学生能完成的过程不要讲,不要大包大揽,更不能替代学生。这点是我需要改进的。三是学生不是听会的,而是做会的,而且越弱的学生,越不应该讲。学生听讲,好像是会了,但只是浅层的模仿,只能解决表面,不能解决细节。做题时,不要怕学生犯错,我们犯过错之后,会对错误有更深刻的认识,经历错误的过程有时也是必须的。
王军校长要求教学首要的是提高教学效率。
1 减少课堂浪费,一是时间浪费,上课学生都安静了吗?学生都准备好了吗?老师准备好了吗?如果每节课三分钟才进入状态,十节课就是三十分钟,相当于浪费了一节,日积月累,这是多大的一个浪费啊!另外,课堂板演时,下面的学生在做什么、要让每个学生都动起来,课堂上不能没事干,不能当观众。
2 教学方法对教学效率影响很大,教学内容一样,教法不同,效率是有很大差别的。备课不仅仅是备教材,备学生,还要备教法。教法的本质就是学生主动性和被动性的问题。最有效的方法就是让学生变被动接受为主动学习。新课程理念谈到转变教学方法,从传统的教法到自主,合作,探究。在老师的引导下让学生自主学习讨论,自己练会是最不容易遗忘的,即使老师非常想讲,也要压一压。如何在课堂上实施,王校长给我们提出了“三会”原则。
①学生会的千万不要讲。让学生自主学习,不要什么都讲,把孩子培养成“奴隶”和“奴才”,课前他们能学会的能看懂的,在课上不要讲。
②教了也不会的,不要讲。不要故弄玄虚,学生听不懂,没有效果,还浪费时间。
③学生学不会的,教了也不会的,不告诉。讲课不是告诉孩子怎么做,而是启发,引导学生,让学生自己去思考。
反思自己的教学,倍感压力山大。说实话,总觉得现阶段自身能力和王校长要求达到的能力是有差距的。
我现担任高一440,441两个班的数学课,(前几年在高三任课)也许是几年下来的教学习惯,上课时,总想把自己所有的东西一股脑都教给学生,导致进度跟着费劲,有些基础差的学生听起来也费劲。我知道自己的教学方法需要调整,也正在调整中。因为高一新课教学和高三复习教学是不一样的,高一教学要循序渐进,有些知识点该“放一放”,就要放一放,见到相关的练习题了再讨论探究。不可能一蹴而就,急于求成。
提高课堂效率,也是我急需解决的问题。我觉得大部分学生基础差,一个知识点或者一个类型题需要反复练三四遍才能掌握,在课上重复较多,有些成绩好的学生有怨言。其实这个重复练习的过程可以留给学生在课下完成。知识掌握牢固要反复反复再反复。我需要改进的是不是一节课内重复三四次,应该在学生快忘记的时候再重复。听了王校长和龙老师的讲座,这两天来我对自己的授课做了深刻的反思,提高课堂效率,是我今后重点要解决好的问题。“授人以鱼,不如授人以渔”,重要的是教会学生怎么做,而不仅仅是机械地重复。今后我会按照王校长的要求来教学,相信学生,让他们主动起来,让他们“做会”而不是“讲会”,让他们从“学会”变成“会学”。
三 复习
6月13日下午,龙艳文老师给我们做了高三如何进行一轮复习的专题讲座。
相比新课教学,复习课少了情景,多了题目;少了新鲜,多了反复;少了设计,多了讲评。如何进行一轮复习,才能使效率最优化呢?
1 知识点整理,原则是先提纲后整理。老师费力了学生就省力了,王校长也说老师手里的资料越多越好,学生手里的资料越少越好。老师须把每节的知识点整理好。与之配套的是课前训练,选题标准是简单,纯粹,引出知识、概念,尽量不涉及解题方法。
2 题组教学,原则是先方法后选题。题组教学是一轮复习的核心。学生当堂独立完成,教师引导学生对题组进行比较、总结、归纳,通过一组问题形成各种方法。讲评原则是先做后讲,先比较后提炼。题组教学要通过一组问题,形成解决一类问题的基本想法,从而使学生脱离“题海”,为二轮复习提供固着点。
3 反馈练习,促进学生对知识与方法的应用,提高学生回归基本想法的意识,提升学生的解题能力。
以前高三复习,感觉有点盲目,就是按照资料做题讲题,龙艳文老师的讲座站位高,内容详尽充实,不仅为我们讲了怎么编写高三一轮复习讲义,还为我们提供了一套完善可行的复习教学模式。
龙艳文老师学识渊博,风度翩翩,听龙老师的讲座如沐春风,一点也感觉不到时间的流逝。王军校长睿智务实创新,富有远见,是专家学者型的校长,王校长的讲话激情澎湃,讲到了每位老师的心坎里。我相信每一位老师心里都有很大的触动,这几天虽然做着和平时一样的工作,但使命感和紧迫感使自己努力做好每一件事。王校长已经点燃了尘封在老师们心里的希望之火。我相信,如果每位老师都能按校长提出的要求,发展自己,提高自己,能把自己工作做到极致,会中的辉煌指日可待。
尊敬的各位领导,各位教官,老师、同学们:
经过认真地筹备,在充满激情与畅想的八月我们迎来了20xx年军训开营仪式。
首先我代表学校向前来帮助我校军训工作的区武装部的官兵们表示热烈地欢迎和衷心地感谢!同时,对刚升入我校初一年级的新生表示热烈地欢迎,祝贺你们成为 通州三中的新成员!
“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。学期伊始,学校安排了4天的军训,目的在于培养同学们艰苦奋斗和吃苦耐劳的优良品质,激发和彰显你们的集体意识和团队精神,使你们更好地感受集体生活的真谛,领悟到一切行动听指挥、团结就是力量的意义,使自己的思想觉悟和行为方式都达到一个新的境界,从而以昂扬的斗志和焕然一新的精神风貌投入紧张而又充实的初中生活。
同学们,军训对于初一新生来说它是迈入初中的第一课。对于全体同学它既是一次接受军事训练、强化纪律意识的极好机会,也是对你们意志力的一次磨练,对你们自信力的一次洗礼,它将成为你们成长历程中的一段宝贵经历。为确保本次军训活动的顺利开展,我对大家提出以下几点希望和要求:
1.思想上要高度重视,行动上要雷厉风行,听从命令,服从管理,以一名军人的标准严格要求自己,严守纪律,出色完成这次军训任务。
2.尊敬教官,遵从号令,在军训活动中发扬人民军队的良好作风,学习教官们的良好品德,苦练本领,强心强身,把自己锻炼成学习生活中的“坚强战士”。
3.要有吃苦的思想准备,有战胜困难的坚强信心,做到“流汗不流泪,再累不掉队”。要在军训中磨练意志,练就本领,增长才干。
4.训练时,要着装整齐,振作精神。凡事要从严要求,从小事做起,形成一个良好的开端,为你们的初中生活打下坚实的基础。
5.要有团队精神和集体荣誉感,树立团结奋斗的观念,培养为集体增光添彩的意识。遇到困难,同学们要互相帮助,互相关心,共同克服。在训练中,同学们要注意安全,互相学习,互相勉励,努力体现出通州三中学生全新的精神风貌。
最后,预祝本次军训取得圆满成功!
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尊敬的各位领导、教官、老师们、同学们:
大家上午好!
正当全世界人民激情关注北京第二十九届奥运会,举国上下大力弘扬奥运理念,学习奥运健儿拼搏向上精神的重要时期,我们迎来了我校20xx级高一新生军训的开营典礼。在这庄严而神圣的时刻,请允许我代表校党委、校长室,向各位新同学表示热烈的欢迎!并向承训部队的全体官兵表示衷心的感谢! 向即将披挂上阵接受艰苦军训生活锤炼与考验的同学们,致以诚挚的祝愿!
同学们,走进海中的门,就是海中的人。我知道,在座的同学有一部分是不得已才选择了海中的。不管你们当初出于一种什么样的心态,今天你们来了。我相信,通过看海中的校容校貌、通过跟你的老师接触,用不了多长时间,事实就会向你证明:选择海中你就不会后悔;选择海中,你就是明智的!
