手机版
您的当前位置: 恒微文秘网 > 范文大全 > 党建材料 > 2023年党风廉政建设约谈汇报材料

2023年党风廉政建设约谈汇报材料

来源:党建材料 时间:2023-02-18 09:15:07

下面是小编为大家整理的2022年党风廉政建设约谈汇报材料,供大家参考。

2022年党风廉政建设约谈汇报材料

一、本单位党风廉政建设和反腐败工作总体情况

今年以来,国网分中心持续加强党风廉政建设,形成反腐倡廉教育的长效机制,利用召开分中心月度例会、“两学一做”活动、专题教育等形式,传达和学习廉政建设相关政策和要求,进一步增强了廉洁奉公的宗旨观念。一是加强安全生产过程管控。践行“三办”精神,积极应对恶劣天气,高效完成抢修复电,保障电网安全运行。全面落实“四项行动”内容,特别是严把工程管理关,杜绝供电所私自承揽工程项目,材料发放严格履行逐级签字审批手续,按规定进行废旧物资回收。二是提升营销服务水平。深入开展用电稽查和反窃电专项活动,对300多名农电员工进行了廉洁从业教育,稽查数据226条,共计查处窃电及违约用电49户,追补电费及违约使用电费36.07万元。坚持投诉举报独立调查机制,坚持日常工单管控不松劲,开展累计发生工单数量多余8件台区的现场督导,约谈台区经理15人次。三是不断强化三个建设。“两学一做”学习教育有序推进,组织集中学习9次。开展重点业务领域廉洁风险隐患排查治理活动,开展重点岗位人员警示教育,规范了中心会议、考勤、仓库等一系列制度,尤其是对供电所仓库物料、备品备件等物品重新梳理建档,“帐卡物”对应。重点加强节假日和敏感时期的廉洁教育,严格公车管理,中心管理人员坚决杜绝公车接送上下班情况,中心人员未发生违规违纪和违反八项规定的情况。

二、本人带头落实党风廉政建设责任制,落实“一岗双责”,组织本单位领域反腐倡廉工作情况及个人廉洁自律情况

机构调整后,作为国网供电中心主管,也是党风廉政工作的第一责任人,带头落实党风廉政责任制,加强班子的思想政治建设,增强团结、形成合力,坚持民主集中制,发扬民主、团结共事,自觉接受党组织和群众的监督。坚持学习巩固党内法规及国家法律知识和相关政策规定,在工作生活中严格遵守党纪国法,提高廉洁自律意识,时刻保持清醒头脑。牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,坚持原则,秉公办事,决不以手中的权力谋取任何私利。以身作则,以上率下,带头落实中央八项规定,坚决杜绝公车私用、公款吃喝,坚决做到不出入娱乐场所。同时加强对身边工作人员和家属子女的教育,共同遵守社会公德、职业道德、家庭美德,永葆共产党员政治本色。走上新的工作岗位后,我将以时不我待、只争朝夕的精神扎实工作,依靠各级领导的关心与支持,依靠同事们的理解与配合,依靠自己的勤奋与努力,主动担当,积极作为,做到常修为政之德,常怀律己之心,常思贪欲之害,以饱满的热情、高昂的斗志扬起坚定的理想信念之帆,把稳廉洁自律之舵,力争干出更新、更好、更大的工作业绩。

三、上级交办的问题线索调查核实情况,重要信访受理、线索处置、案件查处等情况

对于上级交办的问题线索,信访案件等,实行“一把手”负责制,亲自到现场进行调查核实,走访相关人员,在事件调查中认真进行证据搜集,对于查实的问题,与相关责任人进行谈话,按照公司相关规定和流程进行处理,同时对其他人员进行警示教育,防止类似事件的发生。对于经查实不属实的事件,也本着举一反三,自查整改的原则,在其他供电所进行研究反思学习,从源头上杜绝问题发生。特别是对于台区线损管理过程中弄虚作假、以权谋私、内外勾结、监守自盗等违规违纪行为,进行问责处理。对于确实存在的问题绝不估息,对相关责任人进行处理,甚至解除劳动节合同,确保事件得到圆满解决。

四、本单位存在的廉政风险和隐患、应对措施和落实情况

通过对廉洁风险点进行细致排查分析发现,国网供电中心廉政风险隐患主要存在于三个方面。一是部分供电所在低压业扩报装、工程施工中存在搭车收费、“三指定”廉洁风险,个别农电工还存在干私活的问题。二是部分供电所在线损、计量管理过程中廉洁意识不到位,容易引发监守自盗事件。三是废旧物资回收存在延迟现象,对废旧物资回收缺乏全过程管控。

针对主要的廉洁风险点,国网分中心将全面贯彻落实省公司和公司各项决策部署,严格落实“一岗双责”,全员开展“清风气、清队伍”专项行动,以实际行动践行党风廉政建设要求,确保圆满完成全年各项目标任务。重点开展以下几点工作:

1. 抓制度,增强自制力。出台关于进一步加强劳动纪律的考核实施意见,规范班组和供电所人员考勤,严格执行供电所人员八小时坐班制度,消除作风涣散、自由散漫。强化工程项目管理,实行现场勘查、方案设计、物料领取、过程监督、竣工验收、废旧物料回收各环节闭环管理,严把物料领取关,实行多级审批签字手续,重点盯控废旧物料回收,严格执行回收单、交接单、审批单流程,确保公司财产安全。依托业扩回访制度,对业扩敏感工单紧抓不放,刨根究底,一旦发现问题绝不姑息。深化所务公开,不定期开展监督和检查,杜绝侵犯员工个人利益的问题发生,确保供电所关系融洽、和谐共进。严格执行车辆出行审批手续,杜绝公车私用行为。

2. 抓查处,增强约束力。充分发挥协同监督的作用,定期和不定期开展八项规定执行、公务接待、党员干部廉洁自律等重点领域和关键环节的监督检查,及时发现问题短板,加大问题整改力度。持续开展线损治理和反窃查违活动,加强与政府部门的沟通协调,开展联合执法行动,做到检查范围不遗漏,重点嫌疑对象不放过,坚决打击窃电行为。开展供电服务专项稽查,重点检查供电所电费回收、服务态度、业扩报装、临时用电、废旧物料回收、涉农收费等客户关注的突出问题。

3. 抓教育,增强免疫力。加强政治理论学习,深入推进廉洁从业教育活动,持续抓好上级政策和重要讲话精神的贯彻落实,在思想上筑好反腐第一道防线。强化业务学习,理论联系实际,把学习同解决实际问题紧密结合起来,加速知识更新。全面落实维稳工作责任制,关注热点、难点问题,定期排查治理影响队伍稳定的不和谐因素。弘扬“廉洁为荣,诚信是美”的价值观念,引导全员争做廉洁从业的表率,形成“人人思廉,人人保廉,人人促廉”的良好风气。

五、其他需要汇报情况

无。

恒微文秘网 https://www.sc-bjx.com Copyright © 2015-2024 . 恒微文秘网 版权所有

Powered by 恒微文秘网 © All Rights Reserved. 备案号:蜀ICP备15013507号-1

Top