江苏省海州高级中学始建于1920xx年,前身为清朝的石室书院,经历了以“忠君、尊孔、尚实”为教育宗旨的旧学到“中学为体,西学为用”的新学的传承与变革,实现了从传统教育到现代教育的百年跨越,历史悠久,人才辈出。1990年被确认为首批省合格重点中学,20xx年被确认为国家级示范高中。20xx年6月合并原连云港市蔷薇中学,同年9月开始初高中分离,成立海州中学分校,后更名为连云港市海州实验中学。20xx年3月经省教育厅批准,连云港市海州中学更名为“江苏省海州高级中学”。20xx年底顺利转评为省四星级名校。20xx年9月被连云港市人民政府评为市首批名校。20xx年10月19日成功举办了百年华诞盛典。20xx年9月被评为连云港市全面育人先进学校。20xx年3月被评为省精神文明建设工作先进单位,20xx年4月荣获市“五一劳动奖状”,20xx年5月被授予“五四红旗团委”光荣称号,20xx年6月被评为江苏省中小学先进基层党组织,20xx年7月“全国百个青少年党史教育基地”创建工作圆满成功并获授牌。
海州高中位于古城名郡,发端于古海州学地石室书院,浸润千年海属文化,崇儒尚善,底蕴深厚。集“锦屏山之刚毅,蔷薇河之灵动”于一身,区域自然环境十分优美。历来是众多学子求学的理想之地。校园里,花圃草坪,绮亭回廊,景物宜人;古木参天,楼宇恢宏,布局有致。教学设施及设备先进齐全,管理科学规范,营造了和谐、健康、积极向上的文化氛围,我国著名的版画家、35届校友彦涵教授题名的“盛德亭”矗立校园中,为百年名校烙上了深深的文化印记。
学校秉承“盛德厚学”校训,牢固树立“教师发展学校,学生成就学校”的核心理念,大力弘扬“爱国爱校、兴学育人、敬业乐群、和合共进、求真务实、追求卓越”的海中精神,坚持科学发展观,坚持“为学生终身发展和健康幸福奠基”的办学理念,坚持“自主学习,深化改革,科学管理,内涵发展,提高质量,特色立校”的办学思路,坚持“德识兼备、文理相融、身心健康、诚信宽容,具有责任意识、国际视野、团队精神,自信思辩、竞争力强的现代公民”的培养目标,全力推进课程改革,全面实施素质教育,充分发挥省新课改实验样本校的示范、引领和辐射功能。底蕴深厚、特色鲜明。优良的校风、教风、学风百年来广受社会赞誉,办学备受地方政府、教育部门、社会各界和海内外校友的重视关怀和大力支持。
今天的海中,汇聚了一大批优秀的教职员工,他们团结拼搏,兢兢业业,努力把教学质量提升到更高的水平。他们中有省“333”工程培养对象1人,教授级高级教师1人,市“521”工程培养对象8人,特级教师2人,市首批名师2人,市首席学科研究员10人,市级学科带头人共10人,市学科专家组成员4人,省奥赛高级教练员6人,省市教师教学基本功技能大赛一等奖获得者49人。另有硕士5人,120人通过了研究生课程班学习,研究生在读12人。教师出国培训34人。近五年来,在各类刊物杂志发表的教学论文和各种评比获奖论文1100余篇。科研兴校已成为学校领导和广大教职工的共识,形成了一支理论水平、教学水平和研究水平较高的教科研队伍,成为提高我校办学水平和综合实力的强劲动力。学校每年都有一大批学子进入国家“985工程”名牌大学深造。学科奥赛在省市级乃至国家级获奖数不胜数。素质教育在校园里结出累累硕果,教育改革之花朵朵盛开。
建校一百年来,海州中学培养了数以万计的毕业生,遍布海内外,他们从海中的校园走出,将海中的精神传播,他们荣耀着故园的山和水,为民族独立、祖国建设和人类文明的进步做出了应有的贡献。仅1992年以来,已先后有10人摘取了全市高考状元桂冠。20xx届高考,杨义繁保送清华大学,被誉为高考无冕之王;完成本二提升率53.5% ,艺术类本科录取提升率为77.8%。20xx届龚晓萌被山东大学提前录取,王非凡保送西安交大;有近20人取得重点院校自主招生资格;本科一次性达线404人,其中普通类336人,艺体类67人,飞行员1人。第一阶段填报志愿资格线上620人,各方面指标均再创历史新高。
学科奥赛,盆景战略成绩显著,在数学、物理两个学科实现零的突破的基础上,其他三科的获奖层次和人数有了明显提高和增加,随着学校奥赛教练组的组建和优化,奥赛成绩更加优异:20xx年,获全国一等奖1人,省一等奖3人,省二等奖19人,省三等奖49人,市级一二三等奖若干;20xx年,化学、数学、生物学科竞赛省二等奖3人,省三等奖17人,市一等奖26人;全国绘画书法比赛一等奖1人,二等奖4人,三等奖4人,全国摄影比赛三等奖1人;省机器人竞赛团体三等奖。特别是艺术类本科的层次和人数均有大幅提升。
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英才辈出的百年名校透露着特有的深沉和大气。目前已被多所重点高校命名为优质生源基地。先后获得了全国群体工作先进集体、教育部“”科研先进学校、中央教科所德育实验先进学校、江苏省文明单位、省绿色学校、省中小学党建工作先进集体、省依法治校先进基层单位、省电教技术装备工作先进集体、省青少年科技教育特色学校、省培养足球后备人才重点学校、省中学一级图书馆、省标准化实验室、市教学优秀质量奖、市教学管理进步奖、市教学特色奖、市目标考核管理奖、市绿色学校、市首批名校、市全面育人先进校、市常规管理示范校等众多荣誉称号。赢得了社会的广泛赞誉和普遍认可。
实施新课标以来,学校大力推进课程改革,积极提升课堂效益;逐步形成了课程齐全、交叉融合、治学严谨、勤奋朴实、开拓创新的办学传统与特色;学校一向以“文理并重、提优拔尖品质高”著称。体育节、文化节、读书节、科技节等校本特色课程,打造了教师团队,优化了学生团队,精彩了生命课堂,构建了多彩的阳光校园。新同学的激情加盟,必将给百年名校注入新的生机和活力!
众所周知,国防是国家长治久安的根本保证,没有强大的国防,就没有国家和民族的独立。当今国际局势动荡不安,战争的潜在因素依然存在着,天下并不太平。从阿富汗、伊拉克两国人民饱受战争炮火的痛苦与灾难,到日本军国主义右翼势力的狂妄叫嚣,再到中国台湾某些领导人甚嚣尘上的言论,所有这一切无不在时刻提醒着我们,当今世界形势下,如果高枕无忧、麻痹松懈,放松国防教育和国防建设,那是极其很危险的。
“天下虽安,忘战必危”在今天仍然是至理名言。
学校是对青少年进行国防教育的最主要也是最重要的场所,也是培养和储备国防后备力量的重要基地。国防教育是思想政治教育的一个重要组成部分,也是全面推进素质教育的一项重要内容。军训,是同学们迈入高中教育的第一课。它既是一次初步接受军事训练、加强纪律,向解放军学习的极好机会,同时又是一次高强度的身体与思想的训练与锤炼。通过军训,你们要提高政治思想觉悟,增强集体主义精神和组织纪律观念,磨炼意志,培养吃苦耐劳的精神,增强国防观念,掌握一定的军事知识和技能。这不仅为今后三年的学习、生活打下了一个坚实的基础,对你们今后的人生道路也将是一段宝贵的经历。你们一定要听从指挥,遵守纪律,克服困难,虚心向官兵学习,胜利完成军训任务,上好进入高中的第一课。
本次军训将通过列队训练,军事知识讲座等活动,增长同学们的军事和国防知识,提高宿舍内务管理水平,增强纪律观念与国防意识,培养爱国主义和集体主义观念,进一步磨砺不怕困难、不怕牺牲的顽强意志以及步调一致、雷厉风行的优良作风,养成良好的行为规范,促进全面发展,为今后成长打下坚实的基础。
在此,我代表学校向同学们提几点希望和要求:
(1)尊重领导,尊敬教官,一切行动听指挥,在军训过程中要时时处处体现我们海中学生应有的文明形象和良好素质。
(2)团结协作,克服困难,不怕吃苦,刻苦顽强,加强组织纪律性,培养吃苦耐劳、艰苦朴素的作风,全面提高自己的综合素质。
(3)严格训练,严格要求 ,以军人的意志,军人的作风和军人的纪律严格要求自己,练就基本的军事素质与本领。让中国人民解放军的优良传统在今后三年的高中学习和生活中发扬光大。
最后,预祝这次军训取得圆满成功。
尊敬的各位老师,亲爱的同学们:
你们好!
今天,十一月份的第四个周四,感恩节!这一天被感动填满,被幸福充溢!而这一天所带来的精神效益应该在每一天,感恩的思想、感恩的行为、感恩的情怀应该落实、体现在我们生命中的每一天!
老师们、同学们,现在我们在学习中华传统文化,践行弟子规,就是告诉我们要做一个有道德的人,要做一个懂得感恩的人!作为校长我感恩所有的人:感恩我的老师们,兢兢业业,不辞辛劳,踏踏实实、不厌其烦地重复做着每一件繁琐的工作,是你们让六小的进步越来越大,是你们让六小的荣誉越来越多!谢谢你们!
感恩我的孩子们,淘气、天真、集体荣誉感强,是你们让我看到了六小的希望,是你们让我感受到为师者的快乐与满足!谢谢你们!尽管你们身上有这样那样的缺点、毛病,还没有形成良好的生活学习习惯,但是我相信在老师们的带动下,你们一定会进步!
感恩我的家长们,自从20xx年的8月我走进六小校园开始,一直以来,学校的工作得到了广大家长朋友的大力支持和充分理解,是他们给了我们足够的信任、配合,可喜的是,面对学苗递减的现状,六小的学生数在呈上升趋势,这得益于家长朋友对学校办学的高度认可,当然更得益于六小每一分子的辛勤付出和默默奉献。
在这里,我请求孩子们回家后转达学校对你们家长的问候和祝福,也请你们为你们的父母做一件事,借以表达这份诚挚的感恩的心!继而在未来的日子里将感恩的情怀真实的落在行动在,让他真的能实实在在存在我们的生活中!我还要请求平时总爱犯错误、管不住自己的孩子们,你们今天试着管住自己不犯错误,看看行不行,其实这就是感恩,一种最直接最简单的形式!
老师们,同学们,感恩节不常有,一年一次,感恩的心却常在!让我们常怀感恩之心愉快的开始新的学习生活,乐趣就在其中!
临近期末,祝愿大家以今天为起点每个人都有更大的进步和收获!
再一次谢谢大家!
各位运动员同学:
大家好!
今天,我们在这里召开学校春季运动会的动员大会,我感到非常的激动,也非常的欣慰。因为看到每个同学都是精神百倍、自信满满,大家有这么好的精神状态和积极参与的态度,相信取得好成绩只是个时间问题了。
学校的运动会不是每年都举行,因此这次运动会机会非常难得,学院从领导到团总支各位老师都非常重视,从各项筹备工作、运动员选拔,到各项经费支持、后勤保障、奖励措施等各方面都非常关心,也很支持。学生会特别是体育部的同学也都很辛苦,克服了各种困难完成了运动员的选拔和训练计划的拟定工作。在座的各位都是我们从全院1800多名同学中精挑细选、优中选优选出的优秀运动员,我希望明天开始,大家都打起十二分的精神全力投入到运动会的训练中去,争取用这一个月的时间使自己的竞技水平再上一个新台阶。
咱们学院原来规模比较小,学生人数也很少,在往届运动会上成绩一般,但也曾得过校本部男子4*100米接力第一名、跳远第一名等好成绩。如今我们现在规模扩大了,学生总数也达到了全校第四,运动员队伍也充实了好多,相信这次运动会我们一定会有所突破。那么能不能有这个突破,有多大的突破,就要靠在座的大家了。这样说并不是给大家布置任务,施加压力。我们每次运动会都说,包括参加学校别的活动也都说,我们参与的目的并不是冲着奖品和奖金去的,为的是通过参加活动提高个人的综合素质和能力,展现我院学子的风貌。这次我们参加运动会也是两个目的:一是带动同学们都来参与锻炼身体,提高身体素质,活跃一下学院的氛围;二是向全校老师同学展示我院学生的良好形象和昂扬向上的精神风貌。
所以希望同学们能够重视此次比赛,同时希望大家不要有心理负担,放松心态参与就好。明天大家就开始正式备战了,在此,给各位同学提出几点希望和要求
1、高度重视、刻苦训练。大学不同于高中,各专业之间很少有机会作横向比较,各项评比都是在专业或年级内部进行的,因此各学院都很重视象运动会这样的活动。比赛成绩是一方面,关键是比赛中和平时训练时的态度是否认真。如果某同学水平一般但训练刻苦认真,不管成绩如何大家都会非常认可,也会得到竞争对手的尊重;反之,如果本身很有实力的同学训练态度不端正,满不在乎、拖拖拉拉,即使取得了好成绩大家也只会说是他运气好,一旦失利也不会得到大家的安慰和鼓励。所以,我希望每一位运动员都能认真对待每天的训练,不怕苦不怕累,付出自己最大的努力。
2、争取成绩、展示风采。比赛中要讲竞争、比成绩,更要讲友谊、比风格。希望大家努力争取好成绩的同时尊重对手、尊重裁判,给大家留下良好的印象。参加开幕式方阵、广播操比赛、啦啦队以及看台的观众同学同样也很重要,希望大家时时处处维护商学院的形象,展现我院同学的良好风采。
3、学会保护自己。体育训练和比赛,难免碰伤撞伤,但我们不是职业运动员,不要为了追求成绩不顾后果,希望大家能保护好自己。如果赛前受伤了很有可能影响比赛成绩甚至无法上场比赛,那将是很遗憾的事情。所以同学们一定要按照教练制定的训练计划科学、有序的训练,保证成绩提高的同时避免受伤,同时注意不要伤到其他训练的同学。尤其是投掷类项目的运动员,一定要小心伤到操场上来往的同学和参加训练的运动员。
4、精心组织、遵守纪律。体育部的同学制定了详细的训练计划,也拟定了相应的奖励激励措施,希望同学们训练中服从学生会的安排,保证训练秩序和训练质量;比赛中服从裁判判决,不与对手或裁判起冲突,通过正常渠道解决问题,使运动会成为我们大学生活中美好的回忆。
最后,感谢学院领导对此次运动会的支持,感谢学生会体育部同学的辛勤工作,更感谢全体运动员的努力与付出。希望大家能够再接再厉,取得满意的成绩。也预祝运动会圆满成功!
尊敬的老师,亲爱的同学们,大家好:
在这山青水绿的初夏时节,我们迎来了“陇南市实验小学第一届青少年科技创新大赛暨科技节”活动。它让我们体验科学、创新科学、在科学中快乐成长;让我们感受科技的魅力,让我们树立远大的目标,为了全人类的美好明天而勤奋学习。
翻开科学技术的发展史,从远古的钻木取火,到新型能源的充分利用;从古代的“烽火连三月,家书抵万金”,到现在的地球村;从古代的风餐露宿、日夜兼行到现在便利的交通工具„„人类所取得的每一点进步,无不得益于对未知世界的探索,无不得益于对科学技术的掌握。可以说,是人类造就了科技,科技也成全了人类,人类和科技是相互依存的。
在我们的身边,处处都可以感受到科技创新带来的便捷,比如自从我们教室安装了多媒体教学系统以后,老师上课通过播放教学课件,通过实时联网接收来自互联网的知识,既丰富了我们的课堂内容,也使得我们的课堂增添了生机与乐趣,使我们在快乐中学习科学知识;在课余时间我们还能通过互联网及时了解发生在世界各地的新闻,接收来自互联网海洋的知识,让我们的视野更加开阔。
举办科技节这样的活动,就是为了提高我们对科技活动的发现能力,提高我们的科技创新能力,培养我们的科学素养,让我们从小开始,从现在开始,在我们身边,在我们的学习和生活中发现科学,利用科学。
我们青少年是未来的主人,我们生活在知识的海洋中,科学伴随着我们的成长,科学改变着我们的学习与生活,我们要掌握更多的科学知识以便将来把我们的家园变得更加美好。
我期待着,在充满幻想的首届科技节里,我们通过观摩全校同学们用聪慧的大脑和灵巧的双手创造出优秀的科技作品,分享那一份收获的喜悦,学习他们成功的经验和探索科学的精神,并将这份宝贵的精神财富收获其中。
同学们!在学校各位领导的高度重视下,我校科技创新舞台的帷幕正在徐徐拉开,让我们行动起来,用激情和活力,用聪明和才智在这片舞台上尽情演绎自己的风采;以睿智的科学思维和敏锐的科学眼光,积极地实践,大胆地想象,勇敢地创造,让科学的种子在我们幼小的心田生根、发芽、开花;让科学的精神在校园里畅快地演绎,淋漓地发挥。
同学们,行动起来吧!让我们开动我们聪慧的大脑,运动着我们灵巧的双手,期待在本届科技节中创造更多更优秀的作品!
最后,预祝陇南市实验小学第一届青少年科技创新大赛暨科技节活动取得圆满成功!谢谢大家!
大家好!
在这金秋时节,我们大一新生为了心中的理想走进了大庆石油学院的大门。大庆石油学院是一所悠久历史的学校。现在全中国50岁以上的人,都知道大庆石油工人的“铁人”精神,这种不怕苦、不怕累、无私奉献的精神鼓舞了一代又一代中华儿女。〔添加大庆石油学校的概貌〕……
在大学的日子刚刚开头,但是我觉得长大了许多。在这里,学校领导和老师如亲人一般,对我们关爱备至,无时无刻不在关心照料我们的学习和生活。同学之间如同兄弟姐妹,互帮互助,共同进步。这一切都让我有一种回家的感觉,温馨融洽。此外,紧张地学习,激烈的竞争也让我感受很深。在今年的高考中,同学们的成绩令人骄傲。20xx年寒窗苦读,终于实现了自己的理想,同时大学的学习和生活也对我们大一新生提出了一个严峻的挑战。我们唯有从现在做起,刻苦学习,打下坚实的基础,才能在激烈的竞争中站稳脚跟,为学校和班级争得更高的荣誉!
作为大一新生,我们一定从以下几方面努力:
首先,我们一定要做一个合格的大庆人。古人说过:“莫以善小而不为,勿以恶小而为之。”作为大庆的一份子,我们应该时刻告诫自己,以“铁人”的精神时刻激励自己,严格要求自己,严格遵守学校的规章制度和道德规范,做一个合格的大庆人。
其次,我们应该明确来大庆的目的,并且时刻铭记在心。我们要端正学习态度,明确学习目标,因为大学四年转瞬即逝。虽然我们现在刚刚踏入大学的校门,但是为了自己的将来,从现在起就要专心致志地学习。只有将自己置身于学习之中,将其他繁杂事务置之度外,才能学有所成。同学之间不要为一些小事斤斤计较,在生活上不要相互攀比,而要在学习中比高低,在品德上论英雄。
“今天我以大庆为荣,明天大庆以我为荣。”同学们,我们是祖国的栋梁,民族的未来,新的历史将由我们来书写。历史的重任在肩,我们责无旁贷。我们一定会勇敢地挑起肩上的责任,虽然前方会有巨浪滔天,但是也会有彩虹贯日。拿出你“吹尽狂沙始到金”的毅力,拿出你“直挂云帆济沧海”的勇气,去迎接人生中的风风雨雨!“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,我坚信一分耕耘,一份收获,学习的根是苦的,学习的果子是甜的。我们奋发努力、勇往直前,一定会迎来收获的那一天。
在这丰收的季节,我们走进了大庆,希望四年后的今天,能够再次收获我们辛勤劳作换来的累累硕果。同学们,今天让我们在一起定下四年之约,20xx年的金秋,希望我们重聚大庆校园,为他带来丰收的喜悦。同学们,大家一起努力吧!
各位代表、同志们:
在20xx年新学期开学之际,我们隆重召开五届四次教职工代表大会,会议的主题是:认真贯彻落实科学发展观,回顾总结20xx年学校的各项工作,按照立足新起点,谋划新发展,实现新跨越的总体思路,研究制定好20xx年学校的工作任务。下面,我代表学校作工作报告,请各位代表审议。
一、20xx年工作回顾
20xx年在校党委的正确领导下,全校师生员工团结协作,努力奋斗,各项工作都取得了新的进展。
(一)教育教学工作
学校始终把提高教育教学质量作为学校发展的根本任务,认真总结人才培养的指导思想和发展规律,持续推进教育教学改革,不断优化人才培养模式和培养机制。
学校以培养学生的创新精神和创新能力为目标,全面完成了新版人才培养方案的修订工作,以核心精品课程为依托,优化教育教学内容,实施学生培养过程管理,完善弹性学分制,坚持严进严出,进一步强化了我校“厚基础、重实践、强能力”的人才培养特色。学校在国家级“质量工程”建设项目上取得重大突破,“热能与动力工程实验教学中心”被评为国家级实验教学示范中心;“面向现代电力需求,产学协同,全方位培养创新人才的研究与持续实践”被评为国家级教学成果二等奖;“工程管理专业”、“环境工程专业”成为国家级特色专业建设点;“现代控制理论”、“财务会计”课程被评为国家级双语教学示范课程;50个项目被列为国家级大学生创新性实验计划项目。此外,学校在省部级优秀教学团队、精品课程建设、品牌特色专业、优秀教育教学成果及精品教材建设等方面均取得优秀成绩。20xx年新生入学成绩大幅提高,大学生国家英语四级考试一次通过率位居全国高校前列。
学校继续加大研究生教育工作力度,稳步增加研究生招生规模,进一步明确了“以提高质量为核心,以创新能力培养为重点,改善条件,加强管理”的工作方针,稳步推进研究生培养机制改革。制定出台了《华北电力大学研究生培养机制改革方案(试行)》、《华北电力大学研究生奖助学金评定管理暂行办法》、《华北电力大学研究生“三助”岗位管理暂行办法》等配套文件,使得研究生“三助”体系及时地得以有效落实。学校产学研联合培养研究生平台建设稳步推进,正式启动“北京市产学研联合培养研究生基地”建设工作;3篇博士学位论文、7篇硕士学位论文分别获河北省优秀博士、硕士论文奖;在20xx年全国研究生数学建模竞赛上,我校研究生获得11个奖项,并获优秀组织奖;首次组织承办了教育部“20xx年全国博士生学术会议”,充分展示了学校不断提高教育教学质量的优秀成果。
(二)人才队伍建设
学校不断加大人才队伍建设力度,建立健全科学合理的动态管理体系和考核评价机制,优化人力资源配置,提升人才队伍整体素质和人力资源管理工作水平。
学校进一步深化人事制度改革,顺利完成了20xx年度的专业技术职务推荐评审工作,开展了新一轮岗位人员聘任工作,着力打造政治素质过硬、业务能力突出、创新意识超前的优秀人才队伍;进一步巩固校内人才工程所取得的成果,启动了“创新人才支持计划”和“杰出人才引进计划”工程,为进一步加强高层次人才的培养和引进工作奠定基础;20xx年共引进高层次人才15人,其中长江学者讲座教授1人,国家杰出青年基金获得者1人,中科院百人计划3人,具有海外留学经历6人,优化了师资队伍学缘与学历层次结构;深入实施青年教师“博士化、国际化、工程化”工程,加大多渠道培养力度,选送了近30位新引进的青年博士教师到电力企业进行工程化实践锻炼,40余人获得国家各类出国研修项目资助;学校管理科学与工程博士后科研流动站成功获批,为学校科研能力的提高和加快高层次人才的培养起到了积极的促进作用。
一年来,学校师资队伍建设成效显著,国家“千人计划”首批入选者黄国和教授受聘为学校终身讲席教授,香港城市大学黎建强教授受聘为我校“长江学者”讲座教授;崔翔教授荣获国家级教学名师称号、乌云娜教授荣获“全国优秀教师”荣誉称号、律方成教授荣获“全国模范教师”荣誉称号、杨勇平教授入选国家“百千万人才工程”。另有5名教师荣获省部级优秀教育工作者、教学名师、优秀教师等荣誉称号,学校“人才强校”战略得到进一步落实与深化。
(三)学科建设
学校始终坚持以学科建设为龙头,进一步凝炼方向、汇聚队伍、搭建平台,不断丰富和完善“大电力”特色学科体系建设,在学科建设上取得新的重要突破。
学校正式启动 “211工程”三期建设工作,各项目建设进展顺利,取得初步成效;新增科技部“火力发电国家工程技术研究中心”,实现了学校国家级工程技术研究中心零的突破,奠定了我校在火力发电领域的学术领先地位;研究确定了我校拟建设的“985”优势学科创新平台“创建电力安全与节能减排高水平科技创新平台和高层次人才培养基地”建设项目;正式启动电气工程等北京市重点学科的建设工作;新增“能源工程及自动化”、“物流管理”两个本科专业及“物流工程”工程硕士专业学位点,学科的建设力度进一步加强。
(四)科学研究
学校以服务国家能源战略需求为己任,加大“国字头”创新战略实施力度,深层次挖掘各领域科技合作的深度与广度,大力开展新能源、可再生能源领域科技创新与重大项目攻关,努力克服全球金融危机等负面影响,保持了科技创新水平的稳步提升。
在承担各类国家级科技项目当中,获得纵向立项项目185项。其中,获得国家水体污染控制与治理科技重大专项项目2项、国家“973”项目6项、国家“863”项目5项、国家科技支撑计划项目6项、国家自然科学基金项目41项,创历史最高水平。“我国大型火电机组空冷设计运行关键技术研究与应用”项目获得教育部科技进步一等奖,填补了我校在教育部科技奖励一等奖的空白;以刘石教授为学术带头人申报的“融合快速、分布信息的电力燃烧过程测控系统”入选教育部创新团队;此外,学校获得省、部级科技成果奖励15项,申请发明专利116项,实用新型48项,本年度共授权专利62项,授权及申请专利数均有大幅度提高;科技论文三大检索总量1671篇,检索总量排名及高水平论文被引用次数稳步上升;20xx年,我校各类科技经费总额达3.35亿元,比20xx年增长7.8%。其中,纵向科研经费为9256.89 万元,比20xx年增长了37.6%,实现了“质”与“量”的同步提升。
学校进一步深化科研体制机制改革,成立了重大项目管理办公室,出台了《华北电力大学实体化研究队伍管理暂行办法》,遴选出9个重大项目研究团队,不断推进科技创新平台实体化建设。学校牵头组织申报了“中国火力发电产业技术创新联盟”,为我校在全国火力发电领域的地位奠定坚实基础。
(五)产学研合作
学校进一步深化“走校企合作兴校之路”的发展战略,校企(地)合作的层次与水平进一步提高。成立校企合作办公室,统筹校企优势资源,助推学校特色发展,在20xx年电力企业发展相对比较困难的情况下,学校共到位理事会支持资金1050万元,争取企业奖助学金130万元;先后与北方联合电力有限责任公司、中天科技集团公司等企业签署了战略合作协议;学校围绕加快新能源、智能电网等领域的科技创新与人才培养目标,实施强强联合与“走出去”战略,与苏州市人民政府就建设华北电力大学苏州研究院事项进行了深入细致的研讨,并于20xx年2月23日在人民大会堂与苏州市人民政府正式签署了华北电力大学苏州研究院建设的合作协议;学校在科技创新、成果转化、人才培养等方面与地方及理事会成员单位深入开展实质性的合作,获得“国家电网公司特高压交流试验示范工程特殊贡献单位”荣誉称号。
学校不断加强国家级大学科技园、留学人员创业园的建设工作,推进和提高科技成果转化能力。积极落实与昌平区政府及中关村科技园区管委会战略合作,获得400万元资金支持;开展大学生创业基地建设工作,被科技部认定为首批“大学生科技创业见习基地”;圆满完成20xx年高交会和工博会的参展工作,并获得“优秀组织奖”和多项“优秀展品奖”,展示了我校科研和产业实力,提高了学校的知名度;设立华北电力大学校友奖助金,校友工作不断推进。
(六)国际合作与交流
学校稳步推进国际化战略进程,与国外科研院所的实质性合作不断深化。以杨奇逊院士为项目负责人的“大电网保护与安全防御学科创新引智基地”建设取得丰硕成果,得到教育部和国家外专局的充分肯定;新增普渡大学、伊利诺伊理工大学、阿贡国家能源实验室等合作伙伴;学校以上海合作组织大学能源领域中方牵头高校的身份,与俄罗斯新西伯利亚大学、莫斯科动力学院达成合作协议;20xx年度获得外专局资助项目经费441万元,比20xx年增加72万元;学校国际教育与国际合作的总收入达到了20xx多万元,成为我校财务收入的重要增长点之一。
国际合作办学的规模和质量显著提高。我校留学生招生规模保持快速增长,留学生结构和层次显著提高,在校留学生达到431人;增加了加拿大和美国的合作伙伴学校,“2+2”在校学生达582人;曼彻斯特大学08级电气学院的前20名学生中,有15名来自我校;学校在埃及苏伊士运河大学的孔子学院工作进展迅速,得到了中央领导和埃及方面的高度赞赏。
(七)校园规划与基本建设
学校十分重视做好校园规划建设,积极为广大师生创造良好的学习、工作环境,20xx年新增建筑面积21万平方米。学校以超常规的努力、超常规的举措,按照“精心组织、高效管理、建设一流精品工程”的指导思想,圆满完成了北京校部18万平方米主楼一期工程,使北京校部建筑面积增长了62%。主楼是我校历史上技术最先进、智能化水平最高的大楼,楼内新增教室面积1万4千平方米、实验室面积13万平方米,学校若干国家级科技创新平台即将入驻,基本实现了教授一人一间办公室,教师一人一张办公桌的构想,极大改善了师生的教学、科研、学习、生活环境。主楼的落成与启用为学校进一步提高办学质量、提升科研水平,更好地服务于我国能源电力工业与地方经济发展提供有力的支撑。此外,北京校部还完成了员工宿舍楼建设及市政自来水引入工程,取得学生13号公寓楼的项目建设批复。保定校区完成了二校区教十一楼的建设任务并投入使用。这些成绩的取得必将极大地推动我校高水平大学建设的进程。
(八)财务与后勤保障
学校通过严格预算管理,提高资金使用效益,克服重重困难,保持了健康、平稳、高效的财务状况。学校加强对财务工作的科学宏观管理,不断推进两地财务一体化,保证重大基本建设等各重点领域任务支出,科研、培训等经费收入持续增长,教职工收入水平稳步提高。20xx年学校事业收入比上年实际增收8494万元,增收率为9.53 %,其中争取国家财政拨款数显著提高。资产规模达到278872万元,实现了国有资产的持续增长,为学校建设高水平大学奠定了良好的物质基础。
学校围绕服务教学、科研中心工作,推进“精益化”资产管理,积极实行中央政府采购,不断完善重大项目招投标制度,资产管理和后勤服务水平稳步提高;学校图书文献资料查询环境与条件不断优化,圆满完成主控网络、学生宿舍网的建设任务;坚持以“平安北京、平安国庆”为主题,加强校园安全保卫工作,积极排除各类安全隐患和不稳定因素,圆满完成甲型h1n1流感防控工作,维护了平安、和谐的校园环境。
(九)党建与干部队伍建设
根据党中央精神,在部属高校学习实践活动领导小组的统一部署和要求下,学校于20xx年3月-7月深入开展了学习实践科学发展观活动。学校党委高度重视此项活动,按照“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠”的总体要求,专门成立了学习实践活动领导小组,制定了学习实践活动总体方案,以“立足新起点,谋划新发展,推进高水平大学建设”为学习实践载体,在三个阶段、六个环节学习过程中,精心谋划、严格落实各项任务,确保学习实践活动扎实有序地推进。
通过学习实践活动,全体师生提高了认识,统一了思想,转变了观念,形成了共识,确定了高水平大学“三步走”战略和六项重大战略任务,明确了努力方向,制定了整改落实方案,着力解决了一批实际问题,取得了显著成效。学校的典型经验引起了中宣部和全国学习实践活动领导小组的高度重视,新华社、人民日报、中央电视台等二十余家大型主流媒体给予了充分报道,把学校的典型经验推向全国。
学校不断加强党员领导干部队伍建设力度,以学习实践活动为契机,深化干部制度改革,强化基层组织建设和党员干部的教育管理工作,积极构建以规划为依据,以标准为基础,以问责为制度的干部管理长效机制。20xx年下半年进行了全校处级领导干部任期考核和新一届领导班子、领导干部选任工作,在干部分类管理、“双肩挑”干部学术回归、优化班子结构、责任目标管理等方面进行了有益的探索与尝试,形成了更加完善的干部管理制度,积极构建一支真抓实干、奉献敬业、团结和谐的领导干部队伍,为学校高水平大学建设提供了有力的保障。
学校十分重视党风廉政建设和反腐败工作,加强廉政风险防范,对人、财、物等重点领域和部位加强监督,开展“小金库”自查工作,以优异成绩通过教育部“关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见”检查考核工作,维护学校发展大局;学校统战工作扎实推进,取得了多项成果;我校党校首次荣获河北省“先进基层党校”称号,学校工会获得20xx年“北京市模范职工之家”、“北京市教育工会先进单位”荣誉称号。
(十)学生思想政治工作
学校以国庆六十周年为契机,以学生思想政治教育和校风学风建设为主线,开展了形式多样的主题教育活动,学生工作成绩斐然。以优异的成绩圆满地完成了首都国庆60周年群众游行和演出任务,获得“首都国庆六十周年群众游行优秀组织单位”称号;积极组织学生参加各级各类学科竞赛活动并取得较好成绩,共获国家级各类奖项190项,其中特等奖7项,一等奖14项。此外,获得省市级一等奖12项;我校大学生艺术团多次参加国内外大型赛事,艺术教育取得前所未有的好成绩;20xx届本科毕业生一次性就业率在全国高校中名列前茅,学校获得北京市就业工作先进集体,并在河北省20xx—20xx年度就业指导与服务工作专项检查评估中被评为优秀。
过去的20xx年,全校师生员工秉承“自强不息、团结奋进、爱校敬业、追求卓越”的华电精神,以学习实践科学发展观和建国六十周年庆祝活动为契机,努力工作,开拓创新,各项工作均取得重要的成绩。在此,我代表学校党委和行政向辛勤工作的广大教职员工表示衷心地感谢!
二、深化改革 全面提高 重点突破 加快发展
20xx年,学校在回顾建校50周年办学历程的基础上,在学习实践科学发展观活动中,围绕“立足新起点,谋划新发展,推进高水平大学建设”的实践载体,进一步总结了学校办学的历史经验,充分肯定了近年来学校自身发展所取得的成就,在学校的发展目标、发展战略等重大问题上形成基本共识。近年来特别是划转教育部以来,学校实现了一系列跨越,初步实现了“三个转变”,即由教学型向教学研究型高校的转变;由单科性、应用型学科体系向多科性、研究型学科体系的转变;由传统式、经验化管理模式向开放式、科学化管理模式的转变,这“三个转变”,为学校事业的进一步发展奠定了良好的基础,进一步坚定了我们建设高水平大学的信心和决心。当前,我们需要迫切解决的问题是如何进一步解放思想、更新观念,进一步增强学校事业跨越式发展的危机感、紧迫感,在新形势下切实形成新思路、新举措,加快高水平大学建设的进程。
当前,我国建设创新型国家的发展战略,对中国高等教育的发展提出了更高的要求,建设好一批高水平大学是时代发展和我国现代化进程所提出的重大任务。与此同时,随着矿物化石能源的日益枯竭,能源短缺、气候变化、环境污染已经成为人类社会共同关注的重大问题,发展低碳经济、智能电网、新能源研究已成为业界共识,这就为我们这样一所以能源电力为学科特色的大学提供了难得的发展机遇,提出了新的发展要求。面对这些新的发展形势,我们要清醒地认识到,虽然我们在自主创新水平、师资队伍建设、创新人才培养等方面取得了一些成绩,但是与同类高校相比,尤其是放在中国高等教育改革发展进程和能源电力快速发展的大背景下,我们的差距仍然非常大,学校对国家科技创新的贡献率还有待提高、高层次学术领军人物明显不足、学科优势尚未凸显、在各类高校评比体系的排名中还相对靠后、部分领导干部思想观念落后,竞争意识不强等等,这些都成为制约学校快速发展的重要原因。如何解决好这些问题,就需要我们按照“高水平、有特色”的要求,深刻把握高等教育发展的新趋势,深入研究国家能源电力事业的发展需要,在把握发展趋势中明确发展方向,在掌握发展需要中制定发展战略,有规划、有步骤地制定好学校的行动方案,从而实现新的突破和跨越。
建设一所特色鲜明的高水平大学是华北电力大学坚定不移的奋斗目标。建设高水平大学,既是一个长期的奋斗历程,也是一项紧迫的战略任务。通过学习实践科学发展观活动,我们明确提出建设高水平大学的“三步走”、“六项战略任务”的发展战略。“三步走”即学校的发展分为三个阶段:20xx-20xx年为夯实基础阶段;20xx-20xx年为加速冲刺阶段;20xx-20xx年为高位发展阶段。“六项战略任务”指的是:第一,完善“大电力”特色学科体系,力争1—2个学科进入国家同类学科的前列;第二,加大拔尖创新人才的培养引进力度,产生若干名站在国际前沿的学术领军人才;第三,提升科技创新能力与水平,在创建国家级创新平台、产生国家级重大研究成果方面取得突破;第四,推进人才培养“质量工程”,营造良好的校风学风,整体人才培养质量达到同类高校先进水平;第五,改善办学条件,加快校园基础设施和环境建设,创建文明和谐的校园文化与办学氛围;第六,强化科学管理,提高服务水平,整体管理、服务水平进入全国高校先进行列。
按照“三步走”、“六项战略任务”的规划,学校即将迎来第一阶段与第二阶段的转换期,未来五六年的时间,是建设高水平大学最为关键的时期。这一阶段把握的好不好,直接影响到学校的奋斗目标能否顺利实现。实现我校建设高水平大学的战略部署,需要我们进一步贯彻落实科学发展观,以更加开阔的视野、更加开放的姿态、更加执着的努力为之而奋斗;需要我们继续深化改革,全面提高,重点突破,实现各项事业又好又快地发展。
改革是发展的动力,改革是思想观念的变革、是体制机制的创新、是利益分配的再调整。我们要毫不犹豫的把建设高水平大学作为工作的最高准则,大力推进改革创新,确立与高水平大学相适应的价值标准。当前深化改革的重点要围绕劳动人事、科学研究、干部队伍及后勤产业等方面展开,核心是制定与高水平大学建设目标相适应的政策和制度,要进一步优化评价与激励机制,创新高效管理模式,以改革的深化推动事业的发展。
所谓全面提高,就是教学、科研、管理和服务等各项工作都要有新进展,水平都要有新提高,业绩都要有新突破。要按照高水平大学建设的标准和要求,处理好全局和局部的关系,处理好积累和突破的关系,要做到统筹兼顾、全面协调,最大效益地利用好各类资源,构建好现代大学管理制度,实现学校的改革创新和跨越式发展。
要在重点领域取得突破。从事物发展的规律来看,只有紧紧抓住矛盾的主要方面,以重点工作为引领,同时解决好次要矛盾,以某几个点的突破带动事业的全面发展,才能最终实现事业的提升和跨越。重点突破主要集中在三个方面:一是人才队伍的突破,特别是在大师加团队的人才队伍建设模式上的突破。在“用好现有人才,引进急需人才,培育未来人才”的工作思路上,要特别注重用好现有人才,深入挖掘、引导释放已有人才潜力,鼓励他们出成果、出业绩;二是在重大项目和重大成果方面取得突破,要重点跟踪、参与一些国家级重大项目,无论是当主角还是当配角,要把取得成果作为唯一的检验标准;三是在平台建设上,要围绕国家一级学科重点学科、国家级重点实验室等国字头科技创新平台开展各项工作,力争取得突破。
要加快学校发展的进程。发展是科学发展观的第一要义,是解决所有问题的基础和关键。加快发展的领域主要包括新能源、校企(地)合作、国际化等三个方面,同时也是学校新的增长点。新能源的开发和利用进展迅速,前景光明。要紧密围绕智能电网、特高压、低碳经济、节能减排技术以及信息化等领域,加快相关学科领域发展,紧紧抓住时代赋予我们的机遇,形成新的学科优势和学科增长点;在校企(地)合作上,地方政府、现代企业对于人才以及科技创新的渴望,为我们深化校企合作提供了难得的机遇。当前各类重大成果的孕育,离不开大企业、各类科研院所的共同参与,因此我们要加大自身改革、开放的力度,积极加深与政府、企业的密切联系,取得更多实质性的合作和突破;在加快国际化发展方面,在现有资源条件下,要依据市场经济规律,跨越式地推进,一切以是否能够提升办学质量和办学效益为标准,以能否在国际舞台上占有一席之地为标准,要以更加开放的视野,更有力度地推进我校国际化进程。
同志们,高水平大学建设的道路是漫长的,但紧要之处只有那么几步。谁抓住了机遇,谁就有可能得到更快的发展。面对新的发展形势,我们必须增强危机感、紧迫感、使命感,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,以高昂的斗志,抢抓机遇,乘势而上,全面提升工作水平,努力实现新的跨越!
三、20xx年重点工作
20xx年,是贯彻落实“”规划各项任务的最后一年,也是学校高水平大学建设“三步走”战略第一阶段的攻坚之年,我们要继续坚定不移地贯彻落实科学发展观,解放思想、迎难而上,将学校的各项工作进一步推向新的高峰。
(一)科学制定学校“”发展规划
“”期间,是我校建设“多科性、研究型、国际化”高水平大学的关键时期,科学制定好“”发展规划是学校当前的一项重要战略任务。面对学校改革发展新形势,立足学校发展新的起点,我们要进一步加强高水平大学建设的宏观思考和战略研究,科学制定学校战略发展规划。要认真分析学校的发展现状和面临的形势,总结好各项工作的优势和不足,立足两地办学的实际,进一步统一办学思想,理清发展思路,明确努力方向,在深入调研、科学分析的基础上,形成学校今后五年或更长一段时间的战略部署和工作思路,形成全校师生共同奋斗的行动纲领,为学校全面提升办学实力和办学水平指明方向,奠定基础。
(二)加大学科建设力度,扎实推进“211工程”三期建设任务
20xx年是“211工程”三期建设的关键年,全校师生要进一步认识“211工程”建设对高水平大学办学目标的重要意义,破除传统界限,整合各类资源,共同支持、参与、服务“211工程”建设,争取本年度完成“火力发电过程节能”等五个重点学科建设项目硬件平台和校内公共服务体系的建设任务,把重点突破与标志性成果产出作为建设成败的标准,以促进学校整体办学实力的提升。
紧跟国家新能源发展战略,加快制定切实可行的新兴学科发展规划,进一步优化学科结构,凝练学科方向,力争占领新能源学科的制高点;加大“985”优势学科创新平台的申报工作力度,积极加强与国家有关主管部门的联系,争取“985”优势学科创新平台尽快立项建设;全力做好第十一批学位点申报工作,以国家、地方经济社会发展为导向,力争在门类和重点领域取得突破,博士学位授权点要在一级学科方面取得更大成绩。
(三)巩固教育教学质量,加强创新型人才培养力度
学校将继续深化教育教学改革,全面落实《华北电力大学关于深化本科教学改革 进一步提高教学质量的实施意见》。结合新版人才培养方案的实施工作,启动新一轮教育教学改革研究项目,充分发挥核心主干课程在专业建设中的作用,着重解决如何把人才培养目标细化落实到每一个教学环节中的问题,初步建立起创新型人才培养体系,切实提高人才培养质量。更好地实施教学成果的“国字头”战略,继续加大对“质量工程”建设项目的支持力度,做好已批准的国家级和省市级质量工程项目的各项建设任务。
在研究生培养方面,坚持以质量为核心,积极构建与高水平大学建设相适应的研究生创新人才培养体系,建立健全学位与研究生教育的质量保障和监控体系,重点抓好研究生培养方案修订、良好育人平台与环境的构建、研究生培养机制的改革、研究生教育创新工程等,有计划地选派优秀研究生到国际一流大学开展联合培养工作;加大全国百篇优秀论文的培育力度;以教育部“卓越工程师培养计划”实施为契机,建立具有华北电力大学特色的工程硕士学位教育模式和体系,确保工程硕士学位教育健康发展。
(四)努力提升科技创新水平,进一步拓展产学研合作 20xx年,学校将继续围绕“创新工程”战略目标,瞄准国家能源、电力战略需求,积极提高学校的自主创新能力,加大“国字头”战略实施力度,力争有更多新的突破。
在平台建设上,一是要认真贯彻落实好已有的国家级、省部级平台建设工作,把来之不易的国家重点实验室、研究中心规划好、建设好,使之发挥应有的作用;二是要积极推动国家重点实验室的规划与申报工作,既要积极做好申报工作,更要加快自身建设的力度。力争“规模化新能源发电及并网”、“大电网保护与安全防御”实验室冲击国家重点实验室,推进“电力经济发展战略研究中心”申报教育部人文社科研究基地;进一步深化科研体制机制改革与创新,探索适合学校特色的重大科研项目全过程管理模式,大力推动研究团队和研究基地的实体化建设;积极酝酿教育部创新团队和国家自然科学基金委创新群体的产生;积极承担国家级重大科技项目,加快催生具有重大影响力的原创性科研成果产出,争取在国家三大奖和省部级一等奖上有新的收获;正式取得军工保密资质,为承担军口项目提供制度保障;力争20xx年全校科研经费总量和纵向项目经费再创新高。
产学研合作方面,积极创新校企(地)合作模式,依托苏州市的体制、机制优势以及众多优惠政策,加速推进苏州研究院的建设;筹备理事会换届工作,夯实校企合作的主体框架;进一步与大型能源电力企业开展深度融合,争取在共同申报国家重点实验室、重大项目等高层次合作方面再有新突破;深入推进国家大学科技园和留学人员创业园的建设工作,积极开展北京市技术转移中心和国家级技术转移示范基地的申报任务,建立健全各项服务体系,加快资产经营公司内涵式发展。
(五)深化人事制度改革,加大师资队伍建设力度
人才队伍建设水平在一定程度上决定了学校的学术水平与办学水平。学校将加大创新人才支持计划实施力度,把师资队伍的长远发展和规划作为学校发展战略的重要组成部分,重点抓好领军人才及其团队的引进和培育工作,争取在“千人计划”、“国家杰出青年基金获得者”等“国字头”高层次人才工程方面取得新的突破;按照“科学设岗,优化结构,按岗聘用,规范管理”的原则,推进教师专业技术职务聘任制度改革,进一步建立和完善有利于优秀人才成长发展的制度环境。学校将进一步深化职称制度改革,20xx年,学校首次专业技术岗位聘任届满,全校所有专业技术岗位将重新聘任;积极探索教师分类考核制度,以能力和业绩为导向,建立年度考核与聘期考核相结合的机制;积极稳妥地推进我校的人事分配制度改革,将岗位津贴与奖励津贴相结合,实现统筹兼顾、优劳优酬;加强学术团队和实验室建设,在岗位设置、奖惩等方面向实验技术人员倾斜,为学校快速发展提供强大的人才支持和智力保障。
(六)全面推进国际化进程,提高大学的国际竞争力
国际竞争力对高水平大学建设具有极为重要的战略影响。20xx年,学校将继续从多方面推进我校的国际化进程,与美国、俄罗斯、日本等高等教育强国建立更加紧密、务实的合作关系,在争取高层次国际科技合作项目、高层次人才引进、扩大国际合作办学和留学生的规模等方面有新的进展;在办好埃及孔子学院的同时,力争在发达国家再建一所孔子学院;推动校内引智基地建设,提高外专经费的使用效益;从树立品牌、拓宽领域入手,进一步扩大我校承担政府援外培训工作的规模,提高培训质量;制定和完善国际教育与合作的有关制度,进一步完善国际教育学院的管理和运转模式;组织好我校教师队伍和干部队伍国外进修培训工作。
(七)大力提高管理工作水平
当前,学校已经进入了一个快速发展的崭新时期,建立健全与学校发展水平相适应的管理模式显得尤为迫切与重要。新的一年,学校将进一步完善管理体制和运行机制,精简机构、压缩成本,不断明确办学格局,完善两地一体化运行机制,构建灵活高效的内部管理模式,保证各项工作又好又快发展。
进一步完善和创新基本建设管理模式,扎实推进主楼建设各项后续任务,全力做好北京校部校园北区拟新征土地的规划与使用性质转变工作,完成保定二校区西南角征地、扩建工作,不断提高整体规划水准和投资效益,科学规范地搞好校园建设。
继续实施积极稳妥的财务政策,按照教育部的要求,全力配合做好20xx年高校财务预算制度改革工作,强化预算执行监督,加强财务内控制度建设,持续提高教职员工平均收入水平。
加强校内资产管理,构建科学、动态的信息化管理模式,加强制度建设,提高房屋使用效率与仪器设备使用效益;优化改造校园的相关设施,不断提高后勤服务水平;进一步做好信息化建设任务,加快学校数据中心的建设与应用,大力提高各类信息处理能力,创造优质、高效的网络环境。
(八)继续推进党建和思想政治工作
学校将始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习领会党的xx大和第十七次全国高校党建工作会议精神,以党的建设为重要动力源泉,创新管理体制和实施机制,加强基层党组织建设;完善干部选拔机制,加大干部培训力度,明确干部任期目标,加强后备干部队伍建设,切实提高领导干部的政策水平和工作能力;加强领导干部廉洁自律,作风建设,继续推进廉政风险防范管理工作,为建设高水平大学提供根本保障。
深入总结建国60周年庆祝活动和纪念“五四”运动90周年成功经验,把服务祖国、奉献祖国的爱国热情转化为推动学生思想政治工作的重要动力,加强专兼职学生干部队伍的建设和管理;深入开展丰富多彩的大学生思想教育活动,完善学生素质评价体系,着力提高毕业生就业率和就业质量,力争在国家各级各类创新竞赛中取得新突破;进一步推动艺术教育精品化、项目化,积极推进大学文化建设,营造良好校风学风,构建适应新时期发展形势的学校新面貌。
各位代表、同志们,新的一年承载新的梦想,新的一年开启新的超越。让我们以科学发展观为指导,把国家高等教育和能源电力事业的发展需要转化为学校的发展战略和发展动力,以饱满的热情和昂扬的斗志,开拓进取,勇于创新,共同谱写华北电力大学更加美好的新篇章!
老师们、同志们:
大家晚上好!
不平凡的x年即将过去,x年就要到来。值此元旦将要来临之际,我谨代表x中学和x高中校长室向你们,并通过你们向你们的家人致以节日诚挚的问候和新年美好的祝福!同时,我也请大家在这x年末最后一个夜晚用热烈的掌声送给下半年生日的退休老师以生日祝福——祝他们生日快乐!
x年也是我们x人、x人极具挑战的一年,在这一年里,我们经历了太多太多,一切都似乎突如其来又似乎是可以预见的。在去年的元旦致辞中,我曾经讲过这样一段话:“物价持续上涨,房价居高不下,工资停滞不前,我们苦恼至极。可是日子只能踏踏实实地度过,不会因我们的喜悦而多增一分,也不会因我们的苦恼而少过一时!所以,我们不必着急,困难总会过去,太阳总会升起。”现在看来,虽然太阳一天天东升西落,但我们的困难并没有过去。
“一箪食一瓢饮,在陋巷,人不堪其忧,回也不改其乐”,这是圣人的境界。当下,当教师成为了一种被标榜的苛责,道德被推到高尚的顶峰,老师们的诉求,是那么合理但又显得那么无奈。在我县公务员工资整体落后、老师待遇普遍低下的大环境中,这种诉求的实现,又显得举步维艰!但是,作为校长,我非常理解并会尽自己最大的努力。
老师们,教师的确是一种职业,但又不仅仅只是一种职业,它需要我们特别具有社会责任感和使命感,特别拥有一种公众情怀。当我们被动或主动地选择了这份职业时,就注定成不了富翁。但是,当我们在教师节、生日来临之际收到学生小小的一份礼物时,当我们去外单位办事遇到参加工作的学生亲热地呼唤一声“老师”时,是不是感到其他职业无法得到的一种自豪与满足呢?孟子曾讲过“君子有三乐”,其中“得天下英才而教育之”即是一“乐”,也乃人生之“极乐”。所以,教师最大的幸福就是看到自己的学生学有所成了。
老师们、同志们,和为贵,谐为美。和谐宽容,是我校一直以来的良好传统与氛围。我们只有以“自强不息”为树根,以“信任宽容”为枝叶,这棵“和谐宽容”之树才能深深扎根于“大”,并且枝叶茂盛。
x老师曾在教师论坛上这样讲:和谐宽松的人际关系,亲如一家的语文组,循循善诱的师长,随和亲切的领导——没有比这里更适合我生长的土壤,这里的一切造就了今日的我。
这句话着实让我感动。x年的朝阳明天再一次升起。老师们、同志们,不管以后走到哪里,请记住:在、这块并不十分肥沃的土地上,我们曾经那么真切地耕耘过、生活过,曾经为着一个个共同的目标流过汗、洒过泪。记住,我们是x人、x人,我们都是“大x人”。
最后,祝大家元旦快乐!x年,请相信我们的生活会越来越好!
学们:
今天我们来到这里,缅怀和纪念革命先烈!
这里长眠着几十年前用自己的生命最直接、最激进也最令人感动地实现了为共产主义事业献身的人们。他们牺牲在新中国的朝阳已经升起的清晨。就义的他们或许还能表达最后的理想,还能在枪声中留下最后的纪念。但是,在这里,在这里倒下的战士们,却更多人连名字都没有留下。当16岁的肩膀在弹雨下撑起不倒的红旗的时候,当铁一般的脊梁在铁丝网上架起前进的踏板的时候,我们不知道他们在最后的关头的语言和思想,但这行动本身已经表达了那根本的信念:为了共产主义事业„„
革命先烈们虽然壮志未酬,未能亲眼看到五星红旗在天安门上冉冉升起,但他们为革命而洒下的热血,将永远浇灌着中华民族解放胜利的鲜花。他们能为国捐躯,从容赴死,原因何在?那就是他们遵循了“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的人生道德准则。我们有幸,有着这样英勇的开拓者;我们有幸,有着这么多高风亮节的革命先辈。先烈们虽然离我们远去已有半个多世纪了,但是,先烈精神,殷殷在怀,不敢或忘。
在我们这个时代,国家富强,社会安定稳定,人民安居乐业。为了我们今天这样的时代,先烈们用自己的行动,写下了可歌可泣的光辉业绩;他们用自己的热血,浇灌着人民的幸福之花;他们用自己宝贵生命铺就了通往胜利的革命道路。
半个多世纪过去了,同样是在这块土地上,从历史的风尘中又走来一代奋发有为的青少年,我们要学习烈士崇高的爱国主义精神和坚定的社会主义信念,永远跟党走。我们要学习烈士艰苦奋斗、顽强不息的拼搏精神;我们要学习烈士勤于学习、不倦探索的求知精神。我们要以这种精神来求得最先进的知识、最先进的生产力,为推进现代化建设、完成祖国统一、维护世界和平与促进共同发展这三大历史任务做出应有的贡献,这是历史和时代赋予我们的庄严使命。
永远跟党走,就要求我们青少年强化责任意识。革命先辈抛头颅、洒热血,无数建设者挥汗水、勤耕耘,换来了我们今天的大好局面。从前人手中接过接棒的青年一代,应清醒地认识到,要把我国建设成为现代化强国,实现中华民族的伟大复兴,依旧是任重而道远,面对21世纪更趋激烈的国际竞争,我们肩上的压力更大、责任更重。我们一定要立志成为有责任感的一代青年,成为无愧于先辈的嘱托、无愧于党的关怀、无愧于祖国和人民的殷切期望的一代。
永远跟党走,就要求我们刻苦学习,力求有所作为。面对科技飞速发展的信息时代,要不断学习掌握先进的科学文化知识,练就报效祖国和人民的真才实学,并在实践中不断经受磨炼,提高自身技能,从而把爱国情、报国志真正落到实处,成为一代有作为的青年。
同学们,我们要把对先烈的最深情的思念和最崇高的敬意化作决心寄托在向先烈的献词中:努力学习,热爱劳动,长大了为祖国建设贡献力量。我们相信,历史也将会把今天所发生的一切连同它的创造者再一次塑在纪念碑上,我们将以此告慰烈士的在天之灵!
各位老师,大家好:
一个祥和、文明、热闹的新春佳节,伴随着鞭炮声、祝福声、开心的笑声和我们走亲访友的脚步声过去了,带着甜蜜和幸福的回忆,我们又回到了校园,回到了我们熟悉的工作岗位,掀开新学期崭新的一页。在这里,我给各位老师拜个晚年,祝大家在新的一年里人人健康快乐、家家幸福安康!
新的学期、新的起点、新的要求、新的希望。老师们,机遇蕴含着精神、发展充满信心,同时我们也面临着挑战,新的教育形式也对我们提出来了新的更高的要求,借今天这个机会我给各位谈以下几点。
一是本学期,我们要紧紧围绕着学校三年发展规划目标而努力。一年打基础,两年抓规范,三年上台阶(水平)。力争用两年的时间把学校办成一个校风正、质量高、师生和谐发展的学校,根据县教育局教育教学质量“巩固提升年”的要求,以“育人是根本、质量是生命、校风是灵魂、教师是关键”的管理理念,以教学质量为核心,以德育工作为保证,新学年要大力开展学生行为规范养成教育,狠抓班风、学风、校风建设,加强教师队伍的师德教风建设,努力提高师德修养和业务水平,大力加强教学研究水平,向课堂教学要质量,打造高效课堂,促进有效学习,实现教学质量提高和课程改革持续稳定推进,大力加强校园文化建设,营造良好的育人环境,进一步提高后勤服务水平,为教育教学提供良好的保障。
二是要落实常规,强化检查,把工作做细做实。
本学期,我们要在常规工作上下工夫,向常规工作要成绩。集体备课要抓到实处,做到准备充分,有中心发言人,有主题,要确实做到教学内容精选,习题精选,要真正的去研讨。课堂教学要造高效课堂,提高课堂效率。加强听课、互听互评、相互促进、相互提高、取长补短共同进步。听完课,全组的教师要及时反思,特别是对青年教师,更要加大听课和学习力度,可以采取多种形式,学生的作业和检测不能太多,也不能太少,要求学生建错题本,对错题本及时定期检查,造当的安排学生看改正的错题。教师要注意习题收集,精选习题积累不要拿过来不加取舍就印,每位老师要把有训练价值的题目、学生易出错的题积累下来,增强对学生训练的针对性、方向性。
三是加强管理、注重细节,培养学生良好习惯,加大奖惩力度,言必行、行必果,在城里能考上,在胜利中学也能考上。
教育的最终目的是使学生养成良好的习惯,只有严格管理,从小处着手,才能使学生逐步养成良好的行为习惯。要充分发挥政教、团委和班主任的作用,每位老师也都担负着管理学生的责任,不要把学生的管理认为是班主任或政教的事,只有形成人人敢管、齐抓共管的良好局面,学校的管理水平才能形成良好的局面。
四是打造一支优秀的老师队伍。
1、树立正气、德才兼备、品德高尚、修养好是我们的正气,处处为学校着想,就是我们的正气,正气是我们干好工作的底气。德即是品格,西方有名名言“培养一种行为,收获一种习惯;培养一种习惯,收获一种品格;培养一种品格收获一种命运。”人之所以成功,很大程度上取决于一个人的情商而非智商,拥有博大的胸怀,善良的心,遇事从容不迫,有爱心能容人,这些都是一个人的品格修养高的体现。
2、关于学习,做一个有思想的教师。
作为教师,我们要多问自己这样几个问题:
我要不要发展?我向哪个方向发展?我要发展到哪一步?一个学校出问题,往往是因为学习不够,认识不到位,思想不统一造成的,老师之间的竞争实质上是学习力的竞争,老师们要经常反思,总结经验,改进不足才能进步、才能发展。我们都要关于学习,学会读书,养成终身学习的习惯。
周说“活到老,学到老”在这个飞速发展的时代,不学习就要落伍,特别是我们当老师的。
3、形成团结和谐的氛围。
团结出战斗力,出凝聚力,团结出人才,出成绩。孔子说“和则胜,争则乱,乱则离,离则立”。家和成事兴,怎样才能做到团结和谐呢?总结有以下几点:①胸要宽广②要做团结的表率③谦让谨慎。大家在一起工作要多理解,少埋怨、多帮助、少指责、多鼓励、少挑剔。工作就是使别人快乐。
4、要有爱心。
爱教育要热爱学生,爱岗位,爱我们这所学校,只有这样才能做好工作。
5、注重细节,成大事者不拘小节。
细节决定成败,希望老师们关心学生再细一点,课堂教学准备的细点,作业批改更细点,练习题设计再细一点。对学生的辅导再耐心一点,工作态度再端正一点,工作热情再高涨一点,工作精神再振奋一点。我们的学校将前进一大步。认真做事,能把每件事做对,用心做事才能把每件事做好,希望每位教师都能认真把每件事做对做好。
6、最后,做个幸福的人。
人生有如一台戏,不同的人被设定为不同的角色,每个人都在戏里不知疲倦的扮演着属于自己的那个角色,快乐的是戏,悲伤的也是戏,人们在漫长的一生中,所看到的,所经历的不可能全是快乐的。让自己的人生充满更多的快乐,是每个人的梦想,其实人生的幸福没有绝对的答案,关键在于我们的生活态度,只有善于抓住幸福的人懂得什么是幸福,只有懂得取舍、善于放弃、宽容待人、才是快乐之本、幸福之源。
